崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)國家代理客戶的開發(fā)與管理，提升公司產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率。
 2. 主動(dòng)拓展和維護(hù)客戶關(guān)系，建立并優(yōu)化客戶資源網(wǎng)絡(luò)，深入挖掘市場(chǎng)機(jī)會(huì)，提升品牌影響力。
 3. 快速鏈接公司資源與客戶資源，實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)布局、業(yè)務(wù)開發(fā)和快速成長(zhǎng)。
 4. 根據(jù)市場(chǎng)需求和競(jìng)爭(zhēng)情況，制定并執(zhí)行市場(chǎng)營銷計(jì)劃及銷售策略，推動(dòng)業(yè)績(jī)達(dá)成。
 5. 協(xié)助公司制定歐洲和中東區(qū)域市場(chǎng)發(fā)展規(guī)劃，為公司決策提供建議和支持。
 6. 組織并參與各類市場(chǎng)推廣活動(dòng)、展會(huì)等，提升品牌知名度與客戶滿意度。
 7. 適應(yīng)長(zhǎng)期海外出差，深入市場(chǎng)一線，掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，確保業(yè)務(wù)的持續(xù)增長(zhǎng)。
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、市場(chǎng)營銷、外語等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
2. 5年以上外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉歐洲和/或中東市場(chǎng)，有當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)開發(fā)及客戶資源積累者優(yōu)先。
3. 擁有豐富的客戶資源，能夠快速導(dǎo)入客戶，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)快速發(fā)展。
4. 英語流利，會(huì)阿拉伯語者優(yōu)先；具備出色的溝通協(xié)調(diào)和談判能力。 5. 具備在海外長(zhǎng)期出差或駐外的經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)高頻出差，抗壓能力強(qiáng)。
 6. 具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和業(yè)務(wù)推動(dòng)能力，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和執(zhí)行力。 
7. 年齡35歲以內(nèi)。
薪資待遇：
1. 薪資范圍1.5w-2.5w，提成另算；
2.廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)和海外市場(chǎng)開拓機(jī)會(huì)；
3.健全的培訓(xùn)體系和晉升機(jī)制，助力個(gè)人成長(zhǎng)。
工作環(huán)境：
1.獨(dú)到是一個(gè)有民族情懷的青年品牌，公司獨(dú)立花園式廠區(qū)，辦公環(huán)境優(yōu)美、干凈；
2.享有國家法定節(jié)假日、婚假、年假、產(chǎn)假等假期；
3.定期組織培訓(xùn)、拓展活動(dòng)、友誼比賽、員工生日會(huì)等；
4.定期發(fā)放生日禮物、節(jié)日禮物、禮金等；
5.每年一次免費(fèi)體檢；
6.此崗位的薪資架構(gòu)為底薪+提成。