在這商業(yè)環(huán)境、信息及模式瞬息萬(wàn)變，高速發(fā)展的時(shí)代，越來越多的企業(yè)家們通過“私人董事會(huì)”這一新模式尋求深度學(xué)習(xí)和社交，大家試圖通過這種持續(xù)創(chuàng)新的社交組織來解決現(xiàn)實(shí)問題。承載本土名人精英的種種想象，沭陽(yáng)青年企業(yè)家聯(lián)合會(huì)應(yīng)運(yùn)而生。
青企聯(lián)邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)知名設(shè)計(jì)師匠心打造線下社交平臺(tái)，以禪意為境，呈現(xiàn)靈性、寧?kù)o、雅致的思考空間，為本土企業(yè)家們打造一個(gè)“聚人、聚資、聚智、聚新”的商務(wù)精英交流平臺(tái)。青企聯(lián)定向邀請(qǐng)各行業(yè)商務(wù)精英通過平臺(tái)產(chǎn)生鏈接，大家群策群力、共享資源、攜手同行，這將為各位會(huì)員及有志創(chuàng)業(yè)青年提供強(qiáng)大的助力。
青企聯(lián)更順應(yīng)了互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的“去權(quán)威”、“去中心化”思潮，用效率、成本、有效、價(jià)值等因素驅(qū)動(dòng)人們自愿結(jié)合在一起。青企聯(lián)聚集了諸如南開大學(xué)商學(xué)院副院長(zhǎng)、博士生導(dǎo)師齊善鴻教授，北京大學(xué)EMBA高級(jí)顧問、經(jīng)營(yíng)模式落地專家興倫，聚成股份實(shí)戰(zhàn)大學(xué)院長(zhǎng)、7家上市公司原始股東徐國(guó)輝，江蘇幫幫堂創(chuàng)始人蔡術(shù)等實(shí)戰(zhàn)派老師；為會(huì)員分享純正干貨，為會(huì)員企業(yè)發(fā)展揚(yáng)帆護(hù)航。
青企聯(lián)核心價(jià)值在于“它能解決什么問題”，定期組織參訪會(huì)及深度旅游，面對(duì)當(dāng)期篩選出的核心問題，企業(yè)家們可以隨時(shí)提問轟炸或提供不同的視角。誰(shuí)的企業(yè)出現(xiàn)問題，大家一定毫不諱言地表達(dá)、傾盡全力地出謀劃策，經(jīng)過逐輪的針鋒相對(duì)、思維碰撞，成為更深層的社交學(xué)習(xí)伙伴。
青企聯(lián)將會(huì)通過舉辦創(chuàng)業(yè)大賽進(jìn)行項(xiàng)目孵化，尋找優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目，通過評(píng)定篩選，由專業(yè)團(tuán)隊(duì)評(píng)估審核后，邀請(qǐng)會(huì)員參與項(xiàng)目發(fā)布，每位企業(yè)家都有可能成為項(xiàng)目發(fā)起人。區(qū)別以往，不會(huì)因?yàn)橘Y源和人脈而錯(cuò)失商機(jī)。另外，當(dāng)企業(yè)發(fā)展到一定體量后，有能力回饋社會(huì)，青企聯(lián)將組織成員踐行公益，倡導(dǎo)社會(huì)文明活動(dòng)。
沭陽(yáng)縣青年企業(yè)家聯(lián)合會(huì)，是商業(yè)信息前沿的窗口、是向上向善的能量場(chǎng)，始終秉承為會(huì)員創(chuàng)造更大社會(huì)價(jià)值而努力，將會(huì)全力以赴引入更多優(yōu)質(zhì)資源進(jìn)行分享。從而進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)家之間的向心力、凝聚力，促成結(jié)盟抱團(tuán)、共謀發(fā)展的企業(yè)家社群，創(chuàng)造更多的社會(huì)財(cái)富，實(shí)現(xiàn)更大的社會(huì)價(jià)值，為沭陽(yáng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)及社會(huì)發(fā)展作出積極的貢獻(xiàn)！