崗位職責(zé)：
1負(fù)責(zé)供應(yīng)商開發(fā) 評(píng)審 考核 單據(jù)處理 對(duì)賬等相關(guān)事項(xiàng)；
2、兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，采購流程清晰，有采購過塑膠/包材類物料經(jīng)驗(yàn)、負(fù)責(zé)根據(jù)部門的年度工作計(jì)劃編制本部門的階段工作計(jì)劃，上報(bào)部門負(fù)責(zé)人審批；
3、負(fù)責(zé)建立及完善采購工作手冊(cè)，建立完善的采購資料庫；
4、負(fù)責(zé)組織采購市場(chǎng)調(diào)研工作，對(duì)相關(guān)采購價(jià)格、供應(yīng)商資質(zhì)、貨物來源等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，為制訂采購計(jì)劃提供幫助；
5、負(fù)責(zé)參與采購物資的比價(jià)、議價(jià)及采購談判，協(xié)議的洽談與簽訂；
6、負(fù)責(zé)對(duì)采購合同的執(zhí)行情況進(jìn)行嚴(yán)格管理，對(duì)物料供應(yīng)進(jìn)度進(jìn)行有效控制；
7、負(fù)責(zé)對(duì)采購訂單制定及處理進(jìn)行全程跟蹤，確保訂單處理周期符合采購要求；
8、負(fù)責(zé)組織跟蹤和控制供應(yīng)物資質(zhì)量、進(jìn)度及交付情況，保證項(xiàng)目物資采購的進(jìn)度符合。

任職要求：
1、年齡25-42歲之間
2、大專以上學(xué)歷，具有ERP系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉管理體系中采購管理的標(biāo)準(zhǔn)，每日更新、保存采購文件資料；
4、熟悉出口退稅中采購發(fā)票的收集與整理；
5、具備豐富的價(jià)格談判技巧，關(guān)注電子原料動(dòng)態(tài)，及時(shí)補(bǔ)充備料；
6、具備產(chǎn)品成本拆分經(jīng)驗(yàn)，能夠隨時(shí)了解每一樣物料的各項(xiàng)生產(chǎn)成本。
7、有塑膠遙控玩具、美容美發(fā)儀、電動(dòng)牙刷、藍(lán)牙耳機(jī)、小家電等3C類消費(fèi)產(chǎn)品，塑膠件、PCB、五金電子、包材類物料采購經(jīng)驗(yàn)采購工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先