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工資計(jì)算器
  • 質(zhì)量工程師

    質(zhì)量工程師

    惠州-惠城區(qū)

    大專

    經(jīng)驗(yàn)3-8年

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    恒易源- HR·楊梅

    職位描述:

    崗位職責(zé):
    1、制定和完善公司產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)流程;
    2、執(zhí)行日常質(zhì)量控制活動(dòng),確保生產(chǎn)過程中的產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn);
    3、分析生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題,并提出改進(jìn)措施;
    4、協(xié)調(diào)跨部門團(tuán)隊(duì),確保質(zhì)量問題得到及時(shí)解決;
    5、定期向管理層匯報(bào)質(zhì)量狀況及改進(jìn)建議;
    6、參與新產(chǎn)品的開發(fā)過程,從設(shè)計(jì)階段開始介入,確保產(chǎn)品滿足質(zhì)量要求;
    7、使用統(tǒng)計(jì)工具和技術(shù)監(jiān)控和提高產(chǎn)品質(zhì)量;
    8、熟悉并應(yīng)用ISO9001或同等國(guó)際質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn);
    
    任職要求:
    1、大專及以上學(xué)歷,質(zhì)量管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
    2、具備良好的分析能力和問題解決能力;
    3、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
    4、熟練使用辦公軟件和質(zhì)量管理相關(guān)的統(tǒng)計(jì)工具;
    5、具備ISO9001或同等國(guó)際質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn);

    工作地點(diǎn)

    惠城區(qū)瀝林鎮(zhèn)山陂村新圍小組138號(hào)B棟廠房

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    8-10K
    惠州-惠城區(qū)
    大專
    經(jīng)驗(yàn)3-8年
    HR頭像
    楊梅
    今日活躍

    包住、包吃、五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利

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  • 質(zhì)量體系工程師

    質(zhì)量體系工程師

    惠州-博羅縣

    大專

    應(yīng)屆畢業(yè)生及以上

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    惠州力邁- HR·力邁人事

    職位描述:

    工作內(nèi)容:
    (1)進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量、質(zhì)量管理體系及系統(tǒng)可靠性設(shè)計(jì)、研究和控制;
    (2)組織實(shí)施質(zhì)量監(jiān)督檢查;
    (3)進(jìn)行質(zhì)量的檢查、檢驗(yàn)、分析、鑒定、咨詢;
    (4)進(jìn)行產(chǎn)品認(rèn)證、生產(chǎn)許可證、體系認(rèn)證(16949/9001/14001/45001)、審核員和評(píng)審員注冊(cè)、質(zhì)量檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)和實(shí)驗(yàn)室考核等合格評(píng)定管理;
    (5)調(diào)節(jié)質(zhì)量糾紛,組織對(duì)重大質(zhì)量事故調(diào)查分析;
    (6)研究開發(fā)檢驗(yàn)技術(shù)、檢驗(yàn)方法、檢驗(yàn)儀器設(shè)備;
    (7)制定質(zhì)量技術(shù)法規(guī)并監(jiān)督實(shí)施;
    (8)設(shè)計(jì)、實(shí)施、改進(jìn)、評(píng)價(jià)質(zhì)量與可靠性信息系統(tǒng)。
    
    任職要求:
    一年以上質(zhì)量體系相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),男女不限,35歲以下,大專以上,本科以上優(yōu)先

    工作地點(diǎn)

    園洲鎮(zhèn)九潭電域路11號(hào)

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    10-12K
    惠州-博羅縣
    大專
    應(yīng)屆畢業(yè)生及以上
    HR頭像
    力邁人事
    今日活躍

    包住、包吃、8小時(shí)工作制、工作環(huán)境優(yōu)美

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  • 質(zhì)量工程師

    質(zhì)量工程師

    惠州-仲愷區(qū)

    大專

    經(jīng)驗(yàn)不限

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    廣東精研- HR·招聘組李小姐

    職位描述:

    工作職責(zé)
    1、根據(jù)客戶品質(zhì)要求,產(chǎn)品工藝流程,工程圖面,制訂試產(chǎn)、量產(chǎn)階段的SIP(包含進(jìn)料,制程,成品),QC工程圖供各工序QC使用。
    2、負(fù)責(zé)同客戶對(duì)接質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并轉(zhuǎn)換為內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn),以及對(duì)內(nèi)部人員進(jìn)行培訓(xùn),監(jiān)督檢驗(yàn)人員的培訓(xùn)考核工作。
    3、主導(dǎo)新產(chǎn)品試產(chǎn)階段的可靠性測(cè)試計(jì)劃的制定,并輸出報(bào)告。
    4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過程中外觀限度樣板的收集,并提交給客戶完成客戶簽樣。
    5、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目各階段直通率和良率的統(tǒng)計(jì)及試產(chǎn)問題點(diǎn)的收集,質(zhì)量問題分析和改善建議。
    6、主導(dǎo)組織各部門對(duì)產(chǎn)品各階段的FAI、CPK尺寸報(bào)告進(jìn)行評(píng)估,并輸出評(píng)估報(bào)告。
    7、負(fù)責(zé)供應(yīng)商、協(xié)力廠商的品質(zhì)管理,協(xié)同采購(gòu)考核新供應(yīng)商的品質(zhì)保障能力,SCAR糾正預(yù)防報(bào)告的發(fā)出,責(zé)任歸屬洽談。
    8、協(xié)助IQC確認(rèn)進(jìn)料異常,對(duì)進(jìn)料異常提出處理方案,跟蹤問題結(jié)案關(guān)閉。
    9、主導(dǎo)制程異常的處理,對(duì)不良率低的工序組織生產(chǎn)、技術(shù)、項(xiàng)目組檢討,落實(shí)改善措施,提升良率。
    10、負(fù)責(zé)客戶投訴的處理工作,必要時(shí)赴客戶處確認(rèn)不良現(xiàn)象,組織相關(guān)單位開會(huì)檢討,跟蹤、推動(dòng)問題的改善與落實(shí),收集改善證據(jù),直至問題最終關(guān)閉。
    11、主導(dǎo)各制程工序不良品的處理,參與不良品處理方案的最終確定。
    
    任職資格
    1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷;
    2、28-40歲;
    3、機(jī)械、電子、工業(yè)工程類相關(guān)專業(yè);
    4、3年以上大中型企業(yè)質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
    5、熟悉ISO9001/ISO14001質(zhì)量管理體系,熟練運(yùn)用QC七大手法、8D等品質(zhì)工具;
    6、熟悉ISO9001體系,具備良好的策劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)及應(yīng)變能力。

    工作地點(diǎn)

    廣東精研科技發(fā)展有限公司D-1棟

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    12-16K
    惠州-仲愷區(qū)
    大專
    經(jīng)驗(yàn)不限
    HR頭像
    招聘組李小姐
    1小時(shí)前活躍

    五險(xiǎn)一金、包住、餐補(bǔ)、大小周

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  • DQE設(shè)計(jì)質(zhì)量工程師

    DQE設(shè)計(jì)質(zhì)量工程師

    惠州-博羅縣

    大專

    經(jīng)驗(yàn)2年

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    楚岳- HR·鐘先生

    職位描述:

    崗位職責(zé)要求:
    1.設(shè)計(jì)階段的評(píng)估與改進(jìn)。對(duì)新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)進(jìn)行評(píng)估,分析潛在的質(zhì)量問題,并提出解決方案。
    2.質(zhì)量控制措施的指導(dǎo)與實(shí)施。指導(dǎo)設(shè)計(jì)師和工程師在設(shè)計(jì)和開發(fā)過程中采取質(zhì)量控制措施,并確保這些措施得到有效實(shí)施。
    制定與執(zhí)行測(cè)試計(jì)劃。確保新產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求,制定和實(shí)施測(cè)試計(jì)劃。
    3.與供應(yīng)商和生產(chǎn)部門的合作。確保新產(chǎn)品制造過程中的質(zhì)量控制措施得到執(zhí)行,與供應(yīng)商和生產(chǎn)部門合作,共同提升產(chǎn)品質(zhì)量。
    4.質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的審核與監(jiān)督。負(fù)責(zé)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的制修訂,檢驗(yàn)方法及檢驗(yàn)工具的研究,確保檢驗(yàn)的有效性。
    5.質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)與異常問題的處理。負(fù)責(zé)品質(zhì)異常的判定,組織分析、改善方案的確定,效果驗(yàn)證,確保產(chǎn)品問題得到有效解決。
    6.質(zhì)量管理體系的維護(hù)。負(fù)責(zé)公司、事業(yè)部標(biāo)準(zhǔn)化方面的活動(dòng)開展,如2D圖紙審核、標(biāo)準(zhǔn)化的培訓(xùn)與監(jiān)督等。
    7.新產(chǎn)品導(dǎo)入的支持。協(xié)助NPI(New Product Introduction,新產(chǎn)品導(dǎo)入)和制造QE(Quality Engineer,質(zhì)量工程師)完成新產(chǎn)品導(dǎo)入,確保品質(zhì)方面要求明確。
    8.持續(xù)改進(jìn)與問題解決。持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)流程和工作方法,確保產(chǎn)品開發(fā)流程、文件、記錄的完整性和符合性。
    9.市場(chǎng)與客戶反饋的收集與分析。負(fù)責(zé)處理與產(chǎn)品設(shè)計(jì)相關(guān)的市場(chǎng)、客戶投訴,確保問題及時(shí)解決。
    
    任職要求:
    1、有同崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
    2、大專以上學(xué)歷。
    公司入職當(dāng)月繳納社保,有帶薪年假+生日福利+季度福利+年終獎(jiǎng)金等福利。

    工作地點(diǎn)

    博羅縣羅陽街道義和云步管理區(qū)廣汕路邊

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    9-12K
    惠州-博羅縣
    大專
    經(jīng)驗(yàn)2年
    HR頭像
    鐘先生
    今日活躍

    包吃、包住、五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)

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  • 高級(jí)質(zhì)量工程師

    高級(jí)質(zhì)量工程師

    惠州-博羅縣

    本科

    經(jīng)驗(yàn)5-10年

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    立興金屬- HR·liphing

    職位描述:

    任職要求:
    1.英語六級(jí)以上(無考級(jí)如英語可用于工作也可以考慮)
    2.對(duì)AS9100,IATF16949,ISO9001,ISO13485, 5S,ISO14001等質(zhì)量系統(tǒng)/方法有一定認(rèn)識(shí)及經(jīng)驗(yàn) (5年以上)  
    3.良好分析及溝通能力; 良好電腦文書 (Excel, word, powerpoint) 能力
    4.對(duì)RoHS/REACH等有認(rèn)識(shí)
    5.如有航空/精密金屬制品/汽車零件/醫(yī)療產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
    
    崗位描述:
    1.協(xié)助建立,維護(hù)及持續(xù)改善質(zhì)量/環(huán)境管理系統(tǒng)例如:AS9100,ISO9001,ISO13485,IATF16949,ISO14001,QC080000等及體系文件翻譯(中英)               
    2.負(fù)責(zé)質(zhì)量/環(huán)境管理系統(tǒng)/5S的內(nèi)外審/檢查工作 包括:EASA,CAAS
    3.負(fù)責(zé)客戶的質(zhì)量/環(huán)境系統(tǒng)的調(diào)查工作
    4.負(fù)責(zé)日常文控工作
    5.相關(guān)的教育培訓(xùn)及培訓(xùn)教材制作
    6.協(xié)助推行全公司的改善活動(dòng)例如: 5S等
    7.上司安排的其它特別項(xiàng)目/工作

    工作地點(diǎn)

    石灣鎮(zhèn)永石大道南路 惠州立興金屬制品廠

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    12-18K·13薪
    惠州-博羅縣
    本科
    經(jīng)驗(yàn)5-10年
    HR頭像
    liphing
    今日活躍

    包吃、包住、房補(bǔ)、話費(fèi)補(bǔ)助、全勤獎(jiǎng)

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