職位描述：

一、招聘要求
1.本科及以上學(xué)歷，機械設(shè)計與制造、材料成型及控制工程、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)，擁有中級及以上工程師職稱。
2.擁有 10 年以上鈑金加工行業(yè)工程技術(shù)工作經(jīng)驗，其中至少 5 年技術(shù)管理經(jīng)驗，熟悉鈑金產(chǎn)品從設(shè)計到生產(chǎn)的全流程技術(shù)環(huán)節(jié)。
3.精通鈑金加工工藝，包括下料、折彎、焊接、沖壓、裝配等工藝的原理、參數(shù)設(shè)置及優(yōu)化方法。
4.具備較強的技術(shù)研發(fā)能力、工藝改進能力、團隊管理能力和項目管理能力。
5.熟悉 CAD、SolidWorks、UG 等設(shè)計軟件及 ERP、MES 等生產(chǎn)管理系統(tǒng)，能獨立完成產(chǎn)品設(shè)計和工藝方案制定。
6.了解國家及行業(yè)關(guān)于鈑金加工的技術(shù)標準、安全規(guī)范和環(huán)保要求，能適應(yīng)技術(shù)攻關(guān)和項目加班需求。
7.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新思維和問題解決能力，能有效推動跨部門技術(shù)協(xié)作。
二、任職資格
1.能獨立統(tǒng)籌工程部的全面工作，制定部門技術(shù)發(fā)展規(guī)劃和年度工作目標，并組織實施。
2.具備豐富的鈑金產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗，能主導(dǎo)復(fù)雜鈑金產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)設(shè)計、工藝規(guī)劃和樣品試制。
3.擁有深厚的工藝技術(shù)積累，能針對生產(chǎn)過程中的技術(shù)難題進行攻關(guān)，優(yōu)化生產(chǎn)工藝，提升生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
4.具備出色的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力，能帶領(lǐng)工程技術(shù)團隊開展技術(shù)研發(fā)、工藝改進等工作，培養(yǎng)技術(shù)人才。
5.熟悉項目管理流程，能獨立主導(dǎo)新產(chǎn)品開發(fā)、技術(shù)改造等項目，確保項目按時、按質(zhì)、按預(yù)算完成。
6.具備良好的成本意識，能在技術(shù)方案設(shè)計和工藝優(yōu)化中有效控制生產(chǎn)成本。
三、崗位職責
1.全面負責工程部的日常管理工作，制定部門的工作計劃、規(guī)章制度和技術(shù)標準，并監(jiān)督執(zhí)行。
2.主導(dǎo)鈑金產(chǎn)品的設(shè)計開發(fā)工作，包括產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計、材料選型、工藝方案制定，確保產(chǎn)品滿足客戶需求和生產(chǎn)可行性。
3.負責鈑金加工工藝的研究與改進，優(yōu)化下料、折彎、焊接等各環(huán)節(jié)的工藝參數(shù)和操作流程，提高生產(chǎn)效率、降低能耗和不良品率。
4.組織開展技術(shù)攻關(guān)，解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的重大技術(shù)問題，如工藝瓶頸、設(shè)備故障導(dǎo)致的技術(shù)難題等。
5.負責新產(chǎn)品試制和工藝驗證工作，制定試制計劃和檢驗標準，跟蹤試制過程，分析試制結(jié)果并提出改進措施。
6.管理工程部團隊，包括人員招聘、培訓(xùn)、績效考核和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，提升團隊的技術(shù)水平和協(xié)作能力。
7.參與客戶技術(shù)溝通和需求對接，提供技術(shù)方案支持，協(xié)助銷售部門完成訂單洽談。
8.制定和完善技術(shù)文檔管理制度，組織編制產(chǎn)品圖紙、工藝文件、作業(yè)指導(dǎo)書等技術(shù)資料，并確保其準確性和完整性。
9.關(guān)注行業(yè)技術(shù)發(fā)展動態(tài)，引進先進的設(shè)計理念、工藝技術(shù)和設(shè)備，推動企業(yè)技術(shù)升級。
10.協(xié)調(diào)與生產(chǎn)、質(zhì)量、采購等部門的技術(shù)協(xié)作，確保技術(shù)方案有效落地，保障生產(chǎn)順利進行。

職位描述：

崗位職責：
1，新產(chǎn)品圖紙評審，成本分析；
2，新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)工藝評估,DFM的制作與提交；
3，老產(chǎn)品的問題處理及降本增效；
4，客戶圖紙的拆圖，展開，工藝規(guī)劃；
5，使用ERP系統(tǒng)建立樣品的SOP,BOM等信息；
6，協(xié)調(diào)生產(chǎn)處理主管項目的現(xiàn)場技術(shù)問題；
7，協(xié)調(diào)品質(zhì)處理主管項目的品質(zhì)問題；
8，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。
任職要求：
1，大專以上學(xué)歷，機械相關(guān)專業(yè)；
2，3年以上精密鈑金工程工作經(jīng)驗；
3，能熟練操作CAD或,SOILDWORKS展開圖紙，會操作CREO.SW等3D軟件
4，熟悉鈑金加工流程；
5，有圖紙審核，工藝分析，生產(chǎn)技術(shù)指導(dǎo)的能力，
6，有較強的溝通能力和理解能力；
7，有較強的責任心和團隊合作精神。
年齡要求：25-45歲

職位描述：

一、崗位職責：
1、主要負責本部門的管理制度制訂、檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)等管理工作，健全各級人員質(zhì)量責任制，并嚴肅貫徹執(zhí)行，全面推行質(zhì)量管理活動。
2、主要負責公司質(zhì)量體系的推動及維護改進工作，并負責管理者代表職務(wù)，執(zhí)行公司的質(zhì)量方針和品質(zhì)目標；
3、主要負責品質(zhì)部團隊建立與維護、部門人員的管理,包括指導(dǎo)、培訓(xùn)、考核，以及工作的計劃、統(tǒng)籌、安排與協(xié)調(diào)。
4、負責生產(chǎn)進料、制程、半成品、外協(xié)成品品質(zhì)提升及生產(chǎn)異常的審核處理；
5、負責落實過程品質(zhì)監(jiān)控，嚴格執(zhí)行產(chǎn)品品質(zhì)標準及工藝要求；
6、負責客戶異常情況反饋處理，并對此進行原因調(diào)查、分析及采取改善措施，確保生產(chǎn)工作的正常進行；
7、負責對供應(yīng)商產(chǎn)品品質(zhì)評價。
8、負責對公司計量器具進行管制，建立健全計量器具管理制度。
9、對本部門各類品質(zhì)報表、檢查、記錄、質(zhì)量檔案、信息及各類原始記錄、憑證進行整理保存
10、組織并主持公司質(zhì)量管理會議。
11、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項。
二、任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，年齡要求：30-45歲；
2、有生產(chǎn)型企業(yè)品質(zhì)管理相關(guān)工作經(jīng)驗3年以上，有在外企相關(guān)崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3、有鈑金加工生產(chǎn)（激光下料、數(shù)沖下料、前加工、折彎、焊接、噴涂、組裝、包裝）品質(zhì)管理經(jīng)驗優(yōu)先，熟練使用各計量器具；
4、熟悉運用ISO9001,ISO14001等質(zhì)量管理體系，有品質(zhì)管控文件編寫與實施經(jīng)驗；
5、具有較強的溝通、應(yīng)變能力，善于發(fā)現(xiàn)并解決問題；
6、原則性強，具有較強的領(lǐng)導(dǎo)、指揮、協(xié)調(diào)能力及抗壓能力。