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推薦招聘信息

• 銷售人員

  2-4K

  學(xué)歷不限

  |

  經(jīng)驗(yàn)不限

  |

  江門-江海區(qū)

  

  立即應(yīng)聘

  崗位職責(zé): 崗位職責(zé)：推廣銷售公司代理的焊接材料品牌產(chǎn)品 任職要求：大專以上,材料或焊接方面的專業(yè)優(yōu)先,有責(zé)任心,執(zhí)行力強(qiáng)

  江門市威霖貿(mào)易有限公司

  貿(mào)易/進(jìn)出口

  |

  1-100

  

  2017-02-23

• 產(chǎn)品經(jīng)理

  13-15K

  本科

  |

  5年

  |

  東莞-望牛墩鎮(zhèn)

  

  立即應(yīng)聘

  任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、5年以上食品行業(yè)產(chǎn)品管理工作經(jīng)驗(yàn)，有主導(dǎo)成功的產(chǎn)品上市案例者優(yōu)先； 3、熟悉食品行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、政策法規(guī)，了解食品的生產(chǎn)、加工、銷售等各環(huán)節(jié)； 4、具備從產(chǎn)品概念提出、規(guī)劃設(shè)計(jì)到上市推廣的全流程策劃與管理能力； 5、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能夠與研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、市場(chǎng)等多個(gè)部門進(jìn)行有效的溝通和協(xié)作；具備較強(qiáng)的組織能力和項(xiàng)目管理能力，能夠合理安排工作進(jìn)度，確保項(xiàng)目按時(shí)交付； 6、對(duì)產(chǎn)品創(chuàng)新有敏銳的洞察力和創(chuàng)造力，能夠不斷挖掘新的市場(chǎng)需求產(chǎn)品機(jī)會(huì)。

  東莞富錦食品有限公司

  食品/飲料

  |

  1000-2000

  

  包吃

  包住

  8小時(shí)工作制

  雙休

  帶薪年假

  五險(xiǎn)一金

  免費(fèi)培訓(xùn)

  節(jié)日福利

  團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富

  工作環(huán)境優(yōu)美

  2025-03-12

• 品牌經(jīng)理

  10-15K

  大專

  |

  5年

  |

  惠州-博羅縣

  

  立即應(yīng)聘

  1.根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，制定市場(chǎng)營(yíng)銷規(guī)劃，建立并完善公司的產(chǎn)品推廣、品牌管理、市場(chǎng)調(diào)研、開拓活動(dòng)等市場(chǎng)營(yíng)銷體系； 2.負(fù)責(zé)品牌戰(zhàn)略管理及市場(chǎng)推廣，制定公司品牌體系及品牌傳播策略； 3.根據(jù)公司戰(zhàn)略，制定市場(chǎng)計(jì)劃及提出市場(chǎng)推廣、品牌宣傳、新品開發(fā)等方向 4.負(fù)責(zé)公司品牌、產(chǎn)品、市場(chǎng)推廣活動(dòng)的落實(shí)和執(zhí)行及費(fèi)用預(yù)算的管控 5.定期了解同行業(yè)動(dòng)態(tài)，市場(chǎng)及產(chǎn)品營(yíng)銷動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況，組織對(duì)各種信息進(jìn)行整理與分析報(bào)告 6.負(fù)責(zé)對(duì)接、溝通、協(xié)調(diào)公司對(duì)外媒體及各類廣告宣傳與推廣業(yè)務(wù) 7.做好展會(huì)、大型會(huì)議、促銷活動(dòng)等重大活動(dòng)的統(tǒng)籌及執(zhí)行 8.統(tǒng)籌新品開發(fā)，指導(dǎo)并參與新品上市活動(dòng) 9.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、媒體及各類機(jī)構(gòu)在推廣方面的合作，保持良好關(guān)系 10.負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品推廣策略，跟進(jìn)產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣，提高產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率，曝光率，支持銷售部門完成銷售目標(biāo)； 11.部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及日常工作管理

  東莞市森特塑膠制品有限公司

  橡膠/塑料制品

  |

  200-500

  

  包吃

  包住

  免費(fèi)培訓(xùn)

  工作環(huán)境優(yōu)美

  8小時(shí)工作制

  高提成

  五險(xiǎn)

  帶薪年假

  節(jié)日福利

  2020-08-19

• 品牌運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人

  25-35K

  本科

  |

  3年

  |

  東莞-石龍鎮(zhèn)

  

  立即應(yīng)聘

  一、崗位職責(zé) 1.品牌戰(zhàn)略規(guī)劃：制定并執(zhí)行品牌中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略，提升品牌在電源/3C消費(fèi)電子領(lǐng)域的市場(chǎng)認(rèn)知度和競(jìng)爭(zhēng)力。 2.市場(chǎng)洞察與推廣：深入分析消費(fèi)電子/電源行業(yè)趨勢(shì)，策劃線上線下品牌活動(dòng)（如新品發(fā)布、行業(yè)展會(huì)、KOL合作等）。 3.產(chǎn)品營(yíng)銷賦能：結(jié)合電源類產(chǎn)品特性（如快充技術(shù)、安全性、環(huán)保設(shè)計(jì)等），提煉核心賣點(diǎn)，輸出差異化品牌傳播內(nèi)容。 4.用戶運(yùn)營(yíng)與口碑管理：搭建用戶增長(zhǎng)及忠誠(chéng)度體系，管理社交媒體、電商平臺(tái)等渠道的品牌形象，優(yōu)化用戶反饋機(jī)制。 5.跨部門協(xié)同：聯(lián)動(dòng)產(chǎn)品、研發(fā)、銷售團(tuán)隊(duì)，確保品牌策略與產(chǎn)品開發(fā)、市場(chǎng)銷售目標(biāo)一致。 6.數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)優(yōu)化：監(jiān)測(cè)品牌傳播效果（如曝光量、轉(zhuǎn)化率、用戶畫像等），持續(xù)迭代運(yùn)營(yíng)策略。 二、任職資格： 1.本科以上學(xué)歷，年齡：25-35歲，熟悉電源類產(chǎn)品市場(chǎng)（如USB-C PD快充、無線充電、GaN技術(shù)等），能精準(zhǔn)定位目標(biāo)用戶需求。 2.具備品牌從0到1建設(shè)或成熟品牌升級(jí)的成功案例，擅長(zhǎng)整合營(yíng)銷（內(nèi)容/IP/事件營(yíng)銷等）。 3.熟練使用數(shù)據(jù)分析工具（Google Analytics、SEO/SEM工具等），能通過數(shù)據(jù)優(yōu)化投放ROI。 4.優(yōu)秀的資源整合能力，有媒體、渠道、供應(yīng)鏈合作資源者加分。 1.對(duì)全球電源行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)（如UL、CE認(rèn)證）或技術(shù)趨勢(shì)有了解。 2.有跨境電商/海外品牌運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉歐美、東南亞等市場(chǎng)。 【職位亮點(diǎn)】 1、UE以銷售人才為公司發(fā)展的火車頭； 2、有明確的崗位晉升制度； 3、有完善的以師帶徒培訓(xùn)體系； 4、可積極參與國(guó)內(nèi)外大型展會(huì)； 5、團(tuán)隊(duì)年輕、氛圍積極活躍。 【工作福利】 1、客戶優(yōu)質(zhì)，收入穩(wěn)定； 2、每季度1次團(tuán)建； 3、春節(jié)10天假期； 4、五險(xiǎn)一金、舒適的住宿、就餐環(huán)境； 【作息時(shí)間】 - 上午：8:30-12:30（中午休息多養(yǎng)養(yǎng)神）； - 下午：13:45-17：45； - 每周：類似大小周（最后一周單休，倒數(shù)第二周雙休，其它周為周六上半天班）。 【發(fā)展空間】 1、專業(yè)方向：成為資深客戶經(jīng)理； 2、管理方向：成為區(qū)域經(jīng)理、銷售總監(jiān)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)（招、教、管）； 3、經(jīng)營(yíng)方向：成為事業(yè)部總經(jīng)理，護(hù)文化、梳體系、定規(guī)則、做激勵(lì)。 【公司簡(jiǎn)介】 -36年通訊電源研發(fā)應(yīng)用經(jīng)驗(yàn) -30年醫(yī)療電源研發(fā)應(yīng)用經(jīng)驗(yàn) -已獲授權(quán)專利212項(xiàng)，其中發(fā)明專利55項(xiàng) -總產(chǎn)能1億臺(tái)/年 -員工1000人以上 【企業(yè)優(yōu)勢(shì)】 1、中國(guó)優(yōu)秀民族品牌企業(yè)，深耕電源領(lǐng)域36年，年產(chǎn)能超1億臺(tái)，服務(wù)眾多世界 500 強(qiáng)企業(yè)。 2、國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)、省級(jí)技術(shù)中心、東莞市民營(yíng)企業(yè)50強(qiáng)、華南理工大學(xué)碩士科研站。 3、研發(fā)實(shí)力強(qiáng)勁，實(shí)驗(yàn)中心對(duì)標(biāo)國(guó)際權(quán)威機(jī)構(gòu)，配備行業(yè)領(lǐng)先檢測(cè)設(shè)備，獲得 212 項(xiàng)授權(quán)專利，保障產(chǎn)品設(shè)計(jì)安全可靠。 4、UE地處石龍鎮(zhèn)新城區(qū)，10分鐘步行即可抵達(dá)核心商圈，10分鐘車程可到達(dá)東莞高鐵、地鐵站。 【加入 UE 的五大理由】 1、UE視人才為企業(yè)發(fā)展的核心競(jìng)爭(zhēng)力，尊重人才，保障人才發(fā)展是UE堅(jiān)持不懈的基本企業(yè)文化； 2、高質(zhì)量的發(fā)展平臺(tái)，36年深耕電源領(lǐng)域的國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)，業(yè)務(wù)覆蓋全球且持續(xù)增長(zhǎng)，是行業(yè)內(nèi)的標(biāo)桿企業(yè)； 3、有體系的成長(zhǎng)賦能，入職即配專屬導(dǎo)師帶教，結(jié)合完善的培訓(xùn)體系，助力在實(shí)戰(zhàn)中快速掌握前沿技術(shù)與核心經(jīng)驗(yàn)； 4、高保障的薪酬體系，有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資，提供五險(xiǎn)一金、員工宿舍、年度體檢等完善的福利政策； 5、充滿凝聚力的企業(yè)文化，定期舉辦技能競(jìng)賽、團(tuán)建活動(dòng)等，讓每位員工在創(chuàng)造價(jià)值的同時(shí)收獲歸屬感與成就感。

  東莞市石龍富華電子有限公司

  電子/半導(dǎo)體/集成電路

  |

  1000-2000

  

  五險(xiǎn)

  8小時(shí)工作制

  包住

  年終獎(jiǎng)

  工作環(huán)境優(yōu)美

  績(jī)效獎(jiǎng)

  包吃

  項(xiàng)目獎(jiǎng)金高

  節(jié)日福利

  帶薪年假

  2025-05-05

• 品牌經(jīng)理（3C消費(fèi)類電子產(chǎn)品）

  10-15K

  大專

  |

  5年

  |

  肇慶-四會(huì)市

  

  立即應(yīng)聘

  崗位職責(zé): 1、市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃，制定并執(zhí)行年度/季度市場(chǎng)推廣計(jì)劃，對(duì)齊公司業(yè)務(wù)目標(biāo)(品牌曝光、用戶增長(zhǎng)、銷售轉(zhuǎn)化等)，分析行業(yè)趨勢(shì)、竟品動(dòng)態(tài)及用戶需求，優(yōu)化市場(chǎng)策略； 2、品牌管理與傳播，主導(dǎo)品牌定位、形象建設(shè)及傳播(包括線上線下渠道)；策劃品牌活動(dòng)(發(fā)布會(huì)、展會(huì)、聯(lián)名合作等），提升品牌影響力； 3、數(shù)字營(yíng)銷與流量運(yùn)營(yíng)，管理社交媒體(微信、微博、小紅書等)、SEO/SEM、信息流廣告等數(shù)字渠道，優(yōu)化ROI;統(tǒng)籌內(nèi)容營(yíng)銷(文案、視頻、直播等)，推動(dòng)用戶增長(zhǎng)與活躍度； 4、市場(chǎng)合作與資源整合，拓展異業(yè)合作、KOL/KOC資源、媒體關(guān)系，提升市場(chǎng)聲量；協(xié)調(diào)內(nèi)部設(shè)計(jì)、產(chǎn)品、銷售團(tuán)推動(dòng)跨部門項(xiàng)目落地； 5、數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化，監(jiān)控市場(chǎng)活動(dòng)數(shù)據(jù)(轉(zhuǎn)化率、成本、用戶畫像等)，輸出復(fù)盤報(bào)告并迭代策略。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。5年以上市場(chǎng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有互聯(lián)網(wǎng)/電商背景者優(yōu)先； 2、熟悉數(shù)字營(yíng)銷工具(Google Analytics、巨量引擎、騰訊廣告等)； 3、具備優(yōu)秀的文案策劃、活動(dòng)執(zhí)行及項(xiàng)目管理能力，據(jù)敏感，能通過分析驅(qū)動(dòng)決策； 4、加分項(xiàng)，有從0到1品牌建設(shè)或爆款案例經(jīng)驗(yàn)具備媒體資源或行業(yè)人脈。

  和昌電業(yè)（肇慶）有限公司

  電氣機(jī)械/器材

  |

  200-500

  

  包吃

  五險(xiǎn)

  雙休

  8小時(shí)工作制

  節(jié)日福利

  交通便利

  工作環(huán)境優(yōu)美

  五險(xiǎn)一金

  帶薪年假

  高提成

  2025-06-26

• 市場(chǎng)推廣部經(jīng)理

  8-15K

  本科

  |

  5年

  |

  東莞-洪梅鎮(zhèn)

  

  立即應(yīng)聘

  崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)研究和分析，制定有效的市場(chǎng)策略； 2、策劃并執(zhí)行宣傳推廣活動(dòng)，提升品牌知名度； 3、建設(shè)與維護(hù)品牌形象，確保品牌一致性； 4、開發(fā)和運(yùn)營(yíng)新媒體平臺(tái)，增強(qiáng)用戶互動(dòng)； 5、主導(dǎo)銷售操盤，實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)目標(biāo)； 任職要求： 1、具備市場(chǎng)研究和分析能力； 2、有宣傳推廣活動(dòng)的策劃和執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉品牌形象建設(shè)的方法和工具； 4、熟練掌握新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)技巧； 5、擁有銷售操盤的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；

  東莞市聚源智能設(shè)備科技有限公司

  工業(yè)自動(dòng)化設(shè)備

  |

  1-100

  

  五險(xiǎn)

  彈性工作時(shí)間

  高提成

  績(jī)效獎(jiǎng)

  年終獎(jiǎng)

  免費(fèi)培訓(xùn)

  團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富

  工作環(huán)境優(yōu)美

  交通便利

  包住

  2025-03-12

• 品牌經(jīng)理

  12-20K

  大專

  |

  應(yīng)屆畢業(yè)生

  |

  東莞-黃江鎮(zhèn)

  

  立即應(yīng)聘

  1、結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)公司品牌中長(zhǎng)期國(guó)內(nèi)市場(chǎng)品牌策略的制定和落地; 2、以公司年度銷售計(jì)劃為標(biāo)準(zhǔn)，整合部門現(xiàn)有資源進(jìn)行年度目標(biāo)分解，并監(jiān)督跟蹤完成進(jìn)度，確保部門年度月度的銷售計(jì)劃的完成； 3、負(fù)責(zé)分解下達(dá)公司分配到銷售部門的年度工作目標(biāo)和市場(chǎng)營(yíng)銷預(yù)算，并根據(jù)市場(chǎng)和公司實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整和有效控制； 4、建立和管理銷售隊(duì)伍、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的甄選、培養(yǎng)、考核及異動(dòng)等管理工作； 5、電腦周邊產(chǎn)品等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)為首要條件（3C數(shù)碼品牌營(yíng)銷）。

  東莞市索艾電子科技有限公司

  電子/半導(dǎo)體/集成電路

  |

  1000-2000

  

  包住

  8小時(shí)工作制

  帶薪年假

  全勤獎(jiǎng)

  生日禮物

  年終獎(jiǎng)

  節(jié)日福利

  工作環(huán)境優(yōu)美

  五險(xiǎn)一金

  自主品牌

  2025-02-08

• 鍵鼠產(chǎn)品經(jīng)理

  25-35K

  大專

  |

  5年

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  東莞-石排鎮(zhèn)

  

  立即應(yīng)聘

  無線三模鍵鼠目前深受廣大人群的喜愛，無線式設(shè)計(jì)給用戶更快捷，方便，好操作的體驗(yàn)，市場(chǎng)需求非常大。 本公司專業(yè)生產(chǎn) 開發(fā)無線三模鍵鼠，為更快的打開市場(chǎng)，將我們的品牌推向大眾。 一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)機(jī)械鍵盤、無線鍵盤、鼠標(biāo)產(chǎn)品路線圖規(guī)劃； 2、分析機(jī)械鍵盤、無線鍵盤、鼠標(biāo)銷售數(shù)據(jù)，對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行銷售預(yù)估； 3、與上游工廠、解決方案供應(yīng)商、ODM供應(yīng)商保持聯(lián)系； 4、負(fù)責(zé)機(jī)械鍵盤、無線鍵盤、鼠標(biāo)的規(guī)格制定與開發(fā)進(jìn)度監(jiān)管； 5、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品上市市場(chǎng)推廣方案； 6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品線內(nèi)的營(yíng)業(yè)額、銷量、毛利管理； 7、產(chǎn)品生命周期管理。 二、任職要求： 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷； 2、產(chǎn)品設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

  東莞市賽順電子科技有限公司

  生產(chǎn)/制造/加工

  |

  1-100

  

  包吃

  包住

  養(yǎng)老保險(xiǎn)

  醫(yī)療保險(xiǎn)

  生育保險(xiǎn)

  工傷保險(xiǎn)

  失業(yè)保險(xiǎn)

  試用期全薪

  年終獎(jiǎng)

  2023-02-08

• 品牌總監(jiān)

  15-30K

  本科

  |

  5年

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  東莞-厚街鎮(zhèn)

  

  立即應(yīng)聘

  崗位職責(zé)： 1、品牌策略與定位 1.1、制定品牌中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略，涵蓋國(guó)內(nèi)與國(guó)際市場(chǎng)，明確品牌核心價(jià)值與定位。 1.2、基於市場(chǎng)調(diào)研（消費(fèi)者洞察、競(jìng)品分析、行業(yè)趨勢(shì)），制定差異化的品牌發(fā)展路線。 1.3、建立並優(yōu)化品牌視覺與語言系統(tǒng)，確保在多渠道、多文化背景下的統(tǒng)一性與適配性。 2、國(guó)內(nèi)市場(chǎng)拓展 2.1 制定中國(guó)市場(chǎng)品牌推廣計(jì)畫，包括線上電商（天貓、小紅書、抖音等）與線下活動(dòng)（展會(huì)、快閃店、零售合作） 2.2、策劃內(nèi)容營(yíng)銷與社交媒體策略，提升品牌聲量與用戶互動(dòng)。 2.3建立並維護(hù)與國(guó)內(nèi)媒體、KOL/KOC、設(shè)計(jì)師社群的合作關(guān)係。 3、國(guó)際市場(chǎng)拓展 3.1、 制定國(guó)際市場(chǎng)品牌推廣策略，包括參與海外文創(chuàng)／文具／禮品類展會(huì)（如Paperworld、NY NOW等）。 3.2、與海外分銷商、品牌合作方、跨境電商平臺(tái)建立業(yè)務(wù)合作。 3.3、 針對(duì)不同國(guó)家與文化背景，制定本地化的品牌推廣與產(chǎn)品故事。 4、產(chǎn)品與品牌結(jié)合 4.1、 與產(chǎn)品研發(fā)部門協(xié)作，確保新品設(shè)計(jì)符合品牌形象與市場(chǎng)趨勢(shì)。 4.2、 為新品上市制定全鏈路品牌推廣計(jì)劃（從包裝設(shè)計(jì)、廣告創(chuàng)意到發(fā)佈活動(dòng)）。 5、團(tuán)隊(duì)與資源管理 5.1、 建立並管理品牌團(tuán)隊(duì)（設(shè)計(jì)、內(nèi)容、市場(chǎng)推廣、公關(guān)）。 5.2、合理分配年度品牌預(yù)算，監(jiān)控投入產(chǎn)出比（ROI）。 任職要求： 1、教育背景：市場(chǎng)營(yíng)銷、品牌管理、國(guó)際商務(wù)、設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。 2、工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上品牌管理或市場(chǎng)營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn)，具備消費(fèi)品（文創(chuàng)、時(shí)尚、精品、文具類）品牌國(guó)際化推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、國(guó)際視野：熟悉國(guó)際市場(chǎng)運(yùn)作模式，了解跨境電商、海外分銷及國(guó)際展會(huì)資源。 4、語言能力：精通中文與英文（書面及口語），具備跨文化溝通能力；掌握其他語言者加分。 5、專業(yè)技能： 5.1、品牌策略與市場(chǎng)洞察能力 5.2、 數(shù)字營(yíng)銷與社交媒體運(yùn)營(yíng)能力 5.3、創(chuàng)意策劃與視覺審美 5.4、預(yù)算管理與ROI分析 6、個(gè)人特質(zhì)：創(chuàng)新思維、結(jié)果導(dǎo)向、溝通協(xié)作能力強(qiáng)、抗壓力佳。 7、加分條件 7.1、有在國(guó)際文具、文創(chuàng)、精品或時(shí)尚品牌任職的經(jīng)歷 7.2、擁有國(guó)際設(shè)計(jì)師、插畫師、IP合作資源 7.3、 有成功打造品牌從零到一或國(guó)際化轉(zhuǎn)型的案例 福利待遇： 1、假期規(guī)定：五天八小時(shí)，享受國(guó)家規(guī)定的帶薪假期，女員工享有當(dāng)年度婦女節(jié)半天帶薪特殊假，28周歲以下青年當(dāng)年度有半天帶薪特殊假。 2、員工活動(dòng)：當(dāng)月生日員工發(fā)放生日津貼;季度聚餐。 3、五險(xiǎn)一金：?jiǎn)T工入職次月公司統(tǒng)一購買五險(xiǎn)一金。 4、商業(yè)保險(xiǎn)：公司為每位員工購買商業(yè)保險(xiǎn)。 5、年終獎(jiǎng)：當(dāng)年度公司業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)享有年終獎(jiǎng)。 6、伙食：包吃

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  品牌市場(chǎng)經(jīng)理 一、任職要求 1、學(xué)歷與年齡：30歲以上，國(guó)際貿(mào)易、電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)本科畢業(yè)； 2、專業(yè)知識(shí)：精通英語聽說讀寫，具備扎實(shí)的市場(chǎng)營(yíng)銷、品牌管理、公關(guān)策劃及戰(zhàn)略規(guī)劃理論基礎(chǔ)，熟悉品牌定位、傳播策略及市場(chǎng)分析工具； 3、工作經(jīng)驗(yàn)：要求5年以上品牌管理、市場(chǎng)推廣或公關(guān)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有海外快銷品工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、能力要求：深度掌握國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)趨勢(shì)、細(xì)分客群（如電競(jìng)、辦公等）需求，能精準(zhǔn)提煉品牌核心價(jià)值并匹配用戶痛點(diǎn)；有戰(zhàn)略思維，能從企業(yè)整體戰(zhàn)略出發(fā)規(guī)劃品牌發(fā)展，具備前瞻性和全局觀； 5、策劃與執(zhí)行：有豐富市場(chǎng)活動(dòng)策劃執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)，含推廣、促銷等，有爆款打造案例優(yōu)先。； 6、溝通與協(xié)調(diào)：具備優(yōu)秀的跨部門協(xié)作能力及公關(guān)談判技巧，能有效對(duì)接媒體、合作伙伴； 7、數(shù)據(jù)分析：能通過市場(chǎng)數(shù)據(jù)（如銷量、聲量、用戶反饋等）評(píng)估品牌策略效果，驅(qū)動(dòng)優(yōu)化； 8、素質(zhì)要求：對(duì)市場(chǎng)敏感，創(chuàng)意能力強(qiáng)，抗壓性好。 二、崗位職責(zé) 1、品牌戰(zhàn)略與定位：制定品牌中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略，明確品牌核心價(jià)值、目標(biāo)客群及市場(chǎng)定位，確保品牌定位與企業(yè)戰(zhàn)略一致。 2、市場(chǎng)營(yíng)銷規(guī)劃：基于品牌定位制定年度營(yíng)銷計(jì)劃，包括市場(chǎng)推廣、活動(dòng)策劃、渠道策略等，推動(dòng)品牌聲量與市場(chǎng)份額提升。 3、品牌管理與維護(hù)：統(tǒng)籌品牌形象（VI、傳播調(diào)性等）的統(tǒng)一管理，監(jiān)督品牌在各渠道的呈現(xiàn)一致性； 4、公關(guān)與傳播：制定公關(guān)策略，開展社交媒體合作、公關(guān)活動(dòng)等項(xiàng)目，提升品牌公信力；管理品牌輿情，協(xié)調(diào)內(nèi)外部溝通。 5、市場(chǎng)洞察與分析：跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)品策略及消費(fèi)者需求變化，為品牌戰(zhàn)略調(diào)整和營(yíng)銷決策提供數(shù)據(jù)支持。 6、效果追蹤與優(yōu)化：建立品牌與營(yíng)銷效果評(píng)估體系，定期復(fù)盤并優(yōu)化策略，確保投入產(chǎn)出比； 7、危機(jī)公關(guān)處理：負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)外品牌危機(jī)的預(yù)判與應(yīng)對(duì)，維護(hù)品牌聲譽(yù)。 8、跨部門協(xié)作：聯(lián)動(dòng)產(chǎn)品、銷售團(tuán)隊(duì)，確保品牌策略與產(chǎn)品賣點(diǎn)、渠道政策協(xié)同，提升市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。 9，薪資是底薪+提成+績(jī)效，綜合年薪30-60K。

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  2025-07-28