職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司人力資源及行政管理工作的規(guī)劃與實(shí)施；
2、協(xié)助制定并完善公司各項(xiàng)管理制度，確保高效執(zhí)行；
3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核等人力資源相關(guān)工作；
4、處理員工關(guān)系，維護(hù)良好的工作氛圍；
5、管理公司行政事務(wù)，包括食堂宿舍、辦公用品采購(gòu)等；
6、組織并協(xié)調(diào)公司內(nèi)部會(huì)議及活動(dòng)；
7、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。

任職要求：
1、大專以上，專業(yè)不限；
2、人力行政工作至少五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者；
3、具備較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
4、熟練使用辦公軟件，如Word、Excel、PowerPoint等工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的執(zhí)行力；
5、對(duì)新行業(yè)新環(huán)境適應(yīng)快，能快速抓住領(lǐng)悟并貫徹上級(jí)意圖中心；
6、尤其擅長(zhǎng)人才測(cè)評(píng)選拔及梯隊(duì)建設(shè)，以及績(jī)效管理更佳。

職位描述：

崗位主要職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)執(zhí)行部門年季月周的區(qū)域市場(chǎng)銷售計(jì)劃，并按時(shí)反饋工作結(jié)果；
2.落實(shí)市場(chǎng)部在本區(qū)域的各項(xiàng)政策與規(guī)劃，并及時(shí)向上匯報(bào)進(jìn)度；
3.負(fù)責(zé)區(qū)域團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，不斷提升區(qū)域的有效產(chǎn)出；
4.完成上級(jí)交辦的其它工作。

任職資格：
1.年齡22-35歲之間，至少初中以上文化；
2.口頭表達(dá)與溝通能力強(qiáng)，有珠三角快銷品市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)至少三年以上；
3.有帶三人上團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)至少兩年以上；
4.喜歡散裝行業(yè)，有志挑戰(zhàn)高薪者優(yōu)先。

職位描述：

任職資格：
1.男女不限，年齡25-45歲之間，財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷；
2.工作細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，對(duì)數(shù)字敏感；熟練使用EXCEL；
3.職業(yè)操守強(qiáng)，熟練制作會(huì)計(jì)憑證；
4.有車行工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
說(shuō)明：本崗位為代兄弟公司招聘，工作地點(diǎn)寮步鳧山。具體待遇福利面議，工作環(huán)境好。