工作職責：
1、統(tǒng)籌管理PC/MC崗位，主導(dǎo)訂單評審、生產(chǎn)計劃制定、物料需求計劃以及倉庫存量的控制；
2、統(tǒng)籌生產(chǎn)資源，優(yōu)化產(chǎn)能瓶頸、分析達成率并推動改進措施，確保生產(chǎn)訂單按時交付；
3、制定物料需求計劃（MRP），確保BOM準確性及物料齊套性；
4、負責管理原材料庫存水平，優(yōu)化庫存周轉(zhuǎn)，降低原物料/半成品/成品庫存；
5、協(xié)調(diào)工程、生產(chǎn)、采購、銷售等部門，解決計劃執(zhí)行中的異常問題；
6、搭建PMC標準化流程，完善SOP及KPI考核機制；
7、培訓(xùn)并督導(dǎo)團隊成員，提升計劃與物控業(yè)務(wù)能力；

任職要求：
硬性條件：
1、30-40歲，全日制大專及以上學(xué)歷，供應(yīng)鏈管理、工業(yè)工程、電子工程等相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上電子制造業(yè)PMC經(jīng)驗，3年以上團隊管理經(jīng)驗；
3、精通MRP原理，熟悉電子行業(yè)BOM結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)周期及供應(yīng)鏈特點；
4、熟練使用ERP系統(tǒng)及數(shù)據(jù)分析工具（Excel/BI）。
核心能力：
1、具備全局觀，能平衡生產(chǎn)、庫存與交付的矛盾；
2、抗壓性強，能應(yīng)對緊急插單、物料短缺等復(fù)雜問題；
3、優(yōu)秀的跨部門溝通能力，推動力強。
優(yōu)先條件：有TP、觸摸屏行業(yè)背景優(yōu)先；

福利待遇：
1、單休，法定假日帶薪休息，帶薪年假，績效獎金，工齡獎。
2、食宿免費：公司提供免費三菜一湯和獨立陽臺洗手間的宿舍，外宿補貼，公司配置健身設(shè)施。
3、購買社保，團隊活動豐富，工作環(huán)境優(yōu)美，車位充足。
4、生日福利：發(fā)放禮金，標準為100元/人/次，生日禮品，生日會。
5、年節(jié)禮品：婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等假日，享有節(jié)日禮品福利。
6、休假福利：依法享受婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假、喪假、年假。
7、旅游：公司每年組織一次全體人員省內(nèi)外旅游費用由公司支付。
8、工齡獎金：工作滿一年每月100元工齡獎，隨年遞增100元，1300元封頂。
9、困難援助，婚嫁禮金。
公司優(yōu)勢：對外專，對內(nèi)暖