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    佛山-南海區(qū)

    立即應(yīng)聘

    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的管理,保障資產(chǎn)的管理制度化、程序化; 2、負(fù)責(zé)公司日常行政管理的運作; 3、負(fù)責(zé)公司的檔案管理及各類文件、資料的統(tǒng)計管理工作; 4、負(fù)責(zé)各類會務(wù)的安排; 5、負(fù)責(zé)組織行政、后勤、保衛(wèi)工作等的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理; 6、負(fù)責(zé)跟進行政管理的成本控制及水電管理等; 7、負(fù)責(zé)員工活動策劃及安排。
  • 4.5-8K

    中專

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    佛山-南海區(qū)

    立即應(yīng)聘

    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的管理,保障資產(chǎn)的管理制度化、程序化; 2、負(fù)責(zé)公司日常行政管理的運作; 3、負(fù)責(zé)公司的檔案管理及各類文件、資料的統(tǒng)計管理工作; 4、負(fù)責(zé)各類會務(wù)的安排; 5、負(fù)責(zé)組織行政、后勤、保衛(wèi)工作等的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理; 6、負(fù)責(zé)跟進行政管理的成本控制及水電管理等; 7、負(fù)責(zé)員工活動策劃及安排。
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    高中

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    應(yīng)屆畢業(yè)生

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    佛山-南海區(qū)

    立即應(yīng)聘

    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)日常6S巡檢和現(xiàn)場安全、監(jiān)察工作,提出改進措施和獎懲意見。完成各部門周、月6S績效評分。 2、公司安全、消防工作的檢查和落實;安全、消防設(shè)備維護、保養(yǎng)。 3、車間隱患排查:依據(jù)國家相關(guān)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)排查各生產(chǎn)區(qū)域及非生產(chǎn)區(qū)域的安全隱患,提供整改建議,督促責(zé)任部門及時整改。 4、上級安排的工作。

    佛山市南海九洲普惠風(fēng)機有限公司

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    應(yīng)屆畢業(yè)生

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    佛山-南海區(qū)

    立即應(yīng)聘

    崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司來訪人員的接待,電話的接聽、信息傳達(dá),快遞收發(fā); 2、負(fù)責(zé)包括會議室安排、接待室使用等; 3、負(fù)責(zé)部門辦公物資的申購、發(fā)放維護管理; 4、監(jiān)督各項行政制度的執(zhí)行及落實情況; 5、協(xié)助人事完成公司員工出勤記錄的提報及匯總; 6、其他相關(guān)人事協(xié)助工作。 任職資格 1、大專以上學(xué)歷 2、一年以上企業(yè)前臺或文秘崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、熟練使用Office辦公軟件及辦公自動化設(shè)備,普通話標(biāo)準(zhǔn),能聽懂廣州話,熟悉檔案管理; 4、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、表達(dá)能力,性格沉穩(wěn)、待人禮貌周到,服務(wù)意識強; 1、普通工作人員職位,協(xié)助上級執(zhí)行一般的不需較多工作經(jīng)驗的任務(wù); 2、公司日常行政管理的運作(包括運送安排、郵件和固定的供給等等); 3、負(fù)責(zé)部門的文件管理工作; 4、負(fù)責(zé)各類培訓(xùn)的安排工作; 5、協(xié)助部門主管對各項行政事務(wù)的安排及執(zhí)行; 6、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。

    工作環(huán)境優(yōu)美

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    2024-10-21

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    2年

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    廣州-白云區(qū)

    立即應(yīng)聘

    崗位職責(zé): 1、服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,完成交辦任務(wù); 2、負(fù)責(zé)網(wǎng)上申報資質(zhì)及證件的更新工作; 3、管理保安、食堂及宿舍相關(guān)事務(wù),包括抄錄水電表數(shù)據(jù); 4、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)的日常維護與故障處理; 任職要求: 1、具備良好的執(zhí)行力和團隊協(xié)作意識; 2、熟悉辦公軟件操作及網(wǎng)上申報流程; 3、有后勤管理或相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、具備基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)維護知識,能夠處理常見問題;

    廣東榮馨電氣有限公司

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    2025-04-17

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    1年

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    東莞-謝崗鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司各類文件、樣品資料的歸類管理工作; 2. 負(fù)責(zé)安排客戶來訪,組織團隊活動; 3. 協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理員工的績效考核; 4. 負(fù)責(zé)采購, 快遞收發(fā)等; 5. 做好材料收集,公文制定, 檔案登記管理等工作; 任職要求: 1. 1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗 2. 熟練應(yīng)用wps等辦公軟件 3. 有較好溝通和協(xié)調(diào)管理能力 4. 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),主動積極,執(zhí)行能力強

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    應(yīng)屆畢業(yè)生

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    東莞-常平鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)招聘、入離職、培訓(xùn)、勞動合同的簽訂、社保、工傷、考勤、工資資料的整理; 2、負(fù)責(zé)公司日常行政管理的運作; 3、負(fù)責(zé)公司行政檔案管理及各類文件、資料的統(tǒng)計管理工作; 4、負(fù)責(zé)組織行政、后勤、保衛(wèi)工作等的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理; 5、及時完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的相關(guān)事宜。 崗位要求: 1、年齡20-40周歲,高中以上文化程度; 2、從事人事行政相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、熟練使用辦公軟件(word、 excel、 ppt等) 4、性格開朗責(zé)任心強,具有良好的職業(yè)道德及團隊協(xié)作精神; 5、服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排 6、歡迎打電話咨詢!??!

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    2024-07-18

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    東莞-虎門鎮(zhèn)

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    生助活?理 東莞52歲電?廠老總,需請一位理助?照顧飲食起居,陪出同?差,旅游,要阿求?姨要懂納收?整理和養(yǎng)營?膳食搭配,健管康?理等,工資16000~20000月四休?天。

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    2025-06-28

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    1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生亦可,要求會說粵語; 2、能熟練操作辦公軟件,有一年文職工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、懂基本的前臺接待商務(wù)禮儀,語言標(biāo)準(zhǔn)。

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    2020-02-28

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    中專

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    應(yīng)屆畢業(yè)生

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    東莞-大朗鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)日常文書處理,包括每日考勤記錄、招聘事務(wù)及辦理入職和離職手續(xù)等 2、管理總務(wù)相關(guān)事項,如固定資產(chǎn)、一般物品及五金用品的管理 3、完成公司或主管安排的其他工作任務(wù) 4、協(xié)助部門內(nèi)其他行政支持工作

    東莞金鏘五金塑膠制品有限公司

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    工作環(huán)境優(yōu)美

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    2025-05-12

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    東莞-寮步鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    1、有3年以上人事/行政類工作經(jīng)驗優(yōu)先(熟悉廣東勞動法) 2、組織招聘,安排員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職、考勤等工作; 3、負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè); 4、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建 設(shè),參與公司各項規(guī)章制度的制定, 負(fù)責(zé)公司各項規(guī)章制度的推行,執(zhí)行與追蹤; 5、負(fù)責(zé)公司辦公資產(chǎn)管理,避免公司資產(chǎn)流失和浪費; 6、其他人事行政及主管安排工作。

    東莞市為思電子科技有限公司

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    2025-06-24

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    東莞-望牛墩鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    【工作內(nèi)容】 - 負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)的統(tǒng)籌與協(xié)調(diào),確保各項工作的順利開展; - 負(fù)責(zé)員工“衣食住行”相關(guān)事務(wù)的管理與落實,包括食堂運營、宿舍安排及后勤保障; - 負(fù)責(zé)公司規(guī)章制度的制定、執(zhí)行與監(jiān)督,確保各項制度有效落地并持續(xù)優(yōu)化; - 協(xié)助維護辦公室日常辦公秩序,保障各部門的辦公環(huán)境整潔有序; - 負(fù)責(zé)處理公司內(nèi)部各類行政事務(wù),如文件收發(fā)、會議組織、物資采購等; - 配合上級完成其他行政支持性工作,提升整體運營效率。 【任職要求】 - 年齡要求:24歲至35歲 - 學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷,工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; - 工作經(jīng)驗:具備2年以上行政或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,有大型企業(yè)或綜合管理經(jīng)驗者優(yōu)先; - 語言能力:普通話流利,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和文字表達(dá)能力; - 綜合素質(zhì):責(zé)任心強,具備較強的執(zhí)行力和團隊協(xié)作精神,能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境。 【薪酬福利】 - 提供具有市場競爭力的薪資待遇,具體面議; - 享受五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利等完善的員工保障體系; - 提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺與培訓(xùn)機會。

    東莞金添實業(yè)投資有限公司

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    2025-07-07

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    東莞-東坑鎮(zhèn)

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    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理,確保管理制度化和程序化; 2、負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作的執(zhí)行與優(yōu)化; 3、負(fù)責(zé)檔案管理及各類文件、資料的統(tǒng)計與歸檔; 4、負(fù)責(zé)會議安排及會務(wù)支持工作; 5、組織并協(xié)調(diào)行政、后勤、保衛(wèi)工作的指導(dǎo)、監(jiān)督與管理; 6、跟進行政成本控制及水電管理,提升資源使用效率; 7、策劃并組織員工活動,營造良好的企業(yè)文化氛圍; 8、負(fù)責(zé)公司車輛調(diào)度及使用管理工作; 9、維護辦公環(huán)境及綠化,確保整潔舒適的辦公條件; 10、保障辦公設(shè)備正常運轉(zhuǎn),對接供應(yīng)商處理設(shè)備故障; 11、負(fù)責(zé)水電、空調(diào)、網(wǎng)絡(luò)等基礎(chǔ)設(shè)施的維修與維護; 12、辦理員工入職及離職相關(guān)手續(xù),提供高效服務(wù); 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具備2年以上行政管理工作經(jīng)驗,熟悉固定資產(chǎn)管理流程; 3、熟練使用辦公軟件,具備良好的文檔管理能力; 4、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神; 5、具備良好的溝通能力和問題解決能力; 6、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強,能承受一定工作壓力; 7、熟悉會務(wù)安排及后勤保障工作流程; 8、具備突發(fā)事件處理能力,能快速響應(yīng)緊急需求; 9、熟悉辦公設(shè)備及基礎(chǔ)設(shè)施維護的基本操作; 10、熱愛行政工作,愿意在行政領(lǐng)域長期發(fā)展;

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