東莞需求分析師工資待遇
東莞需求分析師工資水平一般一個(gè)月多少錢?其中46.15%的崗位拿10K-15K/月。
數(shù)據(jù)來源:東莞需求分析師薪酬查詢數(shù)據(jù)來源于智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計(jì)分析得出,可能因統(tǒng)計(jì)算法等因素出現(xiàn)偏差,僅供參考。
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月薪趨勢(平均)
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月薪區(qū)間分布
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學(xué)歷要求
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學(xué)歷等級(jí)年齡分布
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經(jīng)驗(yàn)要求
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工作年限月薪分布
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收入階梯

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城市平均薪資
數(shù)據(jù)來源:為智通直聘招聘市場數(shù)據(jù)的總和分析值,僅供參考
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高級(jí)數(shù)據(jù)分析師
崗位職責(zé):
1、基于業(yè)務(wù)目標(biāo)及商業(yè)模式,構(gòu)建全面、有效的指標(biāo)體系,并將相關(guān)指標(biāo)沉淀,形成公司級(jí)指標(biāo)庫。
2、通過商業(yè)專題分析,對業(yè)務(wù)問題進(jìn)行深入分析,為公司產(chǎn)品、用戶運(yùn)營策略提供數(shù)據(jù)支持和決策依據(jù)。
3、行業(yè)機(jī)會(huì)挖掘,對母嬰細(xì)分市場現(xiàn)狀及趨勢進(jìn)行評(píng)估與追蹤,幫助業(yè)務(wù)發(fā)現(xiàn)、驗(yàn)證行業(yè)機(jī)會(huì)點(diǎn)。
4、高效響應(yīng)支持公司級(jí)數(shù)據(jù)分析需求。
任職要求:
1)本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì)、經(jīng)濟(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,3-5年相關(guān)工作經(jīng)歷;
2)熟練運(yùn)用Excel、SQL(懂Python等語言的更佳),獨(dú)立高效地完成數(shù)據(jù)的提取及分析;
3)良好的數(shù)據(jù)敏感度,能從海量數(shù)據(jù)提煉核心結(jié)果,并用簡潔而清晰的方式呈現(xiàn)數(shù)據(jù)分析背后的商業(yè)邏輯,具備獨(dú)立編寫商業(yè)分析洞察報(bào)告的能力;
4)具備協(xié)同能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,具備跨部門推動(dòng)協(xié)調(diào)資源的能力;
5)學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有良好的邏輯性和結(jié)構(gòu)性思維。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市麻涌鎮(zhèn)漳澎村中小企業(yè)園二橫路 天正紙業(yè)(總部)
一鍵掃碼
隨時(shí)溝通
15-20K
東莞-麻涌鎮(zhèn)
本科
經(jīng)驗(yàn)不限
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產(chǎn)品經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品生命周期管理,規(guī)劃產(chǎn)品解決方案辨識(shí)需求合理性,理解技術(shù)實(shí)現(xiàn)邏輯,評(píng)估實(shí)現(xiàn)難度和實(shí)現(xiàn)方法。
2、為產(chǎn)品階段性目標(biāo)設(shè)定量化指標(biāo),制訂具體的產(chǎn)品需求規(guī)格與設(shè)計(jì)細(xì)節(jié),并輸出流程圖、原型圖和相應(yīng)的需求文檔等。
3、跟進(jìn)產(chǎn)品上線后運(yùn)行情況和使用反饋,定位問題負(fù)責(zé)對產(chǎn)品進(jìn)行設(shè)計(jì)優(yōu)化和持續(xù)改進(jìn)產(chǎn)品。
任職要求:
1、全日制大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息管理相關(guān)專業(yè),5年以上產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)。
2、對制造業(yè)非常熟悉,至少有2年以上ERP經(jīng)驗(yàn),熟悉ERP整體流程和功能模塊(必備條件)。
3、.熟悉軟件產(chǎn)品生命周期管理,能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)產(chǎn)品的升級(jí)迭代。
4、熟練使用原型設(shè)計(jì)工具Axure,Xmind、Visio等辦公軟件。
5、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通協(xié)作能力,注重團(tuán)隊(duì)合作。
6、有互聯(lián)網(wǎng)思維、智能制造從業(yè)者優(yōu)先考慮。
工作地點(diǎn)
廣東省東莞市企石鎮(zhèn)上洞第二工業(yè)區(qū)環(huán)鎮(zhèn)路227號(hào)
一鍵掃碼
隨時(shí)溝通
10-15K
東莞-企石鎮(zhèn)
大專
經(jīng)驗(yàn)不限
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