崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司各類(lèi)物資的采購(gòu)工作，包括原材料、設(shè)備、辦公用品等，確保物資按時(shí)、按質(zhì)、按量供應(yīng)；
2、收集市場(chǎng)信息，分析物資價(jià)格走勢(shì)，與供應(yīng)商進(jìn)行談判，爭(zhēng)取最優(yōu)采購(gòu)價(jià)格和付款條件；
3、建立并維護(hù)良好的供應(yīng)商關(guān)系，定期評(píng)估和管理供應(yīng)商，確保服務(wù)質(zhì)量和供應(yīng)穩(wěn)定性；
4、跟蹤采購(gòu)訂單執(zhí)行情況，及時(shí)處理交貨延遲、質(zhì)量不符等問(wèn)題，保障公司生產(chǎn)和運(yùn)營(yíng)順利進(jìn)行；
5、負(fù)責(zé)采購(gòu)合同的起草、簽訂和管理，確保合同條款清晰、合法、有效，防范采購(gòu)風(fēng)險(xiǎn)；
6、協(xié)助財(cái)務(wù)部門(mén)進(jìn)行采購(gòu)成本核算和分析，提供成本控制建議，優(yōu)化采購(gòu)流程，降低采購(gòu)成本；

任職要求：
1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷，物流采購(gòu)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮；
2、具備3年以上采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉采購(gòu)流程及相關(guān)法律法規(guī)，有制造業(yè)采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、具備良好的市場(chǎng)分析和價(jià)格談判能力，能夠準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，為公司爭(zhēng)取有利采購(gòu)條件；
4、熟悉供應(yīng)商管理，能夠建立和維護(hù)穩(wěn)定的供應(yīng)商資源庫(kù)，有效評(píng)估和管理供應(yīng)商；
5、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，工作認(rèn)真細(xì)致，注重細(xì)節(jié)，能夠及時(shí)處理采購(gòu)過(guò)程中的問(wèn)題；
6、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與公司內(nèi)部各部門(mén)及外部供應(yīng)商保持良好的溝通與合作；

福利待遇：
1、提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇，并根據(jù)個(gè)人能力和工作表現(xiàn)發(fā)放績(jī)效獎(jiǎng)金；
2、完善的福利體系，包括五險(xiǎn)、節(jié)日福利等；
3、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，公司注重員工個(gè)人成長(zhǎng)，提供豐富的培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)；
4、和諧的工作氛圍，團(tuán)隊(duì)成員之間相互支持、協(xié)作，共同追求公司發(fā)展目標(biāo)；