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人事行政副理

東莞-塘廈鎮(zhèn)

大專

經(jīng)驗(yàn)不限

東莞前盛電子有限公司- HR·邱小姐

職位描述：

任職條件：
1.大專及以上學(xué)歷, 管理科系專業(yè)；
2.曾擔(dān)任500人以上公司人力資源管理( 經(jīng)理、總監(jiān))；
3.人力資源管理與行政管理工作經(jīng)驗(yàn): 至少5年以上；
4. 優(yōu)秀的執(zhí)行力、溝通力與資源協(xié)調(diào)能力；

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)工廠人事行政日常全盤統(tǒng)籌管理工作；
2、負(fù)責(zé)起草、修改、建立檔案和完善人力資源相關(guān)管理制度；
3、負(fù)責(zé)調(diào)解、處理勞資糾紛,建立和諧的勞資關(guān)系；
4、組織公司5S、消防、安全生產(chǎn)、員工宿舍、食堂等行政管理；
5、負(fù)責(zé)人事行政的管理制度并督促制度的貫徹實(shí)行；

工作地點(diǎn)

東莞塘廈138工業(yè)區(qū)宏業(yè)北路182號(hào)

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