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崗位職責(zé)： 1. 負責(zé)專項市場的拓展，招商合作，項目對接等工作； 2. 負責(zé)專項市場業(yè)務(wù)工作； 3. 渠道商合作伙伴的開發(fā)、考察、洽談、評估、簽約； 4. 在分管區(qū)域內(nèi)開展信息收集及反饋等相關(guān)工作，及時上報； 5. 協(xié)助展會、商務(wù)交流活動、項目等重大市場部推廣工作； 任職要求： 1. 形象氣質(zhì)佳，溝通能力強，有良好的團隊協(xié)作精神。 2.高中及以上學(xué)歷，3年以上產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗，有過代理商，經(jīng)銷商，渠道開拓管理經(jīng)驗。 3. 從事過文旅行業(yè)，有過旅游景區(qū)景點，游樂場業(yè)務(wù)開發(fā)合作經(jīng)驗優(yōu)先； 4. 具備較強的市場開拓、溝通能力團隊管理能力；

此崗位需要長期駐點外地 崗位職責(zé)： 1、負責(zé)駐地片區(qū)的市場客戶拓展、周轉(zhuǎn)筐出租談判、簽約； 2、協(xié)助倉管盤點，監(jiān)督倉庫收發(fā)貨流程執(zhí)行及數(shù)量核對； 3、做好客戶關(guān)系維護及貨款回收跟進； 4、市場部安排的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1、20-40歲，高中以上，自帶車，熱愛銷售，善于與客戶打交道； 2、能接受全國范圍內(nèi)外派常駐拓客及臨時調(diào)動安排； 3、具備大型農(nóng)批市場、水果基地客戶開拓能力，具備銷售談單能力； 4、心態(tài)積極，溝通表達佳，學(xué)習(xí)能力強，能吃苦耐勞。 福利/報銷： 1、外派駐地時包住不包吃，入職購買社保及商業(yè)險； 2、被委派跨省市場時按0.8元/公里數(shù)報銷油補，路橋費實報實銷； 3、駐地地區(qū)內(nèi)拓客無油補(公司網(wǎng)點所在的大型農(nóng)批園區(qū)內(nèi)拓客，無需車輛往返)。 作息時間:六天制單休

職位要求： 1.負責(zé)新客戶開發(fā)與對接，公司提供線索的跟進與開發(fā) 2、負責(zé)建立和管理銷售隊伍，管理日常銷售業(yè)務(wù)工作，審閱訂貨、發(fā)貨等業(yè)務(wù)報表，控制銷售活動； 3、負責(zé)合理分解銷售目標(biāo)。指導(dǎo)、監(jiān)督本部門進行客戶開拓和維護； 4、負責(zé)參與市場調(diào)研預(yù)測和制定促銷方案、產(chǎn)品的市場價格。； 5、負責(zé)定期或不定期拜訪重點客戶。參與重大合同的談判與簽訂工作，負責(zé)對一般合同的審批；

崗位職責(zé) 1、收集潛在客戶資料，管理客戶關(guān)系，開發(fā)客戶/維護客戶； 2、定期拜訪現(xiàn)有客戶及潛在客戶； 任職資格： 1、年齡25-45歲，男女不限，中專及大專以上學(xué)歷； 2、對團膳銷售工作有較高的熱情，行業(yè)經(jīng)驗兩年以上； 3、性格開朗，積極上進，溝通能力強，有良好的應(yīng)變和承壓能力； 薪資：(有車）4000～7000元+油補+高額業(yè)績提成+達標(biāo)績效+達標(biāo)省外游 業(yè)績優(yōu)秀者可享有業(yè)務(wù)入股； 上班地點可以在萬江或松山湖辦公室。

崗位職責(zé) 客戶拓展與維護 - 制定并執(zhí)行客戶開發(fā)計劃，通過多種渠道挖掘潛在客戶，不斷擴大客戶群體，提升公司產(chǎn)品市場覆蓋與現(xiàn)有客戶保持密切溝通，定期回訪，深入了解客戶需求，及時解決客戶問題，維護良好的客戶關(guān)系，確保客戶滿意度與忠誠度，促進客戶長期合作。 銷售目標(biāo)達成 - 根據(jù)公司下達的銷售任務(wù)，制定詳細的銷售策略與計劃，將目標(biāo)合理分解至季度、月度，并有效執(zhí)行，確保按時完成甚至超額完成銷售業(yè)績指標(biāo)。 - 深入分析市場動態(tài)與競爭對手情況，精準(zhǔn)把握市場機會，靈活調(diào)整銷售策略，積極推動公司電子元器件產(chǎn)品的銷售，提升產(chǎn)品市場占有率。 市場調(diào)研與分析 - 深入了解客戶需求與反饋，結(jié)合市場情況，為公司產(chǎn)品選型、供應(yīng)商合作等方面提供專業(yè)建議，推動公司產(chǎn)品與服務(wù)的優(yōu)化升級。 團隊協(xié)作與溝通 - 與公司內(nèi)部的采購、物流、技術(shù)支持等部門保持高效溝通與協(xié)作，確?？蛻粲唵蔚捻樌麍?zhí)行，及時協(xié)調(diào)解決訂單執(zhí)行過程中出現(xiàn)的各類問題，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的售前、售中、售后服務(wù)。 - 定期向團隊成員分享市場信息、銷售經(jīng)驗與技巧，協(xié)助團隊成員提升業(yè)務(wù)能力，共同營造積極向上、團結(jié)協(xié)作的團隊氛圍，提升團隊整體戰(zhàn)斗力。 四、任職要求 教育背景 大專及以上學(xué)歷，電子信息、市場營銷、國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 工作經(jīng)驗 具有3年以上電子元器件銷售或相關(guān)行業(yè)業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗，熟悉電子元器件市場，擁有豐富的客戶資源與銷售渠道者優(yōu)先考慮。 專業(yè)技能 - 熟悉各類電子元器件產(chǎn)品知識，如MOS管、肖特基、IGDT、保護器件等，能夠準(zhǔn)確為客戶提供產(chǎn)品選型建議與技術(shù)支持。 - 具備出色的商務(wù)談判能力，能夠熟練運用銷售技巧與客戶進行有效溝通，達成合作意向；具備良好的市場分析與開拓能力，能夠敏銳捕捉市場機會，制定切實可行的銷售策略。 - 能夠運用數(shù)據(jù)分析工具對銷售數(shù)據(jù)進行整理與分析，為銷售決策提供數(shù)據(jù)支持。 綜合素質(zhì) - 具備較強的責(zé)任心與敬業(yè)精神，工作積極主動，能夠承受較大的工作壓力，勇于挑戰(zhàn)銷售目標(biāo)。 - 擁有良好的團隊協(xié)作精神與溝通協(xié)調(diào)能力，能夠與不同部門的人員建立良好的合作關(guān)系，共同推動業(yè)務(wù)發(fā)展。 - 具備較強的學(xué)習(xí)能力與適應(yīng)能力，能夠快速掌握新知識、新技能，適應(yīng)不斷變化的市場環(huán)境與公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求。 五、福利待遇 薪資待遇 提供具有競爭力的薪資結(jié)構(gòu)，包括基本工資、績效獎金、年終獎金等，充分認可您的工作價值與業(yè)績貢獻。 我們期待您的加入，攜手共創(chuàng)電子元器件代理行業(yè)的輝煌未來！

工作職責(zé):1.負責(zé)市場開拓和銷售網(wǎng)絡(luò)維護，參加國內(nèi)展會等； 2.收集潛在客戶的信息并進行分析和可行性調(diào)研； 3.同客戶進行初步接觸發(fā)掘可能的客戶資源； 4.與客戶建立良好合作關(guān)系，負責(zé)合同的簽定，跟進貨物交付，負責(zé)貨款回收； 5.完成公司分配的銷售任務(wù)； 崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷，年齡25-45歲，性別不限； 2.熟悉相關(guān)領(lǐng)域行情，3年以上相關(guān)行業(yè)銷售工作，有一定的客戶資源者優(yōu)先； 3.熟練操作電腦辦公軟件； 4.具有較強的責(zé)任心和抗壓能力、溝通能力，懂得商業(yè)談判，有親和力和團隊協(xié)作能力； 5.有駕照。

任職要求： 1.具備出色的市場洞察力和戰(zhàn)略規(guī)劃能力； 2.能夠有效管理團隊，激勵團隊達成業(yè)績目標(biāo)； 3.擁有優(yōu)秀的溝通技巧，能夠與客戶和合作伙伴建立穩(wěn)固關(guān)系。 工作職責(zé)： 1.負責(zé)聲學(xué)產(chǎn)品，TWS/OWS/智能穿戴自動化的市場策略制定與執(zhí)行； 2.領(lǐng)導(dǎo)市場推廣活動，提升品牌知名度和市場份額； 3.分析市場趨勢，為產(chǎn)品開發(fā)和創(chuàng)新提供指導(dǎo)。

崗位職責(zé)： 1. 負責(zé)市場推廣和銷售； 2. 分析市場需求，根據(jù)行業(yè)場景適應(yīng)機器人產(chǎn)品特性，制定和實施相應(yīng)策略。 3. 深入了解特定行業(yè)工業(yè)客戶的需求痛點，有效進行新客戶的開發(fā)和維護，確保銷售贏單與落地。 4. 推動內(nèi)部相關(guān)部分(項目，技術(shù)支持，供應(yīng)鏈等)，提供滿足客戶需求的全套解決方案。 5. 跟進訂單情況，確保按時交付，保質(zhì)交付，并促成復(fù)購訂單。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，對機器人在相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域應(yīng)用有一定了解； 2、工業(yè)自動化設(shè)備行業(yè)2-3年市場工作經(jīng)驗； 3、具有開拓新客戶新市場的能力，并能獨立成交； 4、具有工業(yè)機器人產(chǎn)品，包裝自動化設(shè)備產(chǎn)品推廣和銷售經(jīng)驗者優(yōu)先，具有成熟的客戶關(guān)系和合作資源優(yōu)先；

職位描述： 1、組建團隊整合資源，利用現(xiàn)有集團大平臺，推動新項目落地; 2、能主導(dǎo)開發(fā)印刷制品、模切件及高新材料等的銷售業(yè)務(wù); 3、協(xié)助集團市場部的建設(shè)，協(xié)調(diào)海內(nèi)外銷售人員的高效聯(lián)動。 素質(zhì)要求： 1、銷售專職工作8年以上; 2、有一定的客戶資源，與客人粘性較強; 3、英語六級及以上，有PM項目管理及海外工作經(jīng)驗者優(yōu)先: 4、扎根大灣區(qū)(松山湖)意愿強烈，富于激情，挑戰(zhàn)高目標(biāo)者。

職位：區(qū)域銷售經(jīng)理 崗位要求： 1.年齡：25～50歲之間。 2.壓鑄行業(yè)三年以上任職經(jīng)驗，壓鑄機及壓鑄機器人、機械手銷售人員優(yōu)先。 3.主要銷售產(chǎn)品：壓鑄島、壓鑄機器人、機床上下料機器人、智能模具立體庫。 4.銷售區(qū)域：安徽合肥、江蘇蘇州、浙江寧波。 5.底薪+提成不設(shè)上限 （面談）

任職要求: 1.形象好，氣質(zhì)佳，大專以上學(xué)歷，有點膠、焊錫、鎖附設(shè)備 3C行業(yè)的制造相關(guān)經(jīng)驗或聲學(xué)類行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗，有三年以上的銷售經(jīng)驗； 2.有駕照，能開車。對銷售必須有渴望成功的信念，能吃苦耐勞； 3.個人發(fā)展通道：銷售經(jīng)理--區(qū)域總經(jīng)理--公司合伙人（公司將提供很多的機會）； 4. 有駕照，能開車。 工作職責(zé)： 1、挖掘新客戶并完成布置的銷售任務(wù)； 2、及時回收貨款完成收款任務(wù)； 3、維護客戶與公司關(guān)系，保持良好發(fā)展； 4、承擔(dān)合同、銷售協(xié)議的修訂和簽訂工作； 5、負責(zé)設(shè)備銷售及客戶服務(wù)工作；

任職要求: 1.形象好，氣質(zhì)佳，大專以上學(xué)歷，有灌膠機，超大流量點膠設(shè)備相關(guān)經(jīng)驗，有一年以上的銷售經(jīng)驗; 2.有駕照，能開車。對銷售必須有渴望成功的信念，能吃苦耐勞; 3.個人發(fā)展通道：銷售經(jīng)理--區(qū)域總經(jīng)理--公司合伙人（公司將提供很多的機會); 4. 有駕照，能開車。 工作職責(zé)： 1、挖掘新客戶并完成布置的銷售任務(wù)； 2、及時回收貨款完成收款任務(wù)； 3、維護客戶與公司關(guān)系，保持良好發(fā)展； 4、承擔(dān)合同、銷售協(xié)議的修訂和簽訂工作； 5、負責(zé)設(shè)備銷售及客戶服務(wù)工作。

負責(zé)所在區(qū)域的市場開發(fā)和售后任務(wù)，執(zhí)行本區(qū)域營銷策略和營銷計劃，對所轄區(qū)域年度銷售指標(biāo)的完成負責(zé)； 負責(zé)所在區(qū)域的客戶要求新項目產(chǎn)品開發(fā)、洽談、拓展、最后打樣報價加工等并落實跟蹤； 密切關(guān)注所在區(qū)域客戶的經(jīng)營狀況和資訊情況，并及時上報采取有效的防范措施； 定期拜訪客戶，與客戶保存良好的關(guān)系，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和談判技巧； 定期檢查貨款回收與確認，組織對不良債權(quán)處置（按照客戶授信時間及額度收款）； 負責(zé)所在區(qū)域客戶的新項目參加生產(chǎn)部檢討溝通并全程跟蹤進度及時反饋客戶； 教育背景:◆年齡：30歲-45歲，機械、自動化、模具專業(yè)相關(guān)大專以上學(xué)歷； 培訓(xùn)經(jīng)歷: ◆受過銷售管理經(jīng)驗、合同法規(guī)及安全知識等方面的培訓(xùn)； 任職要求：大專以上 有汽車模具相關(guān)工作經(jīng)歷 了解曬紋/鐳雕工藝

工作職責(zé)： 1.制訂日本市場整體銷售計劃和銷售目標(biāo)，組織和領(lǐng)導(dǎo)部門成員執(zhí)行并達成年度目標(biāo)； 2.負責(zé)日本新客戶開發(fā)，包括市場信息收集與分析、組織和參加相關(guān)展會、客戶報價、商務(wù)談判、合同簽訂； 3.維護客戶關(guān)系，處理客戶反饋的問題或投訴等； 4.負責(zé)部門銷售費用監(jiān)督管理及客戶應(yīng)收賬款的跟催； 5.從銷售和客戶需求角度，對公司的產(chǎn)品和服務(wù)向相關(guān)部門提出改善建議； 6.負責(zé)管理日本銷售團隊日常運作，對下屬進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)與考核。 任職條件： 1.精通日語，有5年以上日語營業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，有管理團隊工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2.香氛行業(yè)貿(mào)易經(jīng)驗優(yōu)先、或有雜貨類、文具類、五金、塑膠品類日本貿(mào)易經(jīng)驗。 3.團隊或個人業(yè)績在2000萬以上一年。 注： 1.公司是行業(yè)頭部企業(yè)、上市公司，發(fā)展?jié)摿Υ螅?2.本崗位在東莞市松山湖，公司自有全新園區(qū)，辦公、住宿條件一流。 （薪酬構(gòu)成：底薪（10-20K）+績效+提成+資金。綜合年薪15~30W）

崗位職責(zé) 1、銷售管理職位，負責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計劃； 2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度； 3、負責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估； 4、負責(zé)組織的銷售運作，包括計劃、組織、進度控制和檢討； 5、協(xié)助銷售總監(jiān)設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計劃； 6、建立和管理銷售隊伍，完成銷售目標(biāo)； 7、從銷售和客戶需求的角度，對產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。 任職資格 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷、機電一體化或電氣自動化等相關(guān)專業(yè)； 2、3年以上銷售測量儀器行業(yè)工作經(jīng)驗，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀； 4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力； 5、有較強的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

崗位職責(zé) 1、銷售人員職位，在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負責(zé)的任務(wù)； 2、開發(fā)客戶資源，尋找潛在客戶，完成銷售目標(biāo)； 3、簽定銷售合同，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、審核與銷售服務(wù)有關(guān)的帳目和記錄，協(xié)調(diào)運輸?shù)仁聞?wù)； 4、解決客戶就銷售和服務(wù)提出的投訴； 5、從銷售和客戶需求的角度，對產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。 任職資格 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)； 2、2年以上銷售工作經(jīng)驗，有銷售支持經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、具備較強的銷售技巧及銷售經(jīng)驗，市場營銷經(jīng)驗及渠道拓展經(jīng)驗； 4、具有較強的溝通能力，組織、協(xié)調(diào)能力； 5、具有很強的事業(yè)心。 6、機電一體化或電氣自動化專業(yè)優(yōu)先，有自動化或測量儀器銷售經(jīng)驗優(yōu)先。

專業(yè)要求：本科以上學(xué)歷、市行營銷、英語、電影傳媒行業(yè)及影視相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 技能經(jīng)驗要求：市場經(jīng)理有一年以上銷售經(jīng)驗，有駕照和駕駛經(jīng)驗，身高170m以上，男女不限、熟練使用Word, Excel，PowerPoint處理文檔和基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、具備或能快速學(xué)會使用公司銷售管理系統(tǒng)、溝通表達能力較強，能夠承受業(yè)績壓力、客戶拒絕和頻繁的挫折，保持積極心態(tài)，有責(zé)任心，保持專業(yè)、整潔的儀表（尤其面向終端客戶或高端客戶時） 核心工作內(nèi)容： 1、客戶開發(fā)與拓展 2、銷售執(zhí)行與談判 3、客戶關(guān)系維護 4、市場信息收集 5、銷售過程管理 6、銷售指標(biāo)達成 主要崗位職責(zé) 1. 對個人業(yè)績負責(zé) 2. 對客戶滿意度負責(zé) 3. 對公司資產(chǎn)負責(zé)：妥善保管銷售物料、樣品、客戶資料等。 4. 對信息準(zhǔn)確性負：確保客戶信息和銷售數(shù)據(jù)的真實、完整、及時錄入。 5. 對流程合規(guī)負責(zé)：遵守公司銷售政策、價格體系和合同管理規(guī)定。

1、根據(jù)公司下達的總體銷售業(yè)績?nèi)蝿?wù)和目標(biāo)，制定全年銷售開發(fā)計劃，并予以合理化的分解，管理所轄區(qū)域的月銷量和月回款金額。 2、負責(zé)對終端大客戶，市政業(yè)主，工程經(jīng)銷商等的銷售跟蹤，協(xié)助工程經(jīng)銷商提高終端客戶銷量和大型市政項目的跟蹤工作。 3、客戶訂單及跟蹤貨款回收等工作。 4、收集競爭對手的信息，包括銷量和產(chǎn)品資料及其價格定位，市場策略等。 5、對空白市場進行開拓及對銷售不暢項目市場提出改進意見和找出問題所在。 要求: 1.大專以上學(xué)歷。 2.三年以上市政類或者電線電纜類銷售經(jīng)驗，有LED燈項目經(jīng)驗有限考慮。 3.較強的親和力和表達能力，較強的溝通能力和協(xié)調(diào)能 力思維敏捷，具有較高的商務(wù)談判技巧和客戶銷售技巧，較強的市場開拓能力，善于接受新事物，能及時根據(jù)市場情況和公司戰(zhàn)略對銷售市場進行調(diào)整和工作方法改進，有效的提升銷售業(yè)績。 4.全國所有城市地鐵行業(yè)，教育照明，市政路燈，智慧燈桿行業(yè)有資源者優(yōu)先考慮。

崗位職責(zé): 負責(zé)銷售工作,包括客戶開發(fā)、合同簽訂及客戶維護等工作,能獨立處理和解決所擔(dān)負 的銷售任務(wù); 了解公司產(chǎn)品或服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供滿意的解決方案,達成銷售業(yè)績目標(biāo); 根據(jù)公司規(guī)定,制定客戶開拓計劃并執(zhí)行,按時完成銷售任務(wù); 負責(zé)跟進項目的進展,處理各類突發(fā)事件,維護與客戶的良好關(guān)系; 參加公司舉辦的相關(guān)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動,不斷提升自己的專業(yè)知識和技能; 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,配合其他部門的工作,提高銷售成果。 1、大專以上學(xué)歷,男女不限; 2強烈的進取心,高度的責(zé)任心與工作熱情,吃苦耐勞,較強的溝通力和協(xié)調(diào)能力;具備高度的 團隊協(xié)作精神和抗壓能力; 3、有戶外路燈，隧道燈，地鐵照明（或有市政方面的資源）等銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,有客戶資源，可帶資源過來的待遇從優(yōu); 4、薪資構(gòu)成:基本工資+績效+業(yè)績提成 5、上班地點:東莞松山湖或公司安排的駐外地區(qū)

一、崗位職責(zé)： 1.負責(zé)市場推廣和銷售； 2.客戶和市場維護； 3.收集市場信息。 二、任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、有5年以上的醫(yī)療器械耗材和設(shè)備銷售經(jīng)驗，有醫(yī)生經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、居住地：現(xiàn)居住在省會城市（北京、上海、天津、新疆、海南、山東、湖南、廣西、山東等省會）。 注：招聘駐省銷售經(jīng)理多名， 年薪10-25萬元。