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人事主管(常駐柬埔寨)
人事主管(常駐柬埔寨)
東莞-清溪鎮(zhèn)
大專
經驗5年及以上
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宏成家居用品- HR·黃小姐職位描述:
常駐柬埔寨工廠崗位,介意勿/投。 公司自主招聘,非中介?。? 崗位職責: 1、負責制定并參與集團人力資源管理政策和制度的完善與執(zhí)行,協(xié)助上層完成目標與計劃; 2、管理人事部門日常工作,包括員工招聘、指導、培訓及績效評估; 3、組織并監(jiān)督后勤、行政、保衛(wèi)等工作,協(xié)調資源,控制成本,管理水電等事務; 4、主導工廠驗廠事務,確保符合反恐、人權、BSCI等相關標準; 5、處理海外工廠的人力資源相關事務,提供跨文化管理支持。 任職要求: 1、大專及以上學歷,人力資源管理、行政管理等相關專業(yè); 2、5年及以上人力行政相關工作經驗,有國外工作經驗優(yōu)先; 3、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力,責任心強,考慮問題全面細致; 4、性格開朗,具有團隊合作精神,能適應多元文化工作環(huán)境; 5、熟練使用WORD、EXCEL等辦公軟件,具備較強的數(shù)據處理能力。 "福利政策: 1、工作滿一年后享受探親假,公司補貼往返機票費用; 2、包吃住,提供中國餐(湘菜),住宿(2人/間,優(yōu)秀人才可申請單間); 3、享受柬埔寨法定節(jié)假日(一般有21天); 4、工作中對接均為中國的管理人員,語言無障礙; 5、工作時間為7:30-11:30,12:30-16:30;偶爾有加班"
工作地點
東莞市宏成家居用品有限公司
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