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沒(méi)有找到相關(guān)職位,修改篩選條件試一下

推薦招聘信息

  • 8-13K

    大專(zhuān)

    |

    不限

    |

    東莞-東城區(qū)

    立即應(yīng)聘

    1、依照?qǐng)D紙預(yù)算能編寫(xiě)施工計(jì)劃,并能保質(zhì)保量按施工計(jì)劃落實(shí)施工; 2、協(xié)調(diào)工程項(xiàng)目?jī)?nèi)組,后勤部門(mén)及其他施工隊(duì)伍之間工序,進(jìn)度等銜接配合; 3、對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的質(zhì)量,安全、進(jìn)度等進(jìn)行管理,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正處理, 4、對(duì)接甲方溝通事宜,能按施工圖紙進(jìn)行材料購(gòu)買(mǎi)申請(qǐng)。 職位要求: 1、工程施工管理或裝飾工程專(zhuān)業(yè),有從事潔凈車(chē)間一年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 2、暖通空調(diào)專(zhuān)業(yè),從事過(guò)凈化凈化空調(diào),中央空調(diào)工程施工現(xiàn)場(chǎng)管理,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)2年以上 3、機(jī)電,電氣自動(dòng)化,電工專(zhuān)業(yè)自動(dòng)化專(zhuān)業(yè),從事過(guò)水電安裝,機(jī)電工程,廠房裝修工程,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)2年以上, 4、做事認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的管理、溝通、協(xié)調(diào)能力,能吃苦耐勞。 5、30-45歲,能適應(yīng)出差,敢于擔(dān)當(dāng),責(zé)任心強(qiáng)。

    包住

    餐補(bǔ)

    交通補(bǔ)助

    五險(xiǎn)

    8小時(shí)工作制

    項(xiàng)目獎(jiǎng)

    節(jié)日福利

    生日禮物

    團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富

    2025-02-22

  • 10-18K

    大專(zhuān)

    |

    3年

    |

    東莞-茶山鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    此崗位需要邏輯思維清晰的人,歡迎直接打周總189手機(jī)溝通。年前需要定下來(lái)。 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)裝修項(xiàng)目工程管理; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量與成本控制; 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目過(guò)程協(xié)調(diào)工作; 4、負(fù)責(zé)培養(yǎng)項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)。 任職要求: 1、有經(jīng)驗(yàn)、有能力、有信心、有責(zé)任心; 2、認(rèn)同企業(yè)文化。

    廣東粵有廚業(yè)科技有限公司

    生產(chǎn)/制造/加工

    |

    1-100

    績(jī)效獎(jiǎng)

    免費(fèi)培訓(xùn)

    團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富

    工作環(huán)境優(yōu)美

    包吃

    五險(xiǎn)一金

    節(jié)日福利

    年終獎(jiǎng)

    包住

    交通便利

    2022-11-11

  • 6-10K

    中專(zhuān)

    |

    3年

    |

    東莞-長(zhǎng)安鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)監(jiān)督施工現(xiàn)場(chǎng)施工質(zhì)量、文明規(guī)范、工期把控等工作的具體落實(shí)情況; 2、按時(shí)填寫(xiě)日志、客戶服務(wù)施工手冊(cè)并按標(biāo)準(zhǔn)拍回現(xiàn)場(chǎng)照片; 3、負(fù)責(zé)請(qǐng)購(gòu)現(xiàn)場(chǎng)所需的材料、跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度與安裝質(zhì)量; 4、負(fù)責(zé)接受及處理客戶、設(shè)計(jì)師、客戶經(jīng)理的工程投訴,并妥善解決處理,將結(jié)果上報(bào)工程主管; 5、配合售后查看維修事項(xiàng)、協(xié)調(diào)各種工地問(wèn)題; 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 任職資格: 1、3年以上廠房現(xiàn)場(chǎng)施工管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟練掌握電力工程施工工藝、材料、安全、質(zhì)量及進(jìn)度管理; 3、專(zhuān)業(yè)技能掌握扎實(shí),有職業(yè)操守,工作認(rèn)真、主動(dòng)、吃苦耐勞; 4、優(yōu)秀的理解能力及溝通能力,善于組織協(xié)調(diào),能協(xié)調(diào)公司、業(yè)主、項(xiàng)目經(jīng)理之間關(guān)系; 5、責(zé)任心強(qiáng),執(zhí)行解決能力強(qiáng),團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng)。

    包住

    養(yǎng)老保險(xiǎn)

    醫(yī)療保險(xiǎn)

    工傷保險(xiǎn)

    失業(yè)保險(xiǎn)

    8小時(shí)工作制

    試用期全薪

    全勤獎(jiǎng)

    交通補(bǔ)助

    2021-11-25

  • 6-8K

    大專(zhuān)

    |

    2年

    |

    汕尾-陸豐市

    立即應(yīng)聘

    (1)負(fù)責(zé)組織工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)的宣貫和培訓(xùn)。 (2)參與施工會(huì)審,確認(rèn)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)只的有效性 (3)參與編制施工組織設(shè)計(jì)、專(zhuān)項(xiàng)施工方案、施工質(zhì)量計(jì)劃、職業(yè)健康安全與環(huán)境計(jì)劃,確認(rèn)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)的有效性等。

    東莞市歐麗亞環(huán)保材料有限公司

    生產(chǎn)/制造/加工

    |

    100-200

    包住

    包吃

    免費(fèi)培訓(xùn)

    全勤獎(jiǎng)

    五險(xiǎn)

    2025-06-14

  • 5-10K·13薪

    不限

    |

    應(yīng)屆畢業(yè)生

    |

    東莞-常平鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    1、大專(zhuān)及以上相關(guān)學(xué)歷電氣、自動(dòng)化、光伏、新能源應(yīng)用等身體健康品行端正; 2、有駕駛證要有車(chē) 3、具有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和溝通協(xié)作能力; 4、能吃苦耐勞能服從工作安排適應(yīng)室外作業(yè)等工作環(huán)境。 5、熟悉辦公軟件 6、具備運(yùn)維工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 7、對(duì)光伏電站運(yùn)營(yíng)十分了解,熟練使用光伏設(shè)備性能檢測(cè)儀器作運(yùn)維及安規(guī)檢測(cè) 8、語(yǔ)言要求不限

    東莞市淳德新能源科技有限公司

    生產(chǎn)/制造/加工

    |

    1-100

    包吃

    交通補(bǔ)助

    五險(xiǎn)

    8小時(shí)工作制

    年終獎(jiǎng)

    績(jī)效獎(jiǎng)

    項(xiàng)目獎(jiǎng)

    節(jié)日福利

    工作環(huán)境優(yōu)美

    2025-02-18

  • 10-15K·13薪

    大專(zhuān)

    |

    1年

    |

    東莞-塘廈鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的全面管理,確保施工質(zhì)量和進(jìn)度符合要求; 2、協(xié)調(diào)施工班組的工作安排,合理分配任務(wù)并監(jiān)督執(zhí)行; 3、與甲方保持良好的溝通,及時(shí)反饋?lái)?xiàng)目進(jìn)展并解決問(wèn)題; 4、處理施工現(xiàn)場(chǎng)的突發(fā)問(wèn)題,保障施工順利進(jìn)行; 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,工程管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮; 2、有施工現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉施工流程和規(guī)范;

    包住

    包吃

    話費(fèi)補(bǔ)助

    加班補(bǔ)助

    五險(xiǎn)

    帶薪年假

    績(jī)效獎(jiǎng)

    年終獎(jiǎng)

    團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富

    工作環(huán)境優(yōu)美

    2025-03-28

  • 15-30K

    大專(zhuān)

    |

    10年

    |

    東莞-常平鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目的安全、進(jìn)度、人員等管理,對(duì)內(nèi)對(duì)外事務(wù)溝通協(xié)調(diào)。 任職要求: 有高速公路經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先, 建筑工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷,10年以上工程施工管理經(jīng)驗(yàn)。 10年以上公路、市政工程工作經(jīng)驗(yàn)

    廣東振河建設(shè)工程有限公司

    建筑工程檢測(cè)

    |

    500-1000

    包吃

    包住

    交通補(bǔ)助

    話費(fèi)補(bǔ)助

    五險(xiǎn)

    帶薪年假

    項(xiàng)目獎(jiǎng)

    免費(fèi)培訓(xùn)

    免費(fèi)體檢

    團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富

    2019-09-25

  • 8-15K

    本科

    |

    5年

    |

    東莞-南城區(qū)

    立即應(yīng)聘

    崗位職責(zé) 1、組織編制項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃書(shū),對(duì)工程項(xiàng)目施工進(jìn)行全面管理、過(guò)程監(jiān)督;保證按進(jìn)度、保質(zhì)量、控成本、完善各環(huán)節(jié)回款、完成施工任務(wù)。 2、負(fù)責(zé)牽頭技術(shù)部、商務(wù)部對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行技術(shù)交底和合同交底工作,形成交底文件,作為施工指導(dǎo)重要依據(jù)。 3、組織相關(guān)各部門(mén)相關(guān)人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)深化設(shè)計(jì)和技術(shù)方案指定,組織工程師核實(shí)現(xiàn)場(chǎng)真實(shí)工程量。 4、在要求的期限內(nèi)完成工程竣工驗(yàn)收,并向公司提交項(xiàng)目驗(yàn)收?qǐng)?bào)告 項(xiàng)目竣工決算書(shū)、項(xiàng)目分包工隊(duì)決算書(shū)、竣工報(bào)告、竣工圖紙、分包評(píng)價(jià)書(shū)、項(xiàng)目總結(jié)文件,項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員評(píng)價(jià)評(píng)價(jià)等管理文件。 PS:接受海外項(xiàng)目管理,馬來(lái)西亞,泰國(guó)等,不接受勿投。海外作業(yè)額外有補(bǔ)貼 崗位要求: 1、熟悉數(shù)據(jù)中心建設(shè)中暖通、給排水、強(qiáng)電、弱電等專(zhuān)業(yè)知識(shí),全日制本科及以上學(xué)歷,其它條件優(yōu)秀者可放寬 2、知識(shí)技能 熟練應(yīng)用office、CAD等各類(lèi)辦公軟件,具備較全面的造價(jià)管理、合同管理知識(shí);有一級(jí)注冊(cè)建造師證書(shū)者優(yōu)先;熟悉數(shù)據(jù)中心建設(shè)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。 3、5年以上施工企業(yè)機(jī)電/暖通空調(diào)/建筑智能化/系統(tǒng)集成工程相關(guān)項(xiàng)目施工和管理經(jīng)驗(yàn),4年以上同崗位工作經(jīng)歷,具備大型機(jī)電項(xiàng)目管理或大型數(shù)據(jù)中心項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

    廣東精誠(chéng)高科建設(shè)有限公司

    建筑工程檢測(cè)

    |

    100-200

    餐補(bǔ)

    房補(bǔ)

    交通補(bǔ)助

    話費(fèi)補(bǔ)助

    養(yǎng)老保險(xiǎn)

    醫(yī)療保險(xiǎn)

    生育保險(xiǎn)

    工傷保險(xiǎn)

    失業(yè)保險(xiǎn)

    雙休

    2024-12-23

  • 9-13K

    大專(zhuān)

    |

    3年

    |

    東莞-長(zhǎng)安鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    崗位職責(zé): 1、全盤(pán)的工程協(xié)調(diào)管理能力,對(duì)工程的質(zhì)量、進(jìn)度、成本控制 及資料管理等方面具有實(shí)際經(jīng)驗(yàn)。 2、負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目部施工技術(shù)人員,合理調(diào)配施工班組人員,圖紙會(huì)審、編制工程施工組織設(shè)計(jì)、施工進(jìn)度計(jì)劃、材料供貨計(jì)劃表。 3、組織施工現(xiàn)場(chǎng)布置規(guī)劃,包括臨時(shí)設(shè)施、臨時(shí)用電的設(shè)置協(xié)調(diào)工作 4、負(fù)責(zé)召開(kāi)各項(xiàng)項(xiàng)目會(huì)議、業(yè)主方會(huì)議,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)業(yè)主、監(jiān)理、公司相關(guān)負(fù)責(zé)部門(mén)以利于工程項(xiàng)目順利進(jìn)行 5、項(xiàng)目成本管理,項(xiàng)目變理簽證管理工作。組織工程項(xiàng)目驗(yàn)收,對(duì)發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行解決進(jìn)行管理和跟蹤 6、組織落實(shí)項(xiàng)目施工過(guò)程中各工序的技術(shù)交底工作,落實(shí)質(zhì)量計(jì)劃和質(zhì)量措施要求。宣導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)安全規(guī)范。 7、有千級(jí)和百級(jí)車(chē)間施工管理工作優(yōu)先考慮。 任職資格:年齡要求(28-38) 1、3-5年及以上建筑機(jī)電專(zhuān)業(yè)大型廠房工程經(jīng)驗(yàn);建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程、電氣工程、電氣工程及自動(dòng)化、能源與動(dòng)力工程、建筑工程等工程相關(guān)專(zhuān)業(yè) 2、熟練使用辦公軟件及CAD等設(shè)計(jì)軟件; 3、多年的管理團(tuán)隊(duì)工作經(jīng)驗(yàn),能接受高強(qiáng)度的工作,服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。工作態(tài)度積極樂(lè)觀。具有解決現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)問(wèn)題能力.細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),能吃苦耐勞,具團(tuán)隊(duì)精神及溝通協(xié)調(diào)能力.

    包住

    試用期全薪

    全勤獎(jiǎng)

    交通補(bǔ)助

    節(jié)日福利

    團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富

    五險(xiǎn)

    2025-04-11

  • 9-18K

    不限

    |

    1年

    |

    東莞-虎門(mén)鎮(zhèn)

    立即應(yīng)聘

    崗位職責(zé): 1、研究設(shè)計(jì)方案,核實(shí)施工條件及資料,編制項(xiàng)目施工計(jì)劃; 2、確定現(xiàn)場(chǎng)的施工組織系統(tǒng)和工作程序,商定現(xiàn)場(chǎng)各崗位負(fù)責(zé)人; 3、會(huì)同項(xiàng)目控制制定施工工作執(zhí)行效果測(cè)量基準(zhǔn); 4、定期召開(kāi)施工計(jì)劃執(zhí)行情況檢會(huì),檢分析存在的問(wèn)題; 5、參與施工分包工作,負(fù)責(zé)對(duì)分包商的協(xié)調(diào)監(jiān)督和管理; 6、組織編制竣工資料,協(xié)助項(xiàng)目辦理工程交工; 任職要求: 1、45歲以下,具備工程管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2、有駕照、適應(yīng)出差。 3、3年以上機(jī)電行業(yè)施工現(xiàn)場(chǎng)管理實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。

    廣東大程低碳科技有限公司

    生產(chǎn)/制造/加工

    |

    100-200

    包吃

    包住

    五險(xiǎn)一金

    8小時(shí)工作制

    績(jī)效獎(jiǎng)

    免費(fèi)旅游

    節(jié)日福利

    餐補(bǔ)

    2025-05-15

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