• 生產(chǎn)經(jīng)理/主管
• 銷售情況制訂生產(chǎn)計(jì)劃
• 合理分配工作
• 定期召開生產(chǎn)工作會(huì)議
• 生產(chǎn)情況進(jìn)行總結(jié)
• 生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)監(jiān)督
• 及時(shí)處理生產(chǎn)過程中各類問題
• 合理安排日常生產(chǎn)工作
• 本部工人生產(chǎn)過程實(shí)行全程跟蹤監(jiān)督
• 安全生產(chǎn)教育
• 培訓(xùn)嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度
• 操作設(shè)備人員加強(qiáng)巡查和指導(dǎo)
• 生產(chǎn)數(shù)據(jù)匯總與總結(jié)
• 統(tǒng)計(jì)分析生產(chǎn)中
• 各項(xiàng)消耗
• 庫管人員定期的盤庫清查
• 實(shí)際數(shù)量
• 賬面數(shù)量
• 業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)
• 及時(shí)解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)難題
• 生產(chǎn)部
• 飼料
• 大型飼料公司
• 生產(chǎn)經(jīng)理
• 飼料生產(chǎn)管理
• 設(shè)備維護(hù)
• 產(chǎn)品工藝
• 生產(chǎn)流程
• 電腦操作
• 生產(chǎn)
• 生產(chǎn)管理
• PCBA
• 電路板

職位類別： 生產(chǎn)經(jīng)理/主管

5年電子PCBA生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，做滿1年經(jīng)過考核合格，可以成為公司共同成長人，有分紅！

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)根據(jù)銷售情況制訂生產(chǎn)計(jì)劃，合理分配工作，提高工作效率；
2、負(fù)責(zé)定期召開生產(chǎn)工作會(huì)議，對(duì)生產(chǎn)情況進(jìn)行總結(jié)；
3、負(fù)責(zé)加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)監(jiān)督，及時(shí)處理生產(chǎn)過程中各類問題；
4、負(fù)責(zé)合理安排日常生產(chǎn)工作，對(duì)本部工人生產(chǎn)過程實(shí)行全程跟蹤監(jiān)督；
5、負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度，確保工人的人身安全和設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)；
6、負(fù)責(zé)對(duì)操作設(shè)備人員加強(qiáng)巡查和指導(dǎo)，嚴(yán)禁違規(guī)操作；
7．負(fù)責(zé)生產(chǎn)數(shù)據(jù)匯總與總結(jié)，統(tǒng)計(jì)分析生產(chǎn)中的各項(xiàng)消耗，如人工費(fèi)、修理費(fèi)、電費(fèi)等，協(xié)助庫管人員定期的盤庫清查，做到實(shí)際數(shù)量與賬面數(shù)量相符合；
8、負(fù)責(zé)加強(qiáng)身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，及時(shí)解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)難題；
9、負(fù)責(zé)做好生產(chǎn)部與客戶及公司其他部門的關(guān)系。

任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，電子行業(yè)等相關(guān)專業(yè)，28-40歲；
2、熟悉產(chǎn)品工藝、熟悉生產(chǎn)流程、熟悉電腦操作；
4、踏實(shí)勤懇、吃苦耐勞，良好的溝通，協(xié)調(diào)和組織能力；
5.需要委派越南上班；

• 年齡要求： 16-48歲
• 語言要求： 語言不限

許小姐

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