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廣州區(qū)域銷售總監(jiān)工資待遇
廣州區(qū)域銷售總監(jiān)工資水平一般一個月多少錢?其中61.46%的崗位拿15K以上/月。
數(shù)據(jù)來源:廣州區(qū)域銷售總監(jiān)薪酬查詢數(shù)據(jù)來源于智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計分析得出,可能因統(tǒng)計算法等因素出現(xiàn)偏差,僅供參考。
11月平均月薪
¥12593
數(shù)據(jù)來源:為智通直聘招聘市場數(shù)據(jù)的總和分析值,僅供參考
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  • 大區(qū)銷售經(jīng)理,區(qū)域銷售總監(jiān)

    大區(qū)銷售經(jīng)理,區(qū)域銷售總監(jiān)12-18K

    廣州-增城區(qū)

    本科

    經(jīng)驗不限

    崗位職責:
    1、制定外省區(qū)域3年業(yè)務規(guī)劃及年度銷售目標,包括銷量、毛利和市場占有率;
    2、將季度和月度目標分解至團隊及個人,并設計達成路徑,包括客戶開發(fā)策略和渠道布局;
    3、動態(tài)監(jiān)控區(qū)域競爭格局,調(diào)整戰(zhàn)術以應對競品動向;
    4、主導招聘、面試并組建銷售團隊,包括技術型銷售人才;
    5、制定區(qū)域銷售管理制度、客戶開發(fā)流程和費用管控細則;
    6、開發(fā)工業(yè)潤滑油產(chǎn)品知識、技術方案和大客戶談判等培訓課程,并定期考核;
    7、設計銷售激勵政策,如新客戶開發(fā)獎和高毛利產(chǎn)品提成倍增;
    8、監(jiān)控核心指標,包括回款率、費用率和客戶流失率;
    9、通過CRM系統(tǒng)管理客戶生命周期,從潛在客戶到試用再到批量采購;
    10、親自攻關區(qū)域TOP 20戰(zhàn)略客戶,如汽車廠、鋼鐵集團和風電設備商;
    11、建立客戶技術服務體系,協(xié)同總部技術團隊解決潤滑方案問題;
    12、處理重大客訴,維護品牌聲譽;
    13、協(xié)調(diào)總部生產(chǎn)、物流部門保障區(qū)域供貨時效,確保庫存周轉;
    14、管理區(qū)域市場費用,確保投資回報率達標;
    15、定期向總部提報市場洞察報告,包括客戶需求變化和新產(chǎn)品建議;
    
    任職要求:
    1、本科及以上學歷,化工、機械或能源類相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
    2、5年以上工業(yè)品銷售管理經(jīng)驗,3年以上區(qū)域負責人履歷;
    3、曾管理10人以上銷售團隊,并具備團隊搭建和培訓能力;
    4、熟悉工業(yè)潤滑油行業(yè),具備較強的技術背景和市場敏感度;
    5、具備優(yōu)秀的戰(zhàn)略規(guī)劃能力和執(zhí)行力,能夠制定并落地銷售目標;
    6、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與總部及跨部門高效協(xié)作;
    7、較強的抗壓能力,能夠在高強度工作環(huán)境下保持高效;
    8、熟練使用CRM系統(tǒng)進行客戶管理和數(shù)據(jù)分析;
    9、具備敏銳的市場洞察力,能夠及時發(fā)現(xiàn)并反饋市場變化;
    10、擁有豐富的客戶資源,特別是汽車廠、鋼鐵集團等大型客戶;
    11、能夠獨立制定銷售激勵政策,并有效推動團隊達成目標;
    12、注重細節(jié),能夠嚴格控制銷售費用并確保ROI達標;
    13、具備較強的學習能力,能夠快速掌握新產(chǎn)品和技術方案;
    14、有責任心,能夠妥善處理重大客訴并維護品牌聲譽;
    15、適應經(jīng)常性出差,能夠靈活應對區(qū)域市場的多樣化需求;

    工作地點

    廣東省廣州市增城區(qū)東莞市勁力斯?jié)櫥萍加邢薰?/p>

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    隨時溝通

    12-18K
    廣州-增城區(qū) 本科 經(jīng)驗不限
    勁力斯
    生產(chǎn)/制造/加工 1-100人
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