東莞{正/副}總裁/總經(jīng)理/CEO工資待遇
東莞{正/副}總裁/總經(jīng)理/CEO工資水平一般一個(gè)月多少錢?其中80.15%的崗位拿15K以上/月。
數(shù)據(jù)來(lái)源:東莞{正/副}總裁/總經(jīng)理/CEO薪酬查詢數(shù)據(jù)來(lái)源于智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計(jì)分析得出,可能因統(tǒng)計(jì)算法等因素出現(xiàn)偏差,僅供參考。
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月薪趨勢(shì)(平均)
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月薪區(qū)間分布
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學(xué)歷要求
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學(xué)歷等級(jí)年齡分布
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經(jīng)驗(yàn)要求
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工作年限月薪分布
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收入階梯

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城市平均薪資
數(shù)據(jù)來(lái)源:為智通直聘招聘市場(chǎng)數(shù)據(jù)的總和分析值,僅供參考
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副總經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、五金精密沖壓行業(yè)10年以上經(jīng)驗(yàn),協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù),包括文件整理和會(huì)議安排;
2、負(fù)責(zé)各部門的溝通協(xié)調(diào),確保工作順利推進(jìn);
3、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與實(shí)施;
4、跟蹤并監(jiān)督重要項(xiàng)目的執(zhí)行情況;
5、撰寫相關(guān)報(bào)告及分析文檔,為決策提供支持;
6、協(xié)助處理突發(fā)事件,保障公司運(yùn)營(yíng)穩(wěn)定;
7、完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù);
任職要求:
1、學(xué)歷不限,專業(yè)不限;
2、無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn),接受應(yīng)屆畢業(yè)生;
3、具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和書面溝通能力;
4、熟練使用辦公軟件,如Word、Excel和PPT;
5、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心;
6、注重細(xì)節(jié),能夠高效完成多任務(wù)管理;
7、對(duì)生產(chǎn)制造行業(yè)有一定了解者優(yōu)先考慮;
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市塘廈鎮(zhèn)浦龍西一路8號(hào)正瀚工業(yè)園
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10-20K
東莞-塘廈鎮(zhèn)
高中
10年
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副總經(jīng)理
1.涂裝機(jī)械自動(dòng)化的理論知識(shí)扎實(shí),能根據(jù)客戶要求進(jìn)行選型做方案及預(yù)算。
2.有豐富現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),懂自動(dòng)化涂裝流體設(shè)備的設(shè)計(jì)制作及安裝調(diào)試管理經(jīng)驗(yàn)。
3.對(duì)鈑金及機(jī)加工零部件有深入了解。
4.對(duì)噴涂機(jī)器人工藝有深入了解。
5.對(duì)GRACO及DURR產(chǎn)品了解優(yōu)先。
6.高中及大專以上學(xué)歷。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市虎門鎮(zhèn)金馬工業(yè)城-南門
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15-15K
東莞-虎門鎮(zhèn)
大專
2年
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副總經(jīng)理
主要協(xié)助總經(jīng)理處理相關(guān)事宜,
任職要求:
1、普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清楚,優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力;
2、能吃苦耐勞,工作認(rèn)真仔細(xì),有責(zé)任心,有高端客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟練使用常用辦公軟件;
4、良好的職業(yè)道德,高度的工作主動(dòng)性和責(zé)任感;
5、善于溝通,有良好的團(tuán)隊(duì)精神及強(qiáng)烈的銷售創(chuàng)富欲望
6、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)及協(xié)調(diào)各部門工作;
7、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā),工藝調(diào)整;
8、參與會(huì)議安排并撰寫會(huì)議紀(jì)要;
9、維護(hù)客戶關(guān)系,提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)支持;
10、協(xié)助制定和優(yōu)化工作流程,提升整體效率;
11、負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò)及溝通協(xié)調(diào)工作;
12、完成其他臨時(shí)指派的工作任務(wù);
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),具備優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力;
3、熟練使用常用辦公軟件;
4、工作認(rèn)真仔細(xì),責(zé)任心強(qiáng),能承受一定工作壓力;
5、有高端家具廠客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
6、具備良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神;
7、高度的工作主動(dòng)性和責(zé)任感;
8、英語(yǔ)流利,能夠進(jìn)行商務(wù)溝通;
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市橫瀝鎮(zhèn)橫瀝鎮(zhèn)東長(zhǎng)路恒泉工業(yè)園3號(hào)門
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隨時(shí)溝通
12-20K
東莞-橫瀝鎮(zhèn)
本科
3年
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副總經(jīng)理
1、企業(yè)管理或電子機(jī)械工程專業(yè);
2、8年以上大中型電子企業(yè)(USB3.1、蘋果MFi、高頻HDMI線、MHL、Type-C系列、Hub、Adapter、電子電線、電腦配線、高檔AV線、網(wǎng)絡(luò)線等產(chǎn)品……)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);
3、 具備擬定公司經(jīng)營(yíng)方針/策略并協(xié)助指導(dǎo)各部門達(dá)成營(yíng)運(yùn)績(jī)效的能力;
4、 具備優(yōu)秀的異常問(wèn)題/風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)變措施判定與解決的能力;
5、 熟悉電子業(yè)的安規(guī)標(biāo)準(zhǔn)以及相關(guān)體系(IS09001,ISO14001,QC080000…)的運(yùn)作;
6、 具備優(yōu)秀的內(nèi)外溝通能力,準(zhǔn)確傳達(dá)總經(jīng)理的指令并做進(jìn)度追蹤回報(bào);
7、 協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù),具備優(yōu)秀的交際能力。
8、 最好具備英文能力、業(yè)務(wù)開發(fā)管理能力(非必要條件)。
必須具備同行業(yè)或電子行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市大嶺山鎮(zhèn)矮嶺冚村向東工業(yè)區(qū)縱隊(duì)路42號(hào)
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20-30K
東莞-大嶺山鎮(zhèn)
本科
8年
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總經(jīng)理
1、機(jī)械、管理或相關(guān)領(lǐng)域的本科及以上學(xué)歷,具備豐富的機(jī)械零部件加工行業(yè)或相關(guān)行業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
2、具備出色的戰(zhàn)略規(guī)劃和執(zhí)行能力,能夠制定并推動(dòng)實(shí)施公司的發(fā)展戰(zhàn)略。
-精通機(jī)械零部件加工行業(yè)的市場(chǎng)情況和技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),了解行業(yè)內(nèi)的主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。
- 具備豐富的團(tuán)隊(duì)管理和領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),能夠激勵(lì)和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)。
- 熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理理念和工具,能夠熟練運(yùn)用SAP或類似的管理系統(tǒng)。
3、良好的英語(yǔ)聽說(shuō)讀寫能力,能夠與國(guó)際客戶進(jìn)行順暢的溝通和合作。
4、具備國(guó)際化視野和跨文化溝通能力,能夠適應(yīng)海外市場(chǎng)的業(yè)務(wù)需求和文化環(huán)境。
5.具備高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,能夠承受高強(qiáng)度的工作壓力,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和決策能力。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市萬(wàn)江區(qū)光輝大道18號(hào)
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40-50K
東莞-萬(wàn)江區(qū)
本科
6年
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營(yíng)運(yùn)副總
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)工廠運(yùn)營(yíng)管理工作,對(duì)工廠的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé),包括但不限于生產(chǎn)效率、質(zhì)量控制、成本控制、安全生產(chǎn)、設(shè)備維護(hù)、人員管理等。與總經(jīng)理共同推動(dòng)公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
2、制定適應(yīng)公司發(fā)展的生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃及管理制度,對(duì)內(nèi)、對(duì)外進(jìn)行良好有效的溝通協(xié)調(diào),為公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)提供有力保障及發(fā)揮推動(dòng)作用;
3、根據(jù)企業(yè)內(nèi)部情況和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情況進(jìn)行綜合分析,對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé),提出合理化建議,并做出正確決策,協(xié)調(diào)公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展;
4、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃制定生產(chǎn)計(jì)劃,對(duì)未來(lái)產(chǎn)品的需求與供給狀況進(jìn)行分析及預(yù)估,同時(shí)積極開展多渠道員工技術(shù)改進(jìn),保證公司高速發(fā)展時(shí)期的品質(zhì)及效率;
5、負(fù)責(zé)管控各部門關(guān)鍵工作指標(biāo)的完成進(jìn)度,責(zé)成相關(guān)部門修正工作目標(biāo)、管理措施和技術(shù)方案;
6、參與公司重大項(xiàng)目的談判、決策,提供專業(yè)意見和建議;
7、定期向總經(jīng)理匯報(bào)工作,完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1、全日制本科以上學(xué)歷,工商管理、機(jī)械工程等專業(yè)優(yōu)先。
2、精通生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、供應(yīng)鏈管理等知識(shí),熟練使用辦公軟件及SAP等管理系統(tǒng)。
3、8年以上工廠管理工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上擔(dān)任運(yùn)營(yíng)管理高管經(jīng)驗(yàn),熟悉工廠運(yùn)營(yíng)的各個(gè)環(huán)節(jié)。
4、有全面管理企業(yè)運(yùn)營(yíng)(如戰(zhàn)略、營(yíng)銷、財(cái)務(wù)、生產(chǎn)等模塊)的成功經(jīng)驗(yàn)。
5、擅長(zhǎng)資源整合、優(yōu)化運(yùn)營(yíng)效率、推動(dòng)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)。
6、英語(yǔ)能作為工作語(yǔ)言。有外資企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市虎門鎮(zhèn)懷德雅瑤工業(yè)區(qū)東莞優(yōu)模模型有限公司
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隨時(shí)溝通
面議
東莞-虎門鎮(zhèn)
本科
8年
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副總經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、全面統(tǒng)籌公司組織管理、人力資源、市場(chǎng)開拓、銷售運(yùn)營(yíng)及產(chǎn)品研發(fā)等工作,向總經(jīng)理匯報(bào);
2、優(yōu)化公司組織架構(gòu),建立高效運(yùn)營(yíng)機(jī)制,提升組織協(xié)同效率與抗風(fēng)險(xiǎn)能力;
3、搭建并落地全公司績(jī)效考核體系,督導(dǎo)目標(biāo)拆解與過(guò)程管理,確保戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn);
4、主導(dǎo)人才梯隊(duì)建設(shè),完善“選、育、留、用”全鏈條體系,推動(dòng)核心人才培養(yǎng);
5、制定公司市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃,分析3C行業(yè)動(dòng)態(tài),推動(dòng)國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)開拓與品牌推廣;
6、負(fù)責(zé)銷售體系搭建與團(tuán)隊(duì)管理,制定銷售計(jì)劃,拓展渠道,維護(hù)核心客戶關(guān)系;
7、引領(lǐng)產(chǎn)品研發(fā)創(chuàng)新,基于市場(chǎng)需求把控研發(fā)進(jìn)度與質(zhì)量,確保產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力;
8、協(xié)調(diào)市場(chǎng)、銷售、研發(fā)等部門協(xié)作,解決業(yè)務(wù)卡點(diǎn),推動(dòng)工作順利開展;
9、打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì),通過(guò)文化建設(shè)與賦能培訓(xùn)提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力與凝聚力;
10、定期匯報(bào)市場(chǎng)、銷售及研發(fā)進(jìn)展,為公司決策提供依據(jù)。
任職要求:
1、年齡35~40歲,大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、國(guó)際貿(mào)易、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、英語(yǔ)4級(jí)以上,具備聽、說(shuō)、讀、寫能力,能獨(dú)立對(duì)接國(guó)際客戶談判及溝通;
3、具有6年以上市場(chǎng)、銷售、研發(fā)綜合管理經(jīng)驗(yàn),至少3年同崗位管理經(jīng)驗(yàn),3C行業(yè)外貿(mào)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、熟悉3C產(chǎn)品研發(fā)流程及相關(guān)技術(shù)知識(shí),具備敏銳的產(chǎn)品洞察力和判斷力;
5、擁有豐富外貿(mào)業(yè)務(wù)資源,熟悉國(guó)際貿(mào)易規(guī)則、報(bào)關(guān)、退稅等全流程及相關(guān)法律法規(guī);
6、熟練操作Office辦公軟件,具備高質(zhì)量PPT撰寫與匯報(bào)能力;
7、具備戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)力、市場(chǎng)洞察力及團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力,富有創(chuàng)新精神與責(zé)任感;
8、職業(yè)素養(yǎng)優(yōu)良,無(wú)不良從業(yè)記錄。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市虎門鎮(zhèn)虎門鎮(zhèn)懷德路245號(hào)鑫龍欣智造港6樓601
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25-28K
東莞-虎門鎮(zhèn)
大專
6年
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運(yùn)營(yíng)副總(高爾夫用品)
【誠(chéng)聘:運(yùn)營(yíng)副總,1名,薪資30-40K,具體面議,坐標(biāo)東莞】
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)管理工作,制定并執(zhí)行公司發(fā)展戰(zhàn)略和年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃;
2、統(tǒng)籌管理PMC、采購(gòu)、工程、模具加工、生產(chǎn)、品質(zhì)、人事等部門的協(xié)調(diào)運(yùn)作;
3、優(yōu)化生產(chǎn)流程和資源配置,提升運(yùn)營(yíng)效率及產(chǎn)品質(zhì)量;
4、監(jiān)督并指導(dǎo)各部門完成目標(biāo)任務(wù),確保公司整體業(yè)績(jī)達(dá)成;
5、參與新產(chǎn)品開發(fā)及供應(yīng)鏈管理,推動(dòng)高爾夫用品及相關(guān)產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力提升;
6、建立和完善公司內(nèi)部管理制度,營(yíng)造高效的工作氛圍;
任職要求:
1、年齡38-45歲左右,大專及以上學(xué)歷,本科學(xué)歷優(yōu)佳;
2、熟悉高爾夫用品、戶外運(yùn)動(dòng)品或箱包手袋行業(yè),了解高爾夫球袋配件者優(yōu)先;
3、具備統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn),能夠協(xié)調(diào)多部門高效運(yùn)作;
4、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和決策能力,能承受工作壓力;
5、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,注重細(xì)節(jié)管理;
6、對(duì)生產(chǎn)制造型企業(yè)運(yùn)營(yíng)模式有深刻理解,能夠推動(dòng)企業(yè)持續(xù)發(fā)展;
7、認(rèn)同公司文化,愿意與企業(yè)共同發(fā)展;
8、無(wú)語(yǔ)言能力特殊要求,但需具備基本的商務(wù)溝通能力;
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市茶山鎮(zhèn)沖美村
一鍵掃碼
隨時(shí)溝通
30-40K·13薪
東莞-茶山鎮(zhèn)
大專
5年
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汽車過(guò)濾器事業(yè)部總經(jīng)理
【誠(chéng)聘:汽車過(guò)濾器事業(yè)部總經(jīng)理,月薪35-40K+股權(quán),具體面議】
任職要求:
1、全日制本科+碩士,年齡40-50歲左右,工商管理類專業(yè)或企業(yè)管理類專業(yè)等。
2、具備汽車空調(diào)濾、汽車機(jī)油濾、汽車燃油濾行業(yè)經(jīng)驗(yàn),10年以上企業(yè)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
3、五年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn),具500人以上的企業(yè)全面管理經(jīng)驗(yàn)。
4、很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力,良好的中英文語(yǔ)言和文字表達(dá)能力優(yōu)佳。
5、身體素質(zhì)好,會(huì)適量飲酒,有 C1 的駕照,駕車技術(shù)嫻熟。
6、有較高的格局和視野,良好的人際溝通能力,商務(wù)談判能力,分析和解決問(wèn)題能力,執(zhí)行力強(qiáng)的多面手。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市石碣鎮(zhèn)石碣鎮(zhèn)西南工業(yè)區(qū)
一鍵掃碼
隨時(shí)溝通
35-40K·13薪
東莞-石碣鎮(zhèn)
碩士
10年
版權(quán)聲明:東莞{正/副}總裁/總經(jīng)理/CEO工資數(shù)據(jù)是根據(jù)智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計(jì)分析并發(fā)布,保留所有權(quán)利,任何網(wǎng)站或個(gè)人使用必須給出來(lái)源并附上鏈接。