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精神離職后,我才發(fā)現(xiàn)工作其實(shí)很輕松

智通直聘

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2022-12-29

精神離職后,我才發(fā)現(xiàn)工作其實(shí)很輕松

制造業(yè)好工作,上智通

 

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表妹是一名平面設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)生,畢業(yè)后到一家房地產(chǎn)廣告公司實(shí)習(xí)了將近半年。最近一次見她發(fā)現(xiàn)她臉色不太好看,頂著個(gè)大黑眼圈,嘴唇煞白煞白的,還瘦了不少。

 

仔細(xì)一問(wèn)才知道她不是被公司工作壓垮的,而是被自己的精神內(nèi)耗出來(lái)的。

 

比如:

1、不自信,經(jīng)常拿自己跟一個(gè)工作了兩年的專業(yè)平面設(shè)計(jì)師作對(duì)比,覺得自己很差勁。

 

2、老好人,不管是分內(nèi)還是分外工作,端水拿外賣清潔打雜,誰(shuí)都能使喚,想跟每個(gè)人都打好關(guān)系。

 

3、過(guò)度責(zé)任感,放假休息也時(shí)刻保持工作在線,客戶一有問(wèn)題立馬解決,不給自己任何喘息時(shí)間。

 

4、敏感多疑,領(lǐng)導(dǎo)開會(huì)批評(píng)一些現(xiàn)象時(shí),容易對(duì)號(hào)入座,睡前反復(fù)琢磨,還導(dǎo)致失眠。

 

工作在她這不再是單純的處理工作事宜,而是被工作,領(lǐng)導(dǎo),同事,客戶,各種瑣碎的雜事夾雜著的生活...

上班焦慮

家人勸過(guò)她離職,但換工作根本也無(wú)濟(jì)于事。

 

解鈴還需系鈴人,不然換多少份工作都是會(huì)進(jìn)入這種精神焦慮的死循環(huán)。

 

對(duì)于這些在職場(chǎng)容易精神內(nèi)耗的小伙伴,我想“精神離職”是大家的必修課之一!

 

#什么是“精神離職”?

顧名思義,精神離職不是指離開目前的工作崗位辭職,而是指人還在職位上工作,但只需要完成自己職位要求的工作任務(wù)即可,不再做額外付出超出工作范疇的工作,精神處于離職狀態(tài)。

 

上班焦慮工作,看眼色行事,處理各種同事關(guān)系;下班還要想著工作上的事情,連跟朋友吐槽都是圍繞工作上的煩惱。

 

這樣的工作狀態(tài)只堅(jiān)持了半年就已經(jīng)讓她喘息不過(guò)來(lái)了,在這種高度的精神內(nèi)耗下,失眠,神經(jīng)敏感,頭痛都找上門來(lái),甚至每月的例假都離家出走了,讓她不得不去看醫(yī)生治療。

精神離職

 

他們到點(diǎn)上班,到點(diǎn)下班,只在工作時(shí)間內(nèi)工作,能不加班就不加班。不用刻意討好別人,看人臉色,可以兩耳不聞窗外事,下班時(shí)間永遠(yuǎn)屬于自己。是一種處于內(nèi)卷和擺爛兩者之間的中間狀態(tài)。

 

這是當(dāng)前年輕人在高壓的社會(huì)現(xiàn)狀下平衡工作與生活的最優(yōu)解,也是當(dāng)下最流行的工作態(tài)度。

 

#真正做到精神離職,具體需要怎么做呢?

01、摒棄過(guò)度的責(zé)任感

在職場(chǎng)上,責(zé)任心雖然是必備的職業(yè)素養(yǎng),但過(guò)度的責(zé)任心,會(huì)適得其反,變成自己的一種負(fù)擔(dān),自我綁架。

 

因?yàn)樨?zé)任感太強(qiáng),大家習(xí)慣了你的“好說(shuō)話”,一句能者多勞,分外的工作變得難以推脫;因?yàn)樨?zé)任感太強(qiáng),工作處處追求完美,對(duì)自己過(guò)于苛刻,出現(xiàn)問(wèn)題就陷入自責(zé)。

精神內(nèi)耗

 

這樣一來(lái),不但降低了自己的工作效率,消耗了自己,還走上了承擔(dān)分外工作的惡性循環(huán)。

 

我們要學(xué)會(huì)寬恕自己,放棄過(guò)度的責(zé)任感,只關(guān)注自己分內(nèi)工作,要學(xué)會(huì)原諒自己有些工作無(wú)法同時(shí)兼顧,承認(rèn)一些工作確實(shí)能力不足無(wú)法承擔(dān)。

 

正確認(rèn)識(shí)自己的壓力限度,別過(guò)于逞強(qiáng)自己,被外界的慫恿下牽著鼻子走。

 

02、停止活在他人眼里

叔本華說(shuō)過(guò):“人性有一個(gè)最特別的弱點(diǎn),就是在意別人如何看待自己。”

 

在職場(chǎng)里,我們需要接觸到很多人,不與外界來(lái)往不太現(xiàn)實(shí),但我們也不應(yīng)該太在意他人單一的評(píng)級(jí),從而否定自己,精神內(nèi)耗自己。

 

對(duì)于無(wú)意間發(fā)生的事情:如辦公室同事領(lǐng)導(dǎo)的眼神,同事不經(jīng)意提及的一句話,不過(guò)度解讀,不過(guò)度糾結(jié)。

 

對(duì)于刻意作為的事情;如同事的陰陽(yáng)怪氣,背后嚼舌根,老板畫的大餅和pua言論,客戶的刁難和無(wú)理取鬧,要采取渣男的“不在乎”態(tài)度,一笑了之。

 

打工人精神離職,學(xué)會(huì)放下對(duì)別人的關(guān)注和期待,把時(shí)間和愛留給自己。真正需要在意的,不是周圍人的眼光,而是自己內(nèi)心的感受,這樣才能保護(hù)自己的精神健康。

 

03、劃分工作與生活的界限

工作只是生活中的一部分,我們工作的目的是為了讓我們能更好的生活,生活是讓我們的生存更有儀式和價(jià)值,過(guò)得開心或快樂,兩者不應(yīng)該被本末倒置。

 

上班的時(shí)候,努力工作,工作的繁雜,在工作時(shí)努力解決;下班休息時(shí),就要好好休息。因?yàn)槲覀儠r(shí)刻把工作的煩心事端在心上也不會(huì)得以解決,只會(huì)徒增內(nèi)心的煩躁。而認(rèn)真對(duì)待休息,不僅僅會(huì)讓我們變得更有創(chuàng)造力,也會(huì)變得更加豐富且充實(shí)。

 

學(xué)會(huì)區(qū)分工作事務(wù)的優(yōu)先級(jí),緊急情況占用私人時(shí)間無(wú)可厚非,但無(wú)關(guān)緊要的事情,但可以留到上班在處置的時(shí)候,我們也要堅(jiān)定自己拒絕的態(tài)度,不能讓底線成為無(wú)底線,因?yàn)楣ぷ魇怯肋h(yuǎn)做不完的。

 

畢竟,有自己的生活我們才能活出自己閃耀的人生。

 

最后,智通人才網(wǎng)愿每一位打工人都能擺脫精神內(nèi)耗精神焦慮,享受工作和生活帶來(lái)的滿足和快樂。

 

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