職位描述：

1、本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷或電子專業(yè)優(yōu)先 ,普通話標(biāo)準(zhǔn)；
2、具備較強(qiáng)的客戶溝通能力和較高的商務(wù)處理能力，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
3、具有Wifi工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)1-3年的經(jīng)驗(yàn)；
4、年齡要求：35歲以下


我們?yōu)槟峁┑母＠?工作時(shí)間：5.5天制7.5H，周末休，享受國(guó)家法定節(jié)假日，入職滿一年即享有5天及以上的帶薪假期。
薪酬福利：底薪＋績(jī)效＋高提成 的薪酬制度，年底發(fā)放雙薪。
                  豐富經(jīng)驗(yàn)者待遇豐厚。
社會(huì)保險(xiǎn)：購(gòu)買社保。
培訓(xùn)體系：不定期安排內(nèi)、外部培訓(xùn)
辦公環(huán)境： 寫字樓，辦公場(chǎng)所舒適雅致，輕松、愉悅、簡(jiǎn)單、和諧的工作氛圍。
集體活動(dòng)：聚餐、旅游、年會(huì)、各種戶外活動(dòng)等。
職能類別：銷售工程師

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.建立和維護(hù)質(zhì)量管理體系，組織內(nèi)審和管理評(píng)審客戶審查，驗(yàn)廠等體系文件的及時(shí)更新
2.制定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，處理質(zhì)量異常,分析問(wèn)題原因，并制定有效改善措施
3.根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)來(lái)料及產(chǎn)線上的產(chǎn)品進(jìn)行檢驗(yàn)
4.環(huán)保文件的提供與更新
5.新產(chǎn)品的測(cè)試及產(chǎn)線評(píng)估
6.日常不合格和異常數(shù)據(jù)的監(jiān)督
7.內(nèi)外部異常品質(zhì)的處理
8.公司儀器設(shè)備的維護(hù)與管理
9.產(chǎn)線于實(shí)驗(yàn)室7s落實(shí)情況
10.新入職人員的培訓(xùn)與考核
崗位要求：
1.20~30歲大專以上學(xué)歷
2.有一年電子行業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3.熟悉體系16949,Iso9001等,有現(xiàn)場(chǎng)PQE經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
4.有制程分析及改善能力，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和邏輯思維能力
5.能夠獨(dú)立應(yīng)對(duì)處理客訴,8 D報(bào)告的熟練書寫
6.會(huì)開車更好

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.建立和維護(hù)質(zhì)量管理體系，組織內(nèi)審和管理評(píng)審客戶審查，驗(yàn)廠等體系文件的及時(shí)更新
2.制定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，處理質(zhì)量異常,分析問(wèn)題原因，并制定有效改善措施
3.根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)來(lái)料及產(chǎn)線上的產(chǎn)品進(jìn)行檢驗(yàn)
4.環(huán)保文件的提供與更新
5.新產(chǎn)品的測(cè)試及產(chǎn)線評(píng)估
6.日常不合格和異常數(shù)據(jù)的監(jiān)督
7.內(nèi)外部異常品質(zhì)的處理
8.公司儀器設(shè)備的維護(hù)與管理
9.產(chǎn)線于實(shí)驗(yàn)室7s落實(shí)情況
10.新入職人員的培訓(xùn)與考核
崗位要求：
1.20~30歲大專以上學(xué)歷
2.有一年電子行業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3.熟悉體系16949,Iso9001等,有現(xiàn)場(chǎng)PQE經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
4.有制程分析及改善能力，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和邏輯思維能力
5.能夠獨(dú)立應(yīng)對(duì)處理客訴,8 D報(bào)告的熟練書寫
6.會(huì)開車更好