任職要求：
1、制定公司年度經(jīng)營計劃，主持制定、調(diào)整年度生產(chǎn)計劃及預(yù)算；
2、監(jiān)督指導(dǎo)與生產(chǎn)、工廠管理、原材料供應(yīng)及質(zhì)量相關(guān)的工作；
3、組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標等；
4、按公司戰(zhàn)略規(guī)劃，進行經(jīng)營目標分解，負責制定公司設(shè)備研發(fā)、供應(yīng)鏈管理、生產(chǎn)運營戰(zhàn)略制定及實施，推動企業(yè)戰(zhàn)略經(jīng)營目標的實現(xiàn)；
5、負責公司整個供應(yīng)鏈的統(tǒng)籌，負責制造、物控、PMC、采購、品質(zhì)、工程等管理，完成生產(chǎn)管理的計劃、組織、實施、評估等管理工作，有效實現(xiàn)精益化生產(chǎn)，定期（月度、季度、半年度）開展經(jīng)營數(shù)據(jù)跟蹤、經(jīng)營過程監(jiān)控與分析；
6、 領(lǐng)導(dǎo)公司各部門管理團隊建設(shè)，提高質(zhì)量意識，完善內(nèi)部管理機制；
7、對總經(jīng)理負責，負責公司運營管理，對結(jié)果負責。