崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量管理體系的審核與評(píng)估，確保供應(yīng)商符合公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；
2、對(duì)供應(yīng)商生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行跟蹤、分析并推動(dòng)改進(jìn)；
3、參與新供應(yīng)商的開發(fā)與評(píng)估，提供專業(yè)的質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)分析和改進(jìn)建議；
4、制定并完善供應(yīng)商質(zhì)量管理流程及規(guī)范，提升整體供應(yīng)鏈質(zhì)量水平；
5、協(xié)調(diào)內(nèi)部部門與供應(yīng)商之間的溝通，解決質(zhì)量問(wèn)題并優(yōu)化合作模式；
6、定期匯總供應(yīng)商質(zhì)量數(shù)據(jù)，完成質(zhì)量報(bào)告并提出改善建議；



任職要求：
1、中專以上學(xué)歷，具備供應(yīng)商質(zhì)量管理相關(guān)知識(shí)或經(jīng)驗(yàn)；
2、有五金生產(chǎn)加工行業(yè)背景者優(yōu)先考慮；
3、熟悉質(zhì)量管理體系（如ISO9001/ISO14001）及相關(guān)工具；
4、具備較強(qiáng)的問(wèn)題分析與解決能力，能獨(dú)立處理復(fù)雜質(zhì)量問(wèn)題；
5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠高效推動(dòng)供應(yīng)商改進(jìn)；
6、熟練使用辦公軟件，具備一定的數(shù)據(jù)分析能力；
7、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)出差需求；