東莞薪酬福利專員/助理工資待遇
東莞薪酬福利專員/助理工資水平一般一個月多少錢？其中77.32%的崗位拿5K-8K/月。
數(shù)據(jù)來源:東莞薪酬福利專員/助理薪酬查詢數(shù)據(jù)來源于智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計分析得出，可能因統(tǒng)計算法等因素出現(xiàn)偏差，僅供參考。
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月薪趨勢（平均）
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月薪區(qū)間分布
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學歷要求
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學歷等級年齡分布
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經(jīng)驗要求
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工作年限月薪分布
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收入階梯
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城市平均薪資
數(shù)據(jù)來源：為智通直聘招聘市場數(shù)據(jù)的總和分析值，僅供參考
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薪酬績效專員
崗位職責
1、根據(jù)業(yè)務模型搭建和維護管理公司薪酬績效激勵體系與制度，優(yōu)化和完善績效考核流程與工具；
2、進行薪酬水平和激勵體系的調研，依據(jù)公司戰(zhàn)略與人才策略，深入了解并支持業(yè)務部門，結合掌握市場各個崗位人力薪酬波動情況，協(xié)助上級完成公司短中長薪酬福利方案設計、實施與持續(xù)優(yōu)化；
3．組織完成績效管理方案的宣導與推動工作；進行績效管理的實施，并對各部門長績效管理過程進行協(xié)同實施和指導；組織績效考核結果認定，并對績效考核結果進行分析、輸出與應用，并督導績效改進；
4. 協(xié)助上級完善公司薪酬、福利、獎金管理機制閉環(huán)工作；
5. 負責員工招聘、文化建設等人力資源其他6大模塊工作
7.配合經(jīng)理和管理部門完成人事組織發(fā)展培訓和員工關系工作。
崗位要求：
1、本科及以上學歷，人力資源管理等相關專業(yè)；
2、3年以上薪酬、績效管理相關工作經(jīng)驗，有阿米巴模式廠、華為薪酬績效管理的相關工作經(jīng)歷優(yōu)先；
3．具備績效管理、薪酬管理相關知識，要有過會計從業(yè)經(jīng)驗，對多表算法函數(shù)精通，熟練數(shù)據(jù)庫編程能力；
4．具有較強的團隊協(xié)作精神、高度的責任心，工作嚴謹、認真負責；
5．具有較強的溝通能力、文字及口頭表達能力、抗壓能力、組織協(xié)調能力及執(zhí)行力。
工作地點
廣東省東莞市寮步鎮(zhèn)光達制造園寮步智慧谷C區(qū)9棟7樓
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9-11K·13薪
東莞-寮步鎮(zhèn)
本科
3年
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薪酬專員
1.人力資源專業(yè)全日制本科，
2.具有人力資源管理師證書（或會計證書），3.具備較強的軟件辦公及數(shù)據(jù)分析能力，使用OA、U8軟件操作優(yōu)先。
4.具有一定的組織策劃寫作能力;
5.熟悉人力資源全盤工作，熟悉人力資源制度體系;
6.熟悉薪酬福利核算及發(fā)放工作（具備工資核算及預算分析能力）；
7.熟悉東莞五險一金業(yè)務辦理；
8.熟悉組織培訓與開發(fā)；
9.熟悉績效考核與管理工作，掌握勞動關系處理。
工作地點
廣東省東莞市虎門鎮(zhèn)虎門長堤路228號
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7-11K
東莞-虎門鎮(zhèn)
本科
3年
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資深薪酬績效專員
崗位要求：
1.大專學歷，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先；
2.熟悉人力資源六大模塊且有薪酬福利、績效管理等模塊工作經(jīng)驗，有海外經(jīng)驗優(yōu)先；
3.3年以上薪酬及績效管理工作經(jīng)驗，2年以上中、大型企業(yè)(1000人以上)薪酬及績效之工作實績(可展現(xiàn)實績書面資料)；
4.有計件工資設計、規(guī)劃及推動能力；
5.溝通協(xié)調能力強，能有效推動薪酬績效開展。
注意：崗位需要出差東南亞。有出差補貼。
工作地點
廣東省東莞市黃江鎮(zhèn)黃江鎮(zhèn)龍見田工業(yè)園馬山路1號
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9-15K·13薪
東莞-黃江鎮(zhèn)
大專
5年
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薪酬績效專員
工作職責:
1、負責執(zhí)行公司薪酬管理制度，協(xié)助完成異動人員定薪相關業(yè)務流程
2、負責協(xié)助業(yè)務部門制定績效目標，完成考核并跟進改善
3、負責協(xié)助進行薪酬調研、人工成本的分析與控制
4、負責協(xié)助上級搭建薪酬績效管理體系，并完善相關管理制度
5、完成上級領導交代的其他事宜
崗位要求:
1、大專及以上學歷，人力資源相關專業(yè)優(yōu)先
2、具備良好的績效/薪酬管理體系知識，具有2年及
以上績效/薪酬管理工作經(jīng)驗
3、熟悉運用Excel等辦公軟件，有較強的數(shù)據(jù)分析能力
4、有較高的原則性和保密意識,優(yōu)秀溝通協(xié)調能力良好的服務意識，以及人事風險防范能力
工作地點
廣東省東莞市鳳崗鎮(zhèn)宏盈路3號
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7-9K
東莞-鳳崗鎮(zhèn)
大專
3年
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薪酬專員 人事專員
1.負責招聘、應聘人員的預約接待；
2.員工入職手續(xù)辦理，員工勞動合同簽訂、續(xù)簽及管理；
3.公司內部員工檔案的建立及管理；
4.負責考勤及工資的核算；
5.負責部門一些日常行政事務，配合上級做好人事行政方面的工作；
6.負責離職員工的善后處理工作，包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、工資核算等；
7.負責管理勞動合同、保密協(xié)議以及各類人事行政文檔；
8.負責辦理員工工傷保險、社保費辦理事務；
9.負責員工的招聘、入職培訓、人事調動以及宿舍安排等手續(xù)；
工作地點
廣東省東莞市東坑鎮(zhèn)東坑鎮(zhèn)初坑村駿馬路9號
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5-6.5K·13薪
東莞-東坑鎮(zhèn)
高中
2年
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高級績效專員
高級績效專員
崗位職責
1.體系建設與規(guī)劃：依據(jù)公司戰(zhàn)略目標和業(yè)務特點，規(guī)劃并搭建科學、合理的績效管理體系，涵蓋各部門、各崗位的績效指標設定、評估標準制定以及績效周期規(guī)劃等工作。
2.指標設定與分解：與各部門負責人協(xié)作，將公司戰(zhàn)略目標層層分解至具體崗位，確定各崗位的關鍵績效指標（KPI）和工作目標設定（GS）。
3.績效評估組織：制定詳細的績效評估流程和操作規(guī)范，組織實施定期的績效評估工作。確保評估過程的公平、公正、公開，協(xié)調解決評估過程中出現(xiàn)的問題和爭議。
4.溝通與反饋：建立有效的績效溝通機制，定期與員工進行績效溝通，輔導員工理解績效指標，協(xié)助其制定績效改進計劃。
5.培訓與宣導：組織開展績效管理培訓，向全體員工普及績效管理理念、方法和流程，提升員工對績效管理的認知水平和參與度。
1.教育背景：本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
2.工作經(jīng)驗：具有3-5年績效管理相關工作經(jīng)驗，熟悉績效管理體系的設計與實施流程，有成
功搭建和優(yōu)化績效管理體系的案例。具備制造業(yè)或擬上市企業(yè)績效管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
3.專業(yè)技能：熟練掌握績效管理工具和方法，如KPI、BSC（平衡計分卡）、OKR（目標與關鍵成果法）等；
4.溝通協(xié)作：具備出色的溝通協(xié)調能力，能夠與不同部門、不同層級的人員進行有效溝通，推動績效管理工作的順利開展；
5.職業(yè)素養(yǎng)：工作認真負責，嚴謹細致，具備較強的責任心和敬業(yè)精神；對績效管理工作有熱情，
工作地點
廣東省東莞市石排鎮(zhèn)石排鎮(zhèn)石崇大道274號
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隨時溝通
10-16K
東莞-石排鎮(zhèn)
本科
2年
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薪酬專員(J10163)
工作職責
崗位職責：
1、負責員工工資的計算與核對，確保準確無誤；
2、管理日?？记谟涗洠皶r處理異常情況；
3、負責員工社保繳納及相關手續(xù)辦理；
4、協(xié)助上級完成人力資源相關的其他事務；
任職資格
任職要求：
1、本科以上學歷，人力資源或相關專業(yè)優(yōu)先，應屆生擇優(yōu)錄用；
2、具有一年人事文員工作經(jīng)驗；
3、具備較強的工作主動性及責任心；
4、良好的溝通能力及團隊協(xié)作精神；
5、抗壓能力強，能夠適應多任務處理；
7、具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守；
工作地點
廣東省東莞市東坑鎮(zhèn)東莞市東坑鎮(zhèn)東坑謙梅路2號401室
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隨時溝通
5-7K
東莞-東坑鎮(zhèn)
本科
應屆畢業(yè)生
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薪酬績效專員
崗位職責：
1、負責準確及時完成月度薪酬核算，人力成本報表編制；
2、負責日成本工資報表核算；
3、部門績效考核結果跟進、匯總；
4、離職手續(xù)辦理及每周四離職人員薪資核算；
5、負責每月轉正、調職、調薪單據(jù)的整理匯總；
6、社保、公積金系統(tǒng)維護
7、領導交代的其他工作。
任職要求：
1、本科以上學歷，人力資源管理相關專業(yè)優(yōu)先：
2、有2-3年大型企業(yè)薪酬績效核算等工作經(jīng)驗；
3、優(yōu)秀應屆畢業(yè)生有人力相關實習工作經(jīng)驗可考慮：
2、精通Excel，vlookup函數(shù)、數(shù)據(jù)透視表等函數(shù)的使用。
工作地點
廣東省東莞市清溪鎮(zhèn)羅馬昌達路1號（佰仕通）
一鍵掃碼
隨時溝通
8-9K
東莞-清溪鎮(zhèn)
本科
1年
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薪酬績效專員
崗位要求
1、負責職員工薪酬計算，每月對考勤、獎金、五險一金及商業(yè)險跟進，確保每月計糧工作的準確性。
2、負責每月復核各部門員工的績效評估及公司組織架構維護；
3、協(xié)助定期對職員工收入進行分析，參與制定合理的薪酬制度，確保員工薪酬的市場競爭力。
任職要求
1、大專以上學歷，一年以上大型企業(yè)薪酬管理工作經(jīng)驗，熟悉工資計糧系統(tǒng)。
2、熟練使用辦公軟件，特別是excel的操作使用。
3、英語聽說讀寫能力良好。
4、對數(shù)據(jù)敏感，良好的溝通協(xié)調能力，細心。
工作地點
廣東省東莞市常平鎮(zhèn)東莞常平鎮(zhèn)東深路常平段108號
一鍵掃碼
隨時溝通
5-7K
東莞-常平鎮(zhèn)
學歷不限
應屆畢業(yè)生
版權聲明：東莞薪酬福利專員/助理工資數(shù)據(jù)是根據(jù)智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計分析并發(fā)布，保留所有權利，任何網(wǎng)站或個人使用必須給出來源并附上鏈接。
