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江門(mén)品質(zhì)經(jīng)理/主管工資待遇
江門(mén)品質(zhì)經(jīng)理/主管工資水平一般一個(gè)月多少錢(qián)?其中39.21%的崗位拿10K-15K/月。
數(shù)據(jù)來(lái)源:江門(mén)品質(zhì)經(jīng)理/主管薪酬查詢(xún)數(shù)據(jù)來(lái)源于智通直聘企業(yè)公開(kāi)發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計(jì)分析得出,可能因統(tǒng)計(jì)算法等因素出現(xiàn)偏差,僅供參考。
6月平均月薪
¥9538
數(shù)據(jù)來(lái)源:為智通直聘招聘市場(chǎng)數(shù)據(jù)的總和分析值,僅供參考
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  • 品質(zhì)主管

    品質(zhì)主管8-11K·13薪

    江門(mén)-新會(huì)區(qū)

    大專(zhuān)

    3年

    崗位職責(zé)
    	?	質(zhì)量體系搭建與維護(hù):制定企業(yè)質(zhì)量管理制度、標(biāo)準(zhǔn)及流程,確保符合行業(yè)規(guī)范與客戶(hù)要求,推動(dòng)質(zhì)量管理體系(如ISO)的有效運(yùn)行與持續(xù)改進(jìn)。
    	?	質(zhì)量監(jiān)控與管理:負(fù)責(zé)原材料、生產(chǎn)過(guò)程及成品的質(zhì)量檢驗(yàn)與監(jiān)控,制定檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和流程,及時(shí)發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題并提出解決方案,降低不良率。
    	?	質(zhì)量問(wèn)題處理與分析:牽頭處理客戶(hù)投訴、質(zhì)量異常等問(wèn)題,組織跨部門(mén)團(tuán)隊(duì)分析根本原因,制定糾正與預(yù)防措施,跟蹤整改效果。
    	?	質(zhì)量數(shù)據(jù)管理與報(bào)告:收集、整理質(zhì)量數(shù)據(jù),進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析(如SPC、FMEA),編制質(zhì)量報(bào)告,為管理層決策提供數(shù)據(jù)支持,推動(dòng)質(zhì)量目標(biāo)的達(dá)成。
    	?	團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn):管理質(zhì)量檢驗(yàn)團(tuán)隊(duì),制定人員培訓(xùn)計(jì)劃,提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)技能與質(zhì)量意識(shí),合理分配工作任務(wù),確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作。
    	?	供應(yīng)商質(zhì)量管理:參與供應(yīng)商評(píng)估與審核,監(jiān)控供應(yīng)商物料質(zhì)量,推動(dòng)供應(yīng)商改進(jìn)質(zhì)量問(wèn)題,保障供應(yīng)鏈質(zhì)量穩(wěn)定。
    	?	流程優(yōu)化與改進(jìn):持續(xù)關(guān)注生產(chǎn)流程、檢驗(yàn)流程等各環(huán)節(jié),識(shí)別潛在質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn),提出優(yōu)化建議,推動(dòng)精益生產(chǎn)與質(zhì)量提升項(xiàng)目。
    任職要求
    	?	學(xué)歷與專(zhuān)業(yè):大專(zhuān)及以上學(xué)歷,質(zhì)量管理、工業(yè)工程、食品/化工/機(jī)械等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
    	?	工作經(jīng)驗(yàn):3年以上制造業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn),1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉所在行業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與流程。
    	?	專(zhuān)業(yè)技能:掌握質(zhì)量管理工具(如8D報(bào)告、QC七大手法),熟悉ISO等管理體系運(yùn)作,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力。
    	?	職業(yè)素養(yǎng):具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、較強(qiáng)的責(zé)任心與溝通協(xié)調(diào)能力,能承受工作壓力,具備問(wèn)題解決與決策能力。

    工作地點(diǎn)

    廣東省江門(mén)市新會(huì)區(qū)江門(mén)市新會(huì)區(qū)雙水鎮(zhèn)梅岡村西咀圍華興工業(yè)園1

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    8-11K·13薪
    江門(mén)-新會(huì)區(qū) 大專(zhuān) 3年
    江門(mén)穗聯(lián)包裝
    生產(chǎn)/制造/加工 200-500人
  • 注塑部品管主管

    注塑部品管主管7-8K

    江門(mén)-新會(huì)區(qū)

    大專(zhuān)

    不限

    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理的全面工作,處理職權(quán)范圍內(nèi)的相關(guān)質(zhì)量事務(wù);
    2、負(fù)責(zé)安排相關(guān)質(zhì)量人員(下屬)日常工作,并對(duì)其工作進(jìn)行檢查和監(jiān)督;
    3、負(fù)責(zé)制定全面質(zhì)量管理手冊(cè),制定質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),并組織質(zhì)量人員實(shí)施;
    4、負(fù)責(zé)組織制定質(zhì)量計(jì)劃,負(fù)責(zé)與其他相關(guān)部門(mén)成員進(jìn)行研討,制定改善和提高質(zhì)量的方案;
    5、負(fù)責(zé)與研發(fā)生產(chǎn)部門(mén)進(jìn)行先期策劃,對(duì)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和工藝進(jìn)行審核,避免出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題;
    6、負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查分析,提出處理意見(jiàn)并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批。
    
    任職要求:
    1、20-45歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力,熟練使用辦公軟件;
    產(chǎn)品或原材料品質(zhì)檢查經(jīng)驗(yàn)等品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;

    工作地點(diǎn)

    廣東省江門(mén)市新會(huì)區(qū)司前鎮(zhèn)石名林場(chǎng)開(kāi)發(fā)區(qū)萬(wàn)輝實(shí)業(yè)有限公司

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    7-8K
    江門(mén)-新會(huì)區(qū) 大專(zhuān) 不限
    萬(wàn)輝實(shí)業(yè)
    橡膠/塑料制品 100-200人
  • 品質(zhì)主管

    品質(zhì)主管8-10K

    江門(mén)-江海區(qū)

    大專(zhuān)

    4年

    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理的全面工作,處理職權(quán)范圍內(nèi)的相關(guān)質(zhì)量事務(wù);
    2、負(fù)責(zé)安排相關(guān)質(zhì)量人員(下屬)日常工作,并對(duì)其工作進(jìn)行檢查和監(jiān)督;
    3、負(fù)責(zé)制定全面質(zhì)量管理手冊(cè),制定質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),并組織質(zhì)量人員實(shí)施;
    4、負(fù)責(zé)組織制定質(zhì)量計(jì)劃,負(fù)責(zé)與其他相關(guān)部門(mén)成員進(jìn)行研討,制定改善和提高質(zhì)量的方案;
    5、負(fù)責(zé)與研發(fā)生產(chǎn)部門(mén)進(jìn)行先期策劃,對(duì)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和工藝進(jìn)行審核,避免出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題;
    6、負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查分析,提出處理意見(jiàn)并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批。
    
    任職要求:
    1、20-35歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力,熟練使用辦公軟件;
    2、有大中制造型企業(yè),產(chǎn)品或原材料品質(zhì)檢查經(jīng)驗(yàn)等品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;

    工作地點(diǎn)

    廣東省江門(mén)市江海區(qū)彩虹路11號(hào)2幢3層

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    8-10K
    江門(mén)-江海區(qū) 大專(zhuān) 4年
    廣東星奧科技
    生產(chǎn)/制造/加工 1-100人
  • 品質(zhì)經(jīng)理

    品質(zhì)經(jīng)理面議

    江門(mén)-新會(huì)區(qū)

    大專(zhuān)

    不限

    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理的全面工作,處理職權(quán)范圍內(nèi)的相關(guān)質(zhì)量事務(wù);
    2、負(fù)責(zé)安排相關(guān)質(zhì)量人員(下屬)日常工作,并對(duì)其工作進(jìn)行檢查和監(jiān)督;
    3、負(fù)責(zé)制定全面質(zhì)量管理手冊(cè),制定質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),并組織質(zhì)量人員實(shí)施;
    4、負(fù)責(zé)組織制定質(zhì)量計(jì)劃,負(fù)責(zé)與其他相關(guān)部門(mén)成員進(jìn)行研討,制定改善和提高質(zhì)量的方案;
    5、負(fù)責(zé)與研發(fā)生產(chǎn)部門(mén)進(jìn)行先期策劃,對(duì)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和工藝進(jìn)行審核,避免出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題;
    6、負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查分析,提出處理意見(jiàn)并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批。
    
    任職要求:
    1、20-40歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力,熟練使用辦公軟件;
    2、有大中制造型企業(yè),食品塑膠產(chǎn)品包裝品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;

    工作地點(diǎn)

    廣東省江門(mén)市新會(huì)區(qū)江門(mén)市新會(huì)區(qū)雙水鎮(zhèn)梅岡村西咀圍華興工業(yè)園1

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    面議
    江門(mén)-新會(huì)區(qū) 大專(zhuān) 不限
    江門(mén)穗聯(lián)包裝
    生產(chǎn)/制造/加工 200-500人
  • 質(zhì)量經(jīng)理(家電)

    質(zhì)量經(jīng)理(家電)15-18K·15薪

    江門(mén)-鶴山市

    大專(zhuān)

    8年

    要求:
    1、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷,5年以上家電制造企業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)。
    2、熟悉鈑金家電沖壓、焊接、噴涂、總裝等工藝流程。
    3、熟悉質(zhì)量體系管理,掌握APQP/FMEA/SPC等質(zhì)量工具。
    4、出色的跨部門(mén)協(xié)調(diào)能力與供應(yīng)商品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn),能主導(dǎo)客戶(hù)投訴的8D報(bào)告及質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目。
    5、熟悉燃?xì)忸?lèi)產(chǎn)品的各類(lèi)測(cè)試認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)。

    工作地點(diǎn)

    廣東省江門(mén)市鶴山市鶴山市鶴山市鶴城鎮(zhèn)悅和路

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    15-18K·15薪
    江門(mén)-鶴山市 大專(zhuān) 8年
    智通人才RPO項(xiàng)目部
    人力資源服務(wù) 1000-2000人
  • 品質(zhì)副主管

    品質(zhì)副主管6-7K

    江門(mén)-江海區(qū)

    大專(zhuān)

    3年

    招品質(zhì)副主管一名,做過(guò)燈飾行業(yè)的品質(zhì)組長(zhǎng)和主管助理的可以?xún)?yōu)先考慮,三年以上燈飾行業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉五金燈飾表面處理,如烤漆氧化拋光,能熟悉運(yùn)用ISO/iec60598/ qc7大手法等。

    工作地點(diǎn)

    廣東省江門(mén)市江海區(qū)外海街道東睦路31號(hào)

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    6-7K
    江門(mén)-江海區(qū) 大專(zhuān) 3年
    廣東精穎燈飾有限公司
    生產(chǎn)/制造/加工 100-200人
  • 品質(zhì)主管(商照)

    品質(zhì)主管(商照)6.5-11K

    江門(mén)-江海區(qū)

    大專(zhuān)

    5年

    相關(guān)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,熟悉 lSO9001 質(zhì)量管理體系與lSO14001 環(huán)境管理體系,熟悉體系文件,對(duì)產(chǎn)品3C,CQC,UL等認(rèn)證有一定的了解;對(duì) ROHS 檢測(cè)報(bào)告熟悉,熟悉質(zhì)量管理五大工具、APQP、PPAP、熟悉品管七大手法,做商照行業(yè)

    工作地點(diǎn)

    廣東省江門(mén)市江海區(qū)龍光路6號(hào)3棟2樓華輝煌智慧電源

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    6.5-11K
    江門(mén)-江海區(qū) 大專(zhuān) 5年
    江門(mén)華輝煌智慧電源科技有限公司
    生產(chǎn)/制造/加工 1-100人
  • 質(zhì)量主管

    質(zhì)量主管10-12K

    江門(mén)-蓬江區(qū)

    大專(zhuān)

    5年

    一、主要職責(zé):
    1.負(fù)責(zé)品質(zhì)改善活動(dòng)(包括內(nèi)部質(zhì)量不良、客戶(hù)投訴對(duì)策、QC日常管理等)的改善推進(jìn)和指導(dǎo)活動(dòng)。 
    2.負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的完善,相關(guān)質(zhì)量意識(shí)培訓(xùn)活動(dòng)計(jì)劃的作成、實(shí)施與推進(jìn)。 
    3.負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系文件的管理、計(jì)量設(shè)備管理、產(chǎn)品質(zhì)量數(shù)據(jù)分析等業(yè)務(wù)。   
    4.從事注塑行業(yè)質(zhì)量管理5年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟識(shí)ISO9000質(zhì)量管理體系全面運(yùn)作,獲得內(nèi)審員資格證書(shū),精通電腦操作,具有良好的溝通能力。
    5、有應(yīng)對(duì)客戶(hù)驗(yàn)廠(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用。
    
    任職要求:
    28-45歲,高中及以上學(xué)歷,具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力,熟練使用辦公軟件。
    

    工作地點(diǎn)

    廣東省江門(mén)市蓬江區(qū)棠下鎮(zhèn)豐盛工業(yè)園西區(qū)桐樂(lè)路91號(hào)

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    隨時(shí)溝通

    10-12K
    江門(mén)-蓬江區(qū) 大專(zhuān) 5年
    榮達(dá)汽車(chē)零部件
    生產(chǎn)/制造/加工 100-200人
  • 品質(zhì)主管

    品質(zhì)主管10-12K·13薪

    江門(mén)-蓬江區(qū)

    大專(zhuān)

    3年

    1、QE工程師,負(fù)責(zé)風(fēng)扇產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
    2、電腦熟練,會(huì)統(tǒng)計(jì)品質(zhì)數(shù)據(jù)與報(bào)表。
    3、有電器行業(yè)品質(zhì)主管3年以上經(jīng)驗(yàn)。會(huì)16949的優(yōu)先。
    4、長(zhǎng)白班工作,責(zé)任心強(qiáng)。

    工作地點(diǎn)

    廣東省江門(mén)市蓬江區(qū)棠下開(kāi)元二路6號(hào)

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    10-12K·13薪
    江門(mén)-蓬江區(qū) 大專(zhuān) 3年
    德信電器
    家具制造 1000-2000人
版權(quán)聲明:江門(mén)品質(zhì)經(jīng)理/主管工資數(shù)據(jù)是根據(jù)智通直聘企業(yè)公開(kāi)發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計(jì)分析并發(fā)布,保留所有權(quán)利,任何網(wǎng)站或個(gè)人使用必須給出來(lái)源并附上鏈接。