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主要工作職責(zé)：
1、日常運(yùn)營推廣、新品開發(fā)分析、同行競爭對(duì)手?jǐn)?shù)據(jù)分析整合調(diào)整。
2、各平臺(tái)周月推廣計(jì)劃和店鋪整體規(guī)劃運(yùn)營目標(biāo)制訂落地實(shí)操執(zhí)行。
3、平臺(tái)運(yùn)營數(shù)據(jù)分析、產(chǎn)品流量結(jié)構(gòu)的細(xì)分化精準(zhǔn)化、推廣方向產(chǎn)品優(yōu)化開發(fā)、活動(dòng)安排計(jì)劃落地執(zhí)行。
4、平臺(tái)節(jié)點(diǎn)的把控、投入產(chǎn)出的控制、風(fēng)險(xiǎn)把控，團(tuán)隊(duì)的日常工作管理和業(yè)績考核達(dá)成。
5、不過度依賴外部資源，重點(diǎn)培養(yǎng)店鋪的自身造血功能。
6、組建有戰(zhàn)斗力的電商團(tuán)隊(duì)，復(fù)盤各平臺(tái)活動(dòng)節(jié)點(diǎn)的布局，內(nèi)部學(xué)習(xí)培訓(xùn)分享。
7、跟各平臺(tái)小二對(duì)接完成銷售任務(wù)爭取活動(dòng)資源。

任職要求：
1、有2年電商平臺(tái)店鋪管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有網(wǎng)絡(luò)渠道市場(chǎng)開拓、管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，年輕、有電商觸覺，操盤過大型電商平臺(tái)食品類目，年銷售額千萬級(jí)以上，有江浙滬經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、對(duì)產(chǎn)品促銷活動(dòng)有相當(dāng)?shù)牟邉澓徒M織能力，有豐富的策劃平臺(tái)促銷、推廣活動(dòng)方案優(yōu)先；
3、歡迎有創(chuàng)新、有想法的有志之士加入，高薪面議

該職位是運(yùn)營經(jīng)理/總監(jiān)性質(zhì)，不接受小白，不接受第三方代運(yùn)營，歡迎有志之士加入！

工作地點(diǎn)

廣東省東莞市石碣鎮(zhèn)東莞市石碣鎮(zhèn)鶴田廈村正田街1號(hào)

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任職要求：
1、年齡：30-45歲　性別：不限
2、具備營銷或企業(yè)管理專業(yè)，大學(xué)專科以上學(xué)歷，掌握一定的營銷管理經(jīng)驗(yàn)及實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
3、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上營銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具有敏銳的市場(chǎng)洞察力、應(yīng)變力、創(chuàng)造性的思維能力及穩(wěn)健的管理能力。
4、具備果斷的決策風(fēng)格，優(yōu)秀的溝通能力、談判能力、業(yè)務(wù)判斷能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、領(lǐng)導(dǎo)力。
5、具有極強(qiáng)的工作責(zé)任感、忠誠度及堅(jiān)韌不拔的毅力和耐心，能承受較大的工作壓力，良好的團(tuán)隊(duì)精神。
6、身體健康，品行端正，無不良記錄，嚴(yán)守公司規(guī)章制度，保守公司秘密，服從領(lǐng)導(dǎo)管理。
崗位職責(zé)：
1、參與制訂公司營銷戰(zhàn)略，根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷策略和營銷計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。
2、協(xié)助總經(jīng)理建立調(diào)整公司營銷組織，細(xì)分市場(chǎng)建立、拓展、調(diào)整市場(chǎng)營銷網(wǎng)絡(luò)。
3、主持制訂和修訂營銷系統(tǒng)主管的工作流程和規(guī)章制度，經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施。
4、負(fù)責(zé)制定本公司全年?duì)I銷計(jì)劃，同時(shí)按計(jì)劃制定相應(yīng)的營銷策略，將任務(wù)分解到每季、每月，并執(zhí)行實(shí)施（每年12月20日前制定下年計(jì)劃，每月25日前制定下月計(jì)劃）
5、制定營銷系統(tǒng)年度專業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃并協(xié)助培訓(xùn)實(shí)施
6、負(fù)責(zé)對(duì)營銷費(fèi)用預(yù)算及營銷合同的審核與簽訂，確保完成公司制定的營銷目標(biāo)及貨款的回收。
7、根據(jù)市場(chǎng)及同業(yè)情況制訂公司新產(chǎn)品市場(chǎng)價(jià)格，經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。
8、負(fù)責(zé)招聘營銷人員，組建營銷團(tuán)隊(duì)，對(duì)其進(jìn)行培養(yǎng)、培訓(xùn)，幫助其提升營銷技能。
9、負(fù)責(zé)分解下達(dá)年度的工作目標(biāo)和市場(chǎng)營銷預(yù)算，并根據(jù)市場(chǎng)和公司實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整和有效控制。
10、定期對(duì)市場(chǎng)營銷環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析，調(diào)整營銷策略和計(jì)劃，制訂預(yù)防和糾正措施，確保完成營銷目標(biāo)和營銷計(jì)劃。
11、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬下級(jí)的各項(xiàng)工作，掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù)（信息及時(shí)反饋率100%）
12、?管理、監(jiān)督本營銷中心正常工作運(yùn)轉(zhuǎn)和運(yùn)作。
13、負(fù)責(zé)了解區(qū)域競爭對(duì)手的動(dòng)態(tài)及詳細(xì)情況，并對(duì)下月營銷進(jìn)行預(yù)測(cè)，形成市場(chǎng)分析預(yù)測(cè)報(bào)告，5號(hào)前提交。
14、負(fù)責(zé)重大公關(guān)、重要客戶的談判，協(xié)助營銷人員完成營銷任務(wù)。
15、定期召開營銷部會(huì)議，確保有效及時(shí)地開展工作，宣傳新計(jì)劃、尋求新機(jī)會(huì)，培訓(xùn)具有現(xiàn)代營銷意識(shí)的營銷隊(duì)伍，樹立團(tuán)隊(duì)精神。
16、負(fù)責(zé)公司所有客戶檔案的建立和管理工作，確保營銷人員對(duì)口袋助理的熟練使用。
17、建立營銷系統(tǒng)的考核體系，負(fù)責(zé)每周及每月定期向總經(jīng)理全面匯報(bào)工作進(jìn)度及計(jì)劃，并形成周報(bào)和月報(bào)。
18、預(yù)測(cè)市場(chǎng)危機(jī)，要保持新客戶的增量及老客戶的穩(wěn)定；
19、做好營銷服務(wù)工作，促進(jìn)、維系公司與客戶間的關(guān)系，確保及時(shí)提供售后服務(wù)；
20、定期召開營銷部會(huì)議，確保有效及時(shí)地開展工作，宣傳新計(jì)劃、尋求新機(jī)會(huì)，培訓(xùn)具有現(xiàn)代營銷意識(shí)的營銷隊(duì)伍，樹立團(tuán)隊(duì)精神。
21、定期檢查營銷計(jì)劃實(shí)施結(jié)果，定期提出營銷計(jì)劃調(diào)整方案，報(bào)總經(jīng)理審批后組織實(shí)施。 
22、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交待的工作，服從公司安排。

工作地點(diǎn)

廣東省東莞市厚街鎮(zhèn)東莞迅捷自動(dòng)化設(shè)備有限公司

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