東莞招聘專員/助理工資待遇
東莞招聘專員/助理工資水平一般一個(gè)月多少錢(qián)？其中73.65%的崗位拿5K-8K/月。
數(shù)據(jù)來(lái)源:東莞招聘專員/助理薪酬查詢數(shù)據(jù)來(lái)源于智通直聘企業(yè)公開(kāi)發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計(jì)分析得出，可能因統(tǒng)計(jì)算法等因素出現(xiàn)偏差，僅供參考。
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月薪趨勢(shì)（平均）
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月薪區(qū)間分布
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學(xué)歷要求
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學(xué)歷等級(jí)年齡分布
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經(jīng)驗(yàn)要求
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工作年限月薪分布
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收入階梯
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城市平均薪資
數(shù)據(jù)來(lái)源：為智通直聘招聘市場(chǎng)數(shù)據(jù)的總和分析值，僅供參考
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人事專員
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助招聘工作的開(kāi)展，包括簡(jiǎn)歷篩選、面試安排及候選人溝通；
2、維護(hù)招聘渠道，更新招聘信息，確保信息準(zhǔn)確無(wú)誤；
3、協(xié)助員工入職、離職手續(xù)的辦理及相關(guān)資料的整理歸檔；
4、參與公司人力資源相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析；
5、協(xié)助組織員工培訓(xùn)及企業(yè)文化活動(dòng)的策劃與實(shí)施；
6、完成上級(jí)交辦的其他人事相關(guān)工作；
任職要求：
1、學(xué)歷大專，專業(yè)不限，有人力資源相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
2、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
3、熟練使用辦公軟件，尤其是Excel和Word；
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市橫瀝鎮(zhèn)張坑工業(yè)區(qū)昌鴻四路8號(hào)
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隨時(shí)溝通
6-8K
東莞-橫瀝鎮(zhèn)
大專
經(jīng)驗(yàn)不限
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招聘專員
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司招聘計(jì)劃的制定與執(zhí)行，確保招聘目標(biāo)的達(dá)成；
2、根據(jù)崗位需求，篩選簡(jiǎn)歷并安排面試，協(xié)調(diào)面試流程；
3、維護(hù)和拓展招聘渠道，優(yōu)化招聘資源；
4、參與招聘活動(dòng)的策劃與實(shí)施，提升企業(yè)雇主品牌形象；
5、定期匯總招聘數(shù)據(jù)，分析招聘效果并提出改進(jìn)建議；
6、協(xié)助人力資源部門(mén)完成其他相關(guān)工作；
任職要求：
1、學(xué)歷高中以上；
2、工作經(jīng)驗(yàn)不限，有五金CNC加工行業(yè)招聘相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3、上班6天8H，工資試用期6000-7000元/月，包吃住，買(mǎi)五險(xiǎn)。
4、有各大招聘平臺(tái)（會(huì)BOSS、智通、前程無(wú)憂平臺(tái)招聘技巧更好）。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市塘廈鎮(zhèn)金航低碳科技園
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6-7K·13薪
東莞-塘廈鎮(zhèn)
高中
經(jīng)驗(yàn)不限
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招聘專員
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)招聘渠道的維護(hù)與拓展，確保招聘資源的有效利用；
2、篩選簡(jiǎn)歷，進(jìn)行電話面試和初步溝通，推薦合適的候選人；
3、協(xié)助組織面試安排，協(xié)調(diào)候選人與面試官的時(shí)間；
4、參與招聘數(shù)據(jù)分析，優(yōu)化招聘流程，提升招聘效率；
5、維護(hù)人才庫(kù)，定期更新候選人信息；
6、協(xié)助策劃并執(zhí)行校園招聘及社會(huì)招聘活動(dòng)；
7、完成上級(jí)交辦的其他招聘相關(guān)工作；
任職要求：
1、學(xué)歷大專以上，專業(yè)不限；
2、對(duì)招聘工作有熱情，具備良好的學(xué)習(xí)能力；
3、具備較強(qiáng)的溝通能力和人際交往能力；
4、熟練使用辦公軟件，如Word、Excel等；
5、工作細(xì)致認(rèn)真，有責(zé)任心，能夠承受一定的工作壓力；
6、對(duì)人工智能行業(yè)感興趣者優(yōu)先考慮；
7、語(yǔ)言
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市厚街鎮(zhèn)S235(厚街大道)米其林輪胎北側(cè)60米10樓皮界智鏈
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4-6.5K
東莞-厚街鎮(zhèn)
大專
應(yīng)屆畢業(yè)生
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招聘助理
崗位職責(zé):
1、根據(jù)招聘需求完成招聘任務(wù)，及時(shí)補(bǔ)充空缺職位;
2、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘信息
3、進(jìn)行招聘前期甄選，招聘后期效果評(píng)估等工作;
4、建立完善招聘渠道、后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備進(jìn)度;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
基本要求：
1、中專及以上學(xué)歷，有2年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉各種招聘渠道，有一定的社招資源。
3、有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力，溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力;
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市大嶺山鎮(zhèn)百花洞村東康路22號(hào)海能電子有限公司
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隨時(shí)溝通
5-7K
東莞-大嶺山鎮(zhèn)
中專
經(jīng)驗(yàn)不限
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招聘專員
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)招聘渠道的開(kāi)拓與維護(hù)，確保招聘信息的有效發(fā)布；
2、篩選簡(jiǎn)歷，進(jìn)行電話邀約及面試安排；
3、協(xié)助開(kāi)展面試流程，跟進(jìn)候選人反饋；
4、整理并更新人才庫(kù)，完善招聘數(shù)據(jù)記錄；
5、參與制定招聘計(jì)劃，優(yōu)化招聘流程；
6、協(xié)助組織校園招聘及其他專項(xiàng)招聘活動(dòng)；
7、完成上級(jí)交辦的其他工作；
任職要求：
1、學(xué)歷不限，專業(yè)不限；
2、經(jīng)驗(yàn)不限，有招聘相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3、語(yǔ)言不限，具備良好的溝通表達(dá)能力；
4、熟悉使用辦公軟件，如Word、Excel等；
5、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
6、工作細(xì)致認(rèn)真，有較強(qiáng)的抗壓能力；
7、對(duì)電子/半導(dǎo)體/集成電路行業(yè)有一定了解者優(yōu)先；
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市虎門(mén)鎮(zhèn)南柵五區(qū)民昌路一巷三號(hào)
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隨時(shí)溝通
5-7K·13薪
東莞-虎門(mén)鎮(zhèn)
學(xué)歷不限
經(jīng)驗(yàn)不限
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資深招聘專員
入職要求：
形像好、責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的個(gè)人素養(yǎng)，敢于挑戰(zhàn)，完成每月的簡(jiǎn)歷篩選和面試，完成上級(jí)安排的招聘任務(wù)。公司提供完善個(gè)人發(fā)展平臺(tái)及晉升空間。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)招聘渠道的開(kāi)拓與維護(hù)，確保人才來(lái)源的多樣性；
2、根據(jù)公司需求，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃，完成招聘目標(biāo)；
3、篩選簡(jiǎn)歷、安排面試，并對(duì)候選人進(jìn)行初步評(píng)估；
4、協(xié)助優(yōu)化招聘流程，提升招聘效率和質(zhì)量；
5、定期分析招聘數(shù)據(jù)，為團(tuán)隊(duì)提供決策支持；
6、參與校園招聘及專場(chǎng)招聘活動(dòng)，擴(kuò)大公司影響力；
7、維護(hù)人才庫(kù)，建立長(zhǎng)期的人才儲(chǔ)備機(jī)制；
8、完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作；
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷不限，熟悉招聘流程，有過(guò)校招、網(wǎng)絡(luò)招聘更佳；
2、具備良好的溝通能力和人際交往能力；
3、熟悉招聘流程及相關(guān)工具的使用；
4、有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，能夠承受一定工作壓力；
5、邏輯思維清晰，能夠快速理解崗位需求；
6、對(duì)學(xué)術(shù)或科研行業(yè)有一定了解者優(yōu)先考慮；
7、熟練使用辦公軟件，能夠高效處理文檔和數(shù)據(jù)；
8、年齡不限，語(yǔ)言能力不限，經(jīng)驗(yàn)不限；
我們期待熱愛(ài)招聘工作的你加入團(tuán)隊(duì)，共同推動(dòng)公司的人才戰(zhàn)略！
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市寮步鎮(zhèn)民福路6號(hào)松湖智谷科研中心B區(qū)B8棟701
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隨時(shí)溝通
面議
東莞-寮步鎮(zhèn)
大專
1年
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招聘專員
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司招聘計(jì)劃的實(shí)施，完成人員招聘目標(biāo)；
2、根據(jù)崗位需求，發(fā)布招聘信息并篩選合適的候選人；
3、組織并參與面試流程，協(xié)調(diào)候選人與用人部門(mén)的溝通；
4、維護(hù)和更新招聘相關(guān)數(shù)據(jù)，定期進(jìn)行招聘效果分析；
5、協(xié)助完善招聘體系及優(yōu)化招聘流程；
6、支持人力資源部門(mén)其他相關(guān)工作；
任職要求：
1、學(xué)歷大專，專業(yè)人力資源專業(yè)優(yōu)先；
2、經(jīng)驗(yàn)2-4年不限，有招聘相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3、熟悉招聘流程及常用招聘渠道；
4、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
5、工作細(xì)致認(rèn)真，有較強(qiáng)的責(zé)任心；
6、熟練使用辦公軟件，能夠高效處理文檔和數(shù)據(jù)；
7、對(duì)五金/塑料制品行業(yè)有一定了解者優(yōu)先；
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市東坑鎮(zhèn)東坑智泉高新科技園 C棟1樓
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隨時(shí)溝通
6-7.5K·13薪
東莞-東坑鎮(zhèn)
大專
經(jīng)驗(yàn)不限
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新媒體招聘專員
一．崗位職責(zé)
1. 新媒體招聘平臺(tái)運(yùn)營(yíng)：負(fù)責(zé)公司在各大招聘平臺(tái)（如傳統(tǒng) BOSS 直聘、智聯(lián)招聘、前程無(wú)憂、小紅書(shū)、抖音、微信視頻號(hào)等）的日常運(yùn)營(yíng)與維護(hù)。結(jié)合招聘需求，定期更新平臺(tái)信息，確保招聘內(nèi)容準(zhǔn)確、完整且具有吸引力，提升公司在招聘平臺(tái)特別是小紅書(shū)、抖音、微信視頻號(hào)的曝光度與關(guān)注度。?
2. 招聘內(nèi)容創(chuàng)作與推廣：獨(dú)立完成新媒體招聘內(nèi)容的策劃與創(chuàng)作，包括但不限于招聘海報(bào)、短視頻、圖文推文、企業(yè)宣傳文案等。深入挖掘公司的技術(shù)優(yōu)勢(shì)、企業(yè)文化、發(fā)展前景以及崗位亮點(diǎn)，將微型智能運(yùn)動(dòng)機(jī)構(gòu)相關(guān)崗位的專業(yè)性與趣味性相結(jié)合，通過(guò)新媒體渠道進(jìn)行廣泛推廣，吸引目標(biāo)候選人關(guān)注。?
3. 候選人挖掘與篩選：利用新媒體工具與渠道主動(dòng)搜索、挖掘符合公司招聘需求的候選人。?
4. 招聘流程推進(jìn)與溝通：協(xié)調(diào)用人部門(mén)與候選人的面試安排，及時(shí)向候選人反饋面試進(jìn)度與結(jié)果。?
5. 招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析：定期收集、整理新媒體招聘渠道的各項(xiàng)數(shù)據(jù)，如簡(jiǎn)歷投遞量、候選人邀約率、面試通過(guò)率等。對(duì)招聘數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析，評(píng)估各新媒體招聘渠道的效果，優(yōu)化招聘策略與流程，提高招聘效率與質(zhì)量。?
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二、入職條件?
1. 學(xué)歷與專業(yè)：全日制本科及以上學(xué)歷，新媒體、人力資源管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、新聞傳播學(xué)、漢語(yǔ)言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。?
2. 工作經(jīng)驗(yàn)：具有 1-2 年新媒體工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉各大新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則與操作技巧；有制造業(yè)招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。?
3. 專業(yè)技能：?具備優(yōu)秀的文案創(chuàng)作與內(nèi)容策劃能力，能夠獨(dú)立完成招聘海報(bào)、短視頻腳本、圖文推文等內(nèi)容的制作，熟練使用 PS、剪映、Canva 等設(shè)計(jì)與視頻剪輯軟件者優(yōu)先。?
4. 熟悉新媒體營(yíng)銷推廣手段，能夠運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具對(duì)招聘數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)與分析，具備一定的數(shù)據(jù)分析思維。?
5. 掌握人力資源招聘相關(guān)知識(shí)與流程優(yōu)先。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市塘廈鎮(zhèn)田心村鹿乙北路路51號(hào)
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隨時(shí)溝通
6-8K
東莞-塘廈鎮(zhèn)
本科
1年
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招聘專員
工作內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)人員招聘，職位發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、面試安排及跟進(jìn)；
2.負(fù)責(zé)員工入職辦理及培訓(xùn)、合同社保等手續(xù)工作；
3.每月考勤匯總、異常處理；
4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求：
1.全日制大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.三年以上人事行政工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉當(dāng)?shù)貏趧?dòng)法律法規(guī)；
4.熟練使用辦公軟件。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市虎門(mén)鎮(zhèn)東莞市天翼通訊電子有限公司廣東省東莞市虎門(mén)鎮(zhèn)赤崗新村路23號(hào)（1樓）
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6-9K
東莞-虎門(mén)鎮(zhèn)
大專
經(jīng)驗(yàn)不限
版權(quán)聲明：東莞招聘專員/助理工資數(shù)據(jù)是根據(jù)智通直聘企業(yè)公開(kāi)發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計(jì)分析并發(fā)布，保留所有權(quán)利，任何網(wǎng)站或個(gè)人使用必須給出來(lái)源并附上鏈接。
