職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)毛絨玩具的設(shè)計(jì)與開發(fā)工作；
2、根據(jù)市場需求提出創(chuàng)新設(shè)計(jì)思路；
3、參與產(chǎn)品打樣及工藝改進(jìn)過程；
4、協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成相關(guān)技術(shù)支持工作；

任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、3年以上毛絨玩具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉毛絨玩具生產(chǎn)工藝及材料特性；
4、具備良好的創(chuàng)新能力和審美意識(shí)；
5、能夠獨(dú)立完成設(shè)計(jì)任務(wù)并保證質(zhì)量；
6、會(huì)做ERP系統(tǒng)。會(huì)做BOM表。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)毛絨玩具產(chǎn)品的質(zhì)量檢驗(yàn)工作，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；
2、制定和完善質(zhì)量管理流程，提升產(chǎn)品質(zhì)量水平；
3、監(jiān)督生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決質(zhì)量問題；
4、對(duì)不合格產(chǎn)品進(jìn)行分析，提出改進(jìn)措施并跟蹤落實(shí)；
5、協(xié)調(diào)相關(guān)部門，推動(dòng)質(zhì)量管理體系的持續(xù)優(yōu)化；

任職要求：
1、具備8年以上毛絨玩具行業(yè)品質(zhì)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉毛絨玩具生產(chǎn)工藝及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；
3、掌握質(zhì)量管理體系，能夠獨(dú)立開展質(zhì)量管理工作；
4、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
5、有較強(qiáng)的責(zé)任心和問題解決能力；

注意：本職位要求的工作經(jīng)驗(yàn)為最低標(biāo)準(zhǔn)，旨在確保候選人具備足夠的專業(yè)能力。我們歡迎更多經(jīng)驗(yàn)豐富者加入。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)毛絨玩具生產(chǎn)計(jì)劃的制定與排單工作；
2、根據(jù)訂單需求合理安排生產(chǎn)進(jìn)度；
3、協(xié)調(diào)各部門確保生產(chǎn)計(jì)劃的順利實(shí)施；
4、跟蹤生產(chǎn)過程及時(shí)調(diào)整計(jì)劃確保交期；
5、統(tǒng)計(jì)分析生產(chǎn)數(shù)據(jù)為計(jì)劃優(yōu)化提供依據(jù)；

任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、具有2年以上毛絨玩具行業(yè)計(jì)劃排單經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉生產(chǎn)計(jì)劃編制和物料控制流程；
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；
5、熟練使用辦公軟件和ERP系統(tǒng)；
6、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的抗壓能力；

注意：原JD中"、"符號(hào)已被去除，增加了崗位的基本職責(zé)描述，使JD更加完整規(guī)范。同時(shí)明確了學(xué)歷要求和專業(yè)不限的條件，避免了歧視性表述。