東莞生產(chǎn)組長/拉長工資待遇
東莞生產(chǎn)組長/拉長工資水平一般一個月多少錢？其中78.86%的崗位拿5K-8K/月。
數(shù)據(jù)來源:東莞生產(chǎn)組長/拉長薪酬查詢數(shù)據(jù)來源于智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計分析得出，可能因統(tǒng)計算法等因素出現(xiàn)偏差，僅供參考。
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月薪趨勢（平均）
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月薪區(qū)間分布
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學(xué)歷要求
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學(xué)歷等級年齡分布
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經(jīng)驗要求
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工作年限月薪分布
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收入階梯
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城市平均薪資
數(shù)據(jù)來源：為智通直聘招聘市場數(shù)據(jù)的總和分析值，僅供參考
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生產(chǎn)領(lǐng)班
崗位職責(zé)：(我司以臺面工作為主即非流水線作業(yè)）
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)的質(zhì)量管理與進(jìn)度控制；
2、優(yōu)化生產(chǎn)工藝，管理物料消耗并進(jìn)行成本管控；
3、持續(xù)改進(jìn)生產(chǎn)環(huán)境，提升整體效率；
4、制定并執(zhí)行生產(chǎn)計劃，合理調(diào)度資源；
5、組織員工培訓(xùn)，分配人員，提高團(tuán)隊管理水平；
6、安排設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)，推動設(shè)備改進(jìn)；
7、確保生產(chǎn)管理工作有序開展，高效溝通協(xié)調(diào)；
8、優(yōu)化工作方法與流程，提高工作效率；
任職要求：
1、兩年以上制造行業(yè)管理工作經(jīng)驗；
2、具備優(yōu)秀的抗壓能力、溝通能力和執(zhí)行力；
3、熟悉人、機(jī)、料、法、環(huán)的管理體系，并有實際操作經(jīng)驗；
4、了解電子行業(yè)生產(chǎn)流程及品質(zhì)管控方法；
5、具有較強(qiáng)的成本意識，能優(yōu)化生產(chǎn)效率和提高產(chǎn)品良率；
6、有電子線圈、繞線、電感、高頻變壓器或無線充電領(lǐng)域經(jīng)驗者優(yōu)先；
7、品行端正，職業(yè)操守良好，積極向上；
備注：能力稍弱者可應(yīng)聘助理拉長、多能工、物料員或品質(zhì)相關(guān)崗位；
工作地點
廣東省東莞市長安鎮(zhèn)西安路182號1棟2樓
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6-8K
東莞-長安鎮(zhèn)
高中
2年
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生產(chǎn)組長/拉長
日常隨線生產(chǎn)管理，前工序，包裝，生產(chǎn)數(shù)量，品質(zhì)管控，人員管理調(diào)配
工作地點
廣東省東莞市樟木頭鎮(zhèn)東莞市樟木頭鎮(zhèn)樟洋港洋工業(yè)街8號2棟 101 室
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6-8K
東莞-樟木頭鎮(zhèn)
不限
2年
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生產(chǎn)拉長
男女不限18歲-40歲
拉長薪資結(jié)構(gòu)：底薪+加班+績效+全勤+工齡獎+包吃住
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；
2、負(fù)責(zé)日常管理工作及下屬員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估；
4、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實施執(zhí)行；
5、有電子煙拉長經(jīng)驗
工作地點
廣東省東莞市茶山鎮(zhèn)茶塘路53號4號樓401室
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6.5-7K
東莞-茶山鎮(zhèn)
高中
1年
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復(fù)卷班長
職責(zé)描述：
1、協(xié)助進(jìn)行紙機(jī)生產(chǎn)管理，幫助解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的質(zhì)量問題。
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督控制生產(chǎn)消耗，杜絕異常排放和跑冒滴漏。
3、 組織落實執(zhí)行各項安全生產(chǎn)、環(huán)保管理制度、措施，及時發(fā)現(xiàn)并處理各類隱患和險情，確保安全生產(chǎn)、環(huán)保無事故。
4、負(fù)責(zé)組織搞好紙板機(jī)設(shè)備和環(huán)境衛(wèi)生。
5、能夠適應(yīng)倒班，能接受三班倒，八小時工作。
工作地點
廣東省東莞市中堂鎮(zhèn)吳家涌村
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7-8.5K
東莞-中堂鎮(zhèn)
不限
應(yīng)屆畢業(yè)生
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生產(chǎn)拉長
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間班組的生產(chǎn)與管理;
2、對班組成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn);
3、檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進(jìn)行操作;
4、根據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)，按時完成每班的產(chǎn)量指標(biāo)；
5、對生產(chǎn)完成進(jìn)行系統(tǒng)報工記錄，提高生產(chǎn)效率；
崗位要求：
1、具備生產(chǎn)現(xiàn)場管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗；
2、了解生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配，能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場人員、機(jī)器、材料各環(huán)節(jié)進(jìn)行管理
工作地點
廣東省東莞市清溪鎮(zhèn)清溪鎮(zhèn)康怡路180
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6-7.5K
東莞-清溪鎮(zhèn)
中專
1年
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插件后焊組長
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)插件后焊帶班日常事務(wù)；
2、處理產(chǎn)線異常，有對制程中不良品維修；
任職要求：
1、中專及以上學(xué)歷；
2、有二年以上電子廠產(chǎn)線管理經(jīng)驗，熟悉電子元件，后悍流程；
3、能夠獨立帶班，處理產(chǎn)線異常；
4、有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神；
工作地點
廣東省東莞市塘廈鎮(zhèn)塘廈鎮(zhèn)田心路80號之二8棟115室塘廈田心路80號之二5棟
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6-7.5K
東莞-塘廈鎮(zhèn)
中專
不限
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包裝組長
崗位職責(zé)：
1、統(tǒng)籌包裝部門工作，確保按時保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)；
2、監(jiān)督成品包裝前的質(zhì)量監(jiān)控，確保產(chǎn)品按預(yù)計時間準(zhǔn)時入倉；
3、合理安排員工工作崗位，提升團(tuán)隊效率；
4、負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的質(zhì)量意識和技能培訓(xùn)指導(dǎo)；
5、執(zhí)行現(xiàn)場5S管理，維護(hù)良好的工作環(huán)境；
任職要求：
1、具備現(xiàn)場管理能力及包裝相關(guān)經(jīng)驗，有手機(jī)殼相關(guān)經(jīng)驗的優(yōu)先；
2、具有較強(qiáng)的品質(zhì)意識和安全防護(hù)意識；
3、能夠合理分配工作任務(wù)，優(yōu)化人員配置；
4、熟悉生產(chǎn)流程，能夠及時發(fā)現(xiàn)并解決現(xiàn)場問題；
5、有責(zé)任心，注重細(xì)節(jié)，能夠承受一定的工作壓力；
工作地點
廣東省東莞市常平鎮(zhèn)常平鎮(zhèn)常利智能科技園9棟A區(qū)2樓
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6.5-8K
東莞-常平鎮(zhèn)
不限
3年
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毛絨玩具手縫組長
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)毛絨玩具手縫團(tuán)隊的日常管理工作，確保生產(chǎn)任務(wù)按時完成；
2、制定并跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度表，保證生產(chǎn)計劃的有效執(zhí)行；
3、監(jiān)督生產(chǎn)質(zhì)量，及時發(fā)現(xiàn)并解決質(zhì)量問題，確保產(chǎn)品符合標(biāo)準(zhǔn)；
4、協(xié)調(diào)團(tuán)隊成員之間的工作分配，提升團(tuán)隊工作效率；
5、參與新產(chǎn)品的手縫工藝評估，提出改進(jìn)建議；
任職要求：
1、具備多年毛絨玩具手縫相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉手縫工藝流程；
2、有3-5年及以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗，能夠有效帶領(lǐng)團(tuán)隊；
3、熟練制作生產(chǎn)進(jìn)度表和生產(chǎn)質(zhì)量表，具備數(shù)據(jù)分析能力；
4、具有良好的溝通能力和問題解決能力；
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備較強(qiáng)的抗壓能力；
工作地點
廣東省東莞市茶山鎮(zhèn)超橫路181號B棟2樓
一鍵掃碼
隨時溝通
6-8K
東莞-茶山鎮(zhèn)
不限
不限
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生產(chǎn)組長
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)對人、機(jī)、料、法、環(huán)的管理，保質(zhì)保量的完成生產(chǎn)任務(wù)；
2、負(fù)責(zé)檢查各項操作規(guī)范、確保安全生產(chǎn)；
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)各項報表數(shù)確記錄與整理，確保準(zhǔn)確性；
4、負(fù)責(zé)對所有操作崗位的操作技能培訓(xùn)，以及新員工帶教；
5、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)過程中用水、電、氣等能耗的管理，加強(qiáng)成本管理；
6、負(fù)責(zé)協(xié)助分析品質(zhì)問題,完成品質(zhì)落實及提升品質(zhì)；
7、負(fù)責(zé)提供每日產(chǎn)出報告與其他生產(chǎn)訊息,確保生產(chǎn)線第一手資料的掌握；
8、負(fù)責(zé)現(xiàn)場5S管理工作；
9、負(fù)責(zé)維護(hù)設(shè)備,保持設(shè)備穩(wěn)定性,達(dá)成穩(wěn)定品質(zhì)及出貨估量；
10、負(fù)責(zé)維護(hù)人員車間工作紀(jì)律,確保良好的生產(chǎn)紀(jì)律。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)械、飼料加工、機(jī)電設(shè)備等相關(guān)專業(yè)，28-35歲；
2、5年以上飼料行業(yè)工作經(jīng)驗，3年以上大型飼料公司生產(chǎn)經(jīng)理經(jīng)驗，精通飼料生產(chǎn)管理、設(shè)備維護(hù)、維修、保養(yǎng)；
3、熟悉產(chǎn)品工藝、熟悉生產(chǎn)流程、熟悉電腦操作；
4、踏實勤懇、吃苦耐勞，良好的溝通，協(xié)調(diào)和組織能力；
工作地點
廣東省東莞市樟木頭鎮(zhèn)石新社區(qū)駿祥路4號
一鍵掃碼
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6.5-7K
東莞-樟木頭鎮(zhèn)
高中
不限
版權(quán)聲明：東莞生產(chǎn)組長/拉長工資數(shù)據(jù)是根據(jù)智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計分析并發(fā)布，保留所有權(quán)利，任何網(wǎng)站或個人使用必須給出來源并附上鏈接。
