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任職要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡在25至30歲之間。 2、協(xié)助行政部經(jīng)理完成公司行政事務(wù)及部門(mén)內(nèi)部日常事務(wù)工作。 3、按時(shí)完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)的執(zhí)行與跟進(jìn)。 2、協(xié)調(diào)部門(mén)內(nèi)部日常事務(wù)，確保工作有序開(kāi)展。 3、及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)工作進(jìn)展及問(wèn)題反饋。 4、參與制定和完善行政相關(guān)流程與制度。

1.高中以上學(xué)歷； 2.有2年安全環(huán)保經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的管理，保障資產(chǎn)的管理制度化、程序化； 2、負(fù)責(zé)公司日常行政管理的運(yùn)作； 3、負(fù)責(zé)公司的檔案管理及各類(lèi)文件、資料的統(tǒng)計(jì)管理工作； 4、負(fù)責(zé)各類(lèi)會(huì)務(wù)的安排； 5、負(fù)責(zé)組織行政、后勤、保衛(wèi)工作等的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理； 6、負(fù)責(zé)跟進(jìn)行政管理的成本控制及水電管理等； 7、負(fù)責(zé)員工活動(dòng)策劃及安排。 任職要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，一定要懂法律、法規(guī)、勞動(dòng)法，年齡25-40歲之間. 2、協(xié)助部門(mén)主管完成公司行政事務(wù)及部門(mén)內(nèi)部日常事務(wù) 3、按時(shí)完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)來(lái)訪人員的接待； 2、熟悉宿舍管理、7S稽查； 3、維護(hù)公司政府臺(tái)賬； 4、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的編號(hào)、建檔、日常使用管理； 5、監(jiān)督各部門(mén)長(zhǎng)及時(shí)完成該部門(mén)設(shè)備的日常維護(hù)與點(diǎn)檢； 6、負(fù)責(zé)政府部門(mén)業(yè)務(wù)對(duì)接（安監(jiān)、消防，環(huán)保等）事宜； 7、負(fù)責(zé)園區(qū)物業(yè)業(yè)務(wù)對(duì)接； 8、有2年以上行政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 9、有安全生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)或有安全生產(chǎn)員證者優(yōu)先；

崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)公司各類(lèi)文件、樣品資料的歸類(lèi)管理工作； 2. 負(fù)責(zé)安排客戶(hù)來(lái)訪,組織團(tuán)隊(duì)活動(dòng); 3. 協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理員工的績(jī)效考核； 4. 負(fù)責(zé)采購(gòu), 快遞收發(fā)等； 5. 做好材料收集，公文制定, 檔案登記管理等工作； 任職要求： 1. 1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2. 熟練應(yīng)用wps等辦公軟件 3. 有較好溝通和協(xié)調(diào)管理能力 4. 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),主動(dòng)積極,執(zhí)行能力強(qiáng)

崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)公司各類(lèi)文件、樣品資料的歸類(lèi)管理工作； 2. 負(fù)責(zé)安排客戶(hù)來(lái)訪,組織團(tuán)隊(duì)活動(dòng); 3. 協(xié)調(diào)、監(jiān)督和管理員工的績(jī)效考核； 4. 負(fù)責(zé)采購(gòu), 快遞收發(fā)等； 5. 做好材料收集，公文制定, 檔案登記管理等工作； 任職要求： 1. 1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2. 熟練應(yīng)用wps等辦公軟件 3. 有較好溝通和協(xié)調(diào)管理能力 4. 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),主動(dòng)積極,執(zhí)行能力強(qiáng)