職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)根據(jù)銷售情況制訂生產(chǎn)計(jì)劃，合理分配工作，提高工作效率；
2、負(fù)責(zé)定期召開生產(chǎn)工作會(huì)議，對(duì)生產(chǎn)情況進(jìn)行總結(jié)；
3、負(fù)責(zé)加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)監(jiān)督，及時(shí)處理生產(chǎn)過程中各類問題；
4、負(fù)責(zé)合理安排日常生產(chǎn)工作，對(duì)本部工人生產(chǎn)過程實(shí)行全程跟蹤監(jiān)督；
5、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度，確保工人的人身安全和設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)；
6、負(fù)責(zé)對(duì)操作設(shè)備人員加強(qiáng)巡查和指導(dǎo)，嚴(yán)禁違規(guī)操作；

任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，有工作 3-5 年經(jīng)驗(yàn)
2、有卡板木箱廠經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，或者家具廠經(jīng)驗(yàn)
3、熟悉產(chǎn)品工藝、熟悉生產(chǎn)流程、熟悉電腦操作；
4、踏實(shí)勤懇、吃苦耐勞，良好的溝通，協(xié)調(diào)和組織能力；
還在招聘的，可以電話聯(lián)系，期待您的加入??！

職位描述：

負(fù)責(zé)電子鋸，推臺(tái)鋸開料，有三年以上工作經(jīng)驗(yàn)即可

任職條件： 
1、高中及以上學(xué)歷； 
2、對(duì)開料/鏟皮/激光機(jī)/數(shù)控開料機(jī)的操作流程，對(duì)復(fù)合性材料/皮料/PU料各種輔料有一定的了解；
3、會(huì)2D/3D繪圖，對(duì)開料有一定了解，責(zé)任心強(qiáng)；
4，有意者請(qǐng)電話聯(lián)系

職位描述：

崗位職責(zé)：懂板材優(yōu)先

1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)貨物的整理／移動(dòng)／擺放及先進(jìn)先出的確認(rèn)；
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品（或原材料及輔材）入庫(kù)、岀庫(kù)數(shù)據(jù)的確認(rèn)、ERP數(shù)據(jù)的錄入及確認(rèn)；
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品（原材料及輔材）入岀庫(kù)后存卡的數(shù)據(jù)更新；
4、負(fù)責(zé)備貨作業(yè)（含尾數(shù)的合箱，尾數(shù)的清點(diǎn)作業(yè)）；
5、負(fù)責(zé)原材料（含出口貨物）裝卸作業(yè)；
6、負(fù)責(zé)異常品的対應(yīng)（退倉(cāng)品及客戶退貨品的対應(yīng)）；
7、負(fù)責(zé)每月度在庫(kù)品盤點(diǎn)作業(yè)，盤點(diǎn)差異原因分析及改善對(duì)策；
8、負(fù)責(zé)日清月結(jié)，憑單下賬，不跨月記賬，做到賬、物、卡一致；
有意者請(qǐng)電話聯(lián)系，期待您的加入?。。?任職要求：
1、會(huì)開叉車，并有叉車證
2.能服從安排
3，4 年以上的工作經(jīng)驗(yàn)
4，同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
5.熟悉電腦
6.懂進(jìn)銷存
有意者請(qǐng)電話聯(lián)系，期待您的加入?。?！