佛山電子商務(wù)經(jīng)理/主管工資待遇
佛山電子商務(wù)經(jīng)理/主管工資水平一般一個(gè)月多少錢?其中32.09%的崗位拿10K-15K/月。
數(shù)據(jù)來源:佛山電子商務(wù)經(jīng)理/主管薪酬查詢數(shù)據(jù)來源于智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計(jì)分析得出,可能因統(tǒng)計(jì)算法等因素出現(xiàn)偏差,僅供參考。
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月薪趨勢(平均)
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月薪區(qū)間分布
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學(xué)歷要求
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學(xué)歷等級(jí)年齡分布
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經(jīng)驗(yàn)要求
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工作年限月薪分布
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收入階梯

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城市平均薪資
數(shù)據(jù)來源:為智通直聘招聘市場數(shù)據(jù)的總和分析值,僅供參考
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產(chǎn)品經(jīng)理
職位信息
1. 能獨(dú)立完成從0到1完成產(chǎn)品的需求調(diào)研、設(shè)計(jì)、上線、運(yùn)營全生命周期管理;
2. 進(jìn)行產(chǎn)品規(guī)劃、需求分析和方案設(shè)計(jì),輸出各環(huán)節(jié)文檔包括但不限于:業(yè)務(wù)模型/流程圖/原型圖/需求規(guī)格說明/接口說明等
3. 根據(jù)產(chǎn)品特性及業(yè)務(wù)痛點(diǎn),制定產(chǎn)品解決方案,推動(dòng)解決方案落地;
4. 跟蹤研發(fā)團(tuán)隊(duì)的進(jìn)度和需求完成情況,確保協(xié)作部門對(duì)產(chǎn)品有充分的理解,確保產(chǎn)品開發(fā)的進(jìn)度與質(zhì)量;
5. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品文檔資料庫體系建立與維護(hù),定期輸出對(duì)內(nèi)、對(duì)外的產(chǎn)品宣介資料及技術(shù)文檔;
6. 進(jìn)行需求評(píng)審、需求講解、需求答疑、產(chǎn)品培訓(xùn)、上線跟蹤和迭代優(yōu)化等各項(xiàng)工作;
任職要求:
1.精通產(chǎn)品設(shè)計(jì)的相關(guān)流程,包括需求分析、功能分析、用戶角色分析、原型設(shè)計(jì)、界面開發(fā)等;
2.至少經(jīng)歷過2-3個(gè)完整的產(chǎn)品研發(fā)生命周期(不低于1年),有從0到1的產(chǎn)品規(guī)劃經(jīng)驗(yàn);有3年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.良好的溝通能力和優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,目的明確,思路清晰,邏輯性好、總結(jié)抽象能力強(qiáng);
4.善于發(fā)現(xiàn)問題本質(zhì),能夠深入業(yè)務(wù)需求背景,制定客戶滿意的產(chǎn)品解決方案;
5.熟悉軟件開發(fā)上線流程,熟悉信息化項(xiàng)目管理特點(diǎn),有一定的技術(shù)背景,能夠和研發(fā)人員進(jìn)行順暢的溝通交流,保證交付質(zhì)量和進(jìn)行;
6.有B端產(chǎn)品項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
工作地點(diǎn)
廣東省佛山市南海區(qū)燕秀商城
一鍵掃碼
隨時(shí)溝通
10-15K
佛山-南海區(qū)
大專
3年
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