崗位職責(zé)：
1、處理公司日常事務(wù)性工作，協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行管理和協(xié)調(diào)，提供參謀和助手支持；
2、收集和整理各部門的工作匯報(bào)、問題請示及反饋，及時(shí)上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)或提交相關(guān)會議決定，并將指示或決定傳達(dá)至相關(guān)部門落實(shí)；
3、督促檢查公司各部門對公司制度和決定的執(zhí)行情況；
4、協(xié)調(diào)各部門之間的工作關(guān)系，根據(jù)會議管理制度督促工作進(jìn)展，并監(jiān)督落實(shí)；
5、代表公司進(jìn)行對外聯(lián)系工作；

任職要求：
1、具備跨文化管理能力、戰(zhàn)略思維、風(fēng)險(xiǎn)控制意識及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)模式和市場環(huán)境；
2、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，機(jī)械設(shè)計(jì)、工業(yè)工程、電子工程等理工類專業(yè)優(yōu)先；
3、邏輯思維清晰，具備優(yōu)秀的問題分析能力，保持好奇心和同理心；
4、溝通能力強(qiáng)，富有團(tuán)隊(duì)精神，具備良好的自驅(qū)力和執(zhí)行力；
5、英語聽說讀寫能力良好，掌握葡萄牙語者優(yōu)先；
6、接受外派工作安排；