Tophunter奉行“立業(yè)先立信，為事先為人”的經(jīng)營(yíng)理念，以市場(chǎng)需求和客戶(hù)需要為導(dǎo)向，構(gòu)建集人才招聘、咨詢(xún)、培訓(xùn)和派遣服務(wù)為一體化的專(zhuān)業(yè)經(jīng)營(yíng)模式，通過(guò)向客戶(hù)提供有效的人力資源外包解決方案和優(yōu)質(zhì)專(zhuān)業(yè)服務(wù)，為企業(yè)提供適用的人才及針對(duì)性的培訓(xùn)服務(wù)，使企業(yè)人力資源配置達(dá)到最優(yōu)化，令快速成長(zhǎng)中的企業(yè)更好地致力于核心競(jìng)爭(zhēng)力的開(kāi)發(fā)、最大限度的實(shí)現(xiàn)企業(yè)資源的優(yōu)化調(diào)配,提升企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。
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