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職位描述：

職位類別： SQE供應(yīng)商質(zhì)量管理 
1.負(fù)責(zé)供應(yīng)商的品質(zhì)管理工作，推進(jìn)供應(yīng)商品質(zhì)改善。
2.處理、分析及確認(rèn)進(jìn)料檢驗(yàn)、制程過程、客戶反饋的材料品質(zhì)問題。
3.供應(yīng)商品質(zhì)問題的反饋及溝通、跟進(jìn)供應(yīng)商品質(zhì)改善進(jìn)度及驗(yàn)證改善效果。
4.推動(dòng)供應(yīng)商內(nèi)部品質(zhì)改善，供應(yīng)商的輔導(dǎo)，協(xié)助供應(yīng)商提升產(chǎn)品品質(zhì)。
5.來料作業(yè)指導(dǎo)書、檢查標(biāo)準(zhǔn)的作成與更新。
6.供應(yīng)商的品質(zhì)、環(huán)境等的監(jiān)察確認(rèn)
任職要求：
1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，機(jī)械電子類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、熟悉ISO相關(guān)知識(shí)，能推行于供應(yīng)商管理與來料檢驗(yàn)中；
3、熟悉塑膠、五金、電子、包材、零部件等特性，有電子產(chǎn)品相關(guān)品質(zhì)經(jīng)驗(yàn)；
4、會(huì)使用相關(guān)測(cè)量工具，能運(yùn)用QC檢驗(yàn)手法進(jìn)行來料檢驗(yàn)，并掌握其檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)來料異常能及時(shí)給出對(duì)策；
5、對(duì)供應(yīng)商管理比較熟練；
6、有三年以上相同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

職位描述：

一、供應(yīng)商管理：
1、負(fù)責(zé)潛在供應(yīng)商的全面評(píng)估與篩選，包括現(xiàn)場(chǎng)審核、生產(chǎn)能力評(píng)估及質(zhì)量體系審查，確保新供應(yīng)商符合公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和合規(guī)要求。
2、定期對(duì)現(xiàn)有供應(yīng)商開展績效評(píng)估與系統(tǒng)性審核，監(jiān)控其質(zhì)量表現(xiàn)，確保持續(xù)滿足質(zhì)量協(xié)議與交付要求。
3、建立并維護(hù)高效的供應(yīng)商溝通和協(xié)同機(jī)制，及時(shí)處理質(zhì)量異常、客戶投訴與改進(jìn)需求，推動(dòng)供應(yīng)商質(zhì)量問題的閉環(huán)管理。
二、質(zhì)量體系管理：
1、確保供應(yīng)商有效貫徹ISO 9001質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)，并定期組織體系審核與符合性檢查。
2、協(xié)助供應(yīng)商識(shí)別質(zhì)量流程短板，制定并推動(dòng)內(nèi)部質(zhì)量控制流程的優(yōu)化與落地，提升供應(yīng)商整體質(zhì)量管理水平。
三、產(chǎn)品質(zhì)量控制：
1、負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商提供的原材料、外協(xié)件及零部件進(jìn)行入場(chǎng)檢驗(yàn)、抽樣測(cè)試與可靠性驗(yàn)證，確保來料質(zhì)量符合技術(shù)規(guī)范。
2、運(yùn)用質(zhì)量工具（如8D、5Why、FMEA等）深入分析質(zhì)量問題的根本原因，主導(dǎo)制定糾正與預(yù)防措施（CAPA）。
3、跟蹤并驗(yàn)證供應(yīng)商質(zhì)量改進(jìn)措施的實(shí)施進(jìn)度與成效，定期輸出供應(yīng)商質(zhì)量績效報(bào)告，推動(dòng)持續(xù)改進(jìn)。
四、職位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，質(zhì)量管理、機(jī)械、材料、電子、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)。
2、3年以上機(jī)加行業(yè)背景，有供應(yīng)商質(zhì)量管理或供應(yīng)鏈質(zhì)量相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉ISO9001、ISO13485等質(zhì)量管理體系，具備內(nèi)審員資質(zhì)者優(yōu)先。
4、熟練掌握質(zhì)量工具與方法（如SPC, MSA, APQP, PPAP, FMEA等）。
5、具備較強(qiáng)的供應(yīng)商審核、溝通協(xié)調(diào)和問題解決能力。
6、能夠閱讀技術(shù)圖紙和規(guī)范，熟悉常規(guī)檢測(cè)設(shè)備使用。
7、工作嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)短期出差進(jìn)行供應(yīng)商審核。

職位描述：

1、進(jìn)料管理
a)負(fù)責(zé)來料檢驗(yàn)依據(jù)提供與確認(rèn)，保證量產(chǎn)后檢驗(yàn)依據(jù)齊備；
b)主導(dǎo)供應(yīng)商品質(zhì)異常（包括隨線返工工時(shí)、異常損失、處罰等）索賠處理。
c)參與量產(chǎn)項(xiàng)目來料重大異常處理，及改善效果跟進(jìn)；
2、供應(yīng)商管理
a)新供應(yīng)商資格評(píng)審；
b)按計(jì)劃對(duì)新供應(yīng)商進(jìn)行QSA/QPA審核，并追蹤改善；
c)制定供應(yīng)商品質(zhì)稽核與輔導(dǎo)計(jì)劃并執(zhí)行；
d)供應(yīng)商制程品質(zhì)的輔導(dǎo)和改進(jìn)效果跟進(jìn),確保進(jìn)料品質(zhì)的提升；
e)供應(yīng)商專案管理（可靠性、低級(jí)問題等）推進(jìn)；
f)供應(yīng)商考評(píng)管理：月度/季度品質(zhì)評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)結(jié)果管理.
3、其它
a)了解組裝、五金工藝及品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，具有良好的品質(zhì)意識(shí)；
三年以上與終端客戶合作項(xiàng)目同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

職位描述：

崗位職應(yīng)商質(zhì)量管理體系的評(píng)估與審核，確保符合公司要求；
2、對(duì)供應(yīng)商的產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控和分析，推動(dòng)質(zhì)量問題的改進(jìn)；
3、協(xié)調(diào)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)與供應(yīng)商之間的溝通，解決供應(yīng)鏈中的質(zhì)量問題；
4、制定供應(yīng)商質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)，并定期進(jìn)行績效評(píng)估；
5、參與新供應(yīng)商的開發(fā)與認(rèn)證，確保其質(zhì)量能力達(dá)標(biāo)；
6、跟蹤并解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的供應(yīng)商相關(guān)質(zhì)量問題；
7、建立并維護(hù)供應(yīng)商質(zhì)量管理檔案，確保信息完整準(zhǔn)確；
8、協(xié)助采購部門優(yōu)化供應(yīng)商選擇流程，提升整體供應(yīng)鏈質(zhì)量水平；

任職要求：
1、學(xué)歷不限，但需具備一定的學(xué)習(xí)能力和邏輯思維能力；
2、經(jīng)驗(yàn)不限，有電子/半導(dǎo)體/集成電路行業(yè)背景者優(yōu)先考慮；
3、熟悉ISO9001/IATF16949等質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)；
4、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能獨(dú)立完成質(zhì)量報(bào)告；
5、有較強(qiáng)的溝通與協(xié)調(diào)能力，能夠有效推動(dòng)問題解決；
6、工作細(xì)致認(rèn)真，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神；
7、能夠適應(yīng)短期出差，完成供應(yīng)商現(xiàn)場(chǎng)審核工作；
8、熟練使用辦公

26天制，月薪制，有較好的溝通能力；

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、處理原材料異常情況，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行；
2、監(jiān)督供應(yīng)商8D回復(fù)并確認(rèn)改善效果，保證問題閉環(huán)管理；
3、監(jiān)控來料質(zhì)量并管理相關(guān)績效，提升供應(yīng)鏈質(zhì)量水平；
4、主導(dǎo)不合格品的處理決策，降低質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)；
5、主導(dǎo)供應(yīng)商質(zhì)量問題分析，推動(dòng)根本原因解決；
6、建立與維護(hù)原材料相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，確保符合規(guī)范；
7、負(fù)責(zé)供應(yīng)商過程審核與監(jiān)督，重點(diǎn)關(guān)注來料質(zhì)量影響；
8、推動(dòng)供應(yīng)商質(zhì)量提升與協(xié)同改進(jìn)，優(yōu)化合作關(guān)系；
9、協(xié)調(diào)跨部門協(xié)作，確保信息流暢和工作高效；
10、優(yōu)化內(nèi)部流程，提高工作效率和質(zhì)量管理水平；

任職要求：
1、3年以上制造業(yè)質(zhì)量工程師、SQE或IQC主管經(jīng)驗(yàn)，有線束、電子、連接器、汽車零部件行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、具備豐富的來料質(zhì)量問題處理經(jīng)驗(yàn)；
3、精通8D、5Why、魚骨圖等根本原因分析與問題解決方法；
4、熟悉線束主要原材料如銅材、塑膠、連接器的常見缺陷、失效模式、關(guān)鍵質(zhì)量特性及測(cè)試方法；
5、責(zé)任心強(qiáng)，原則性強(qiáng)，細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，積極主動(dòng)；
6、具備較強(qiáng)的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；

職位描述：

1、男女不限，高中(含)以上學(xué)歷;有兩年以上五金沖壓廠品質(zhì)QE工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練操作各種量測(cè)儀器；
2、電腦操作熟練、頭腦靈活、抗壓能力強(qiáng)、熟悉五金沖壓工藝、善于客訴處理和供應(yīng)商管理

職位描述：

SQE供應(yīng)商質(zhì)量工程師    大小周

崗位說明：要有自動(dòng)化設(shè)備行業(yè)經(jīng)驗(yàn)， 供應(yīng)商質(zhì)量管理崗位3年以上經(jīng)驗(yàn)，
 有鈑金、機(jī)加件方面經(jīng)驗(yàn)，主要是供應(yīng)商管理經(jīng)驗(yàn)要豐富，
 體系方面了解即可，要有設(shè)備行業(yè)同崗位經(jīng)驗(yàn)。

崗位要求： 
1.理工科專業(yè)優(yōu)先，大專及以上學(xué)歷（優(yōu)秀者可放寬到非全日制學(xué)歷）； 
2.從事過供應(yīng)商品質(zhì)管理工作1年以上，具備電源類物料管理項(xiàng)目優(yōu)先； 
3.熟悉供應(yīng)商開發(fā)流程，對(duì)外購件適用性質(zhì)量控制有清晰了解，并能根據(jù)供應(yīng)商供貨狀況制定《物料質(zhì)量提升計(jì)劃》； 
4.對(duì)ISO9001體系了解，能夠運(yùn)用質(zhì)量管理工具對(duì)問題分析改善，例如APQP、SPC、FMEA、QC七大手法等； 
5.具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、分析、培訓(xùn)能力，及較強(qiáng)的溝通能力以及責(zé)任心。

崗位職責(zé)： 
1.負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量管理，包括供應(yīng)商資質(zhì)審核、供應(yīng)商評(píng)級(jí)、供應(yīng)商輔導(dǎo)、質(zhì)量問題跟蹤處理； 
2.負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量協(xié)議的起草、修訂，并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查； 
3.負(fù)責(zé)收集分析供應(yīng)商來料質(zhì)量問題，擇寫質(zhì)量分析改善報(bào)告，組織召開質(zhì)量分析改進(jìn)會(huì)議，推動(dòng)供應(yīng)商物料質(zhì)量改進(jìn)； 
4.負(fù)責(zé)建立和完善供應(yīng)商質(zhì)量管理體系，完善供應(yīng)商檔案和質(zhì)量管理記錄，定期對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估和審查； 
5.負(fù)責(zé)組織召開供應(yīng)商MRB評(píng)審和供應(yīng)商來料月度總結(jié)會(huì)議； 
6.參與研發(fā)、生產(chǎn)過程中產(chǎn)品質(zhì)量問題的分析處理，提供技術(shù)支持和建議； 
7.定期向上級(jí)匯報(bào)工作進(jìn)展情況，提出改進(jìn)意見和建議； 
8.負(fù)責(zé)特采事件發(fā)生，依要求追蹤事件處理結(jié)果。

工作時(shí)間： 上午8：30-12：00 下午：13：30-18：00 （單雙彈性工作周）
薪資結(jié)構(gòu)：固定工資+績效工資+包餐+住宿補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)/月
福利待遇：五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)金、包餐、住房補(bǔ)貼、帶薪年假、節(jié)日福利、晉升空間、專業(yè)培訓(xùn)、團(tuán)建旅游、生日福利、補(bǔ)充意外保險(xiǎn)、年度體檢。

工作地點(diǎn)：長安鎮(zhèn)

職位描述：

崗位職責(zé)
1.對(duì)檢驗(yàn)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)制訂完善并予以監(jiān)督實(shí)施； 
 2.組織對(duì)供應(yīng)商、外協(xié)廠商交貨原材料、半成品、制成品的質(zhì)量檢驗(yàn)，對(duì)涉及來料中的品質(zhì)問題作分析及糾正預(yù)防措施的監(jiān)督實(shí)施、跟蹤驗(yàn)證；
 3.主持解決日常檢驗(yàn)中及產(chǎn)線上發(fā)現(xiàn)的進(jìn)料問題；
4.監(jiān)督IQC人員在檢驗(yàn)物料時(shí)是否按要求作業(yè)，檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)是否正確，擺放是否整齊. 產(chǎn)線出現(xiàn)生產(chǎn)物料異常，及時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)跟進(jìn)，分析問題不良品的原因；及時(shí)把問題反饋給供應(yīng)商，要求供應(yīng)商到現(xiàn)場(chǎng)分析改善；負(fù)責(zé)追蹤確認(rèn)供應(yīng)商的改善報(bào)告（8D）及實(shí)施效果，必要時(shí)可進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核檢查。
 5.樣品/規(guī)格書的承認(rèn)/確認(rèn)； 
 6.參與新供應(yīng)商開發(fā)與審核，與采購、研發(fā)部門一起對(duì)新供應(yīng)商進(jìn)行考核打分，確定其是否可以成為合格供應(yīng)商。
7.管理維護(hù)調(diào)試好品質(zhì)部相關(guān)儀器,設(shè)備。
 8.供應(yīng)商ROHS和REACH報(bào)告及時(shí)收集管理。
月度工作：  
1.對(duì)供應(yīng)商、外協(xié)廠商來料檢驗(yàn)過程中的質(zhì)量記錄匯整、分析,每月作一次評(píng)估，并提供評(píng)估報(bào)告；
 2.供應(yīng)商的審核與評(píng)價(jià)，每個(gè)月或每個(gè)季度，對(duì)現(xiàn)有供應(yīng)商的質(zhì)量狀況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)評(píng)分，對(duì)評(píng)分較低的供應(yīng)商提出限期改善要求；每月召開供應(yīng)商不良檢討會(huì)作質(zhì)量提升輔導(dǎo)。  
年度工作： 
1.年度工作總結(jié)。
任職要求： 
1、教育要求 大專以上學(xué)歷。
2、專業(yè)知識(shí) 受過品質(zhì)管理及ISO體系，IATF16949五大工具，QC七大手法等的培訓(xùn)及實(shí)操運(yùn)用。
3、工作經(jīng)驗(yàn)具有5年以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)，懂五金沖壓，壓鑄開模件，CNC機(jī)加結(jié)構(gòu)件，注塑件，了解一點(diǎn)電子物料器件。電子產(chǎn)品裝配
4、技能技巧
（1）熟悉工廠的品質(zhì)管理，懂品質(zhì)新七大統(tǒng)計(jì)手法。
（2）熟采ISO/ROHS等體系管理。
（3） 有良好的職業(yè)道德及團(tuán)隊(duì)精神。
（4）有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)、決斷、創(chuàng)新能力。
（5）具有較強(qiáng)的成本觀念、質(zhì)量觀念、科學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)。
（6）其它相關(guān)工作能力。

職位描述：

任職要求:
1、熟悉汽車供應(yīng)鏈供應(yīng)商質(zhì)量管理方法、ISO9001/IATF16949體系標(biāo)準(zhǔn);
2、了解壓鑄、表面處理等行業(yè)加工工藝（硬性要求）;
3、能熟練運(yùn)用五大核心工具及常用統(tǒng)計(jì)分析工具;
4、能熟練運(yùn)用QC七大手法及8D問題分析工具;
5、熟悉鋁鎂合金汽車配件結(jié)構(gòu)品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)；
6、本科以上學(xué)歷，1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，18-45歲；

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)進(jìn)料檢驗(yàn)、制程反饋屬于來料質(zhì)量異常的處理，向供應(yīng)商提供不合格的異 
      常信息和反饋，推動(dòng)供應(yīng)商質(zhì)量改善；
2、負(fù)責(zé)量產(chǎn)進(jìn)料檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書的制定、修訂;針對(duì)客訴、制程反饋歸屬于來料 
     質(zhì)量異常責(zé)任的要求、標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)充到進(jìn)料檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)；
3、負(fù)責(zé)物料標(biāo)準(zhǔn)樣件、限度樣件封樣給IQC及供應(yīng)商；
4、負(fù)責(zé)進(jìn)料檢驗(yàn)數(shù)據(jù)的分析，質(zhì)量目標(biāo)達(dá)成狀況的改善及檢討，包括進(jìn)料周、月 
     報(bào)的TOP問題點(diǎn)的分析、問題改善與跟蹤閉環(huán)；
5、上級(jí)主管交代的其它事宜；

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、解決產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題，處理品質(zhì)異常并推動(dòng)品質(zhì)改善；
2、跟進(jìn)產(chǎn)品品質(zhì)，處理客戶投訴并提供解決方案；
3、制定與更新品質(zhì)相關(guān)的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和文件；
4、指導(dǎo)外部工廠的品質(zhì)改善工作，分析問題并跟蹤改進(jìn)進(jìn)度；
5、主導(dǎo)品質(zhì)會(huì)議，并負(fù)責(zé)8D改善報(bào)告的撰寫與回復(fù)客戶；

任職要求：
1、具有數(shù)據(jù)線、有線耳機(jī)、充電器行業(yè)品質(zhì)工程師相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉ISO9001和TS16949質(zhì)量管理體系；
3、掌握QC七大手法和五大工具的應(yīng)用；
4、能夠獨(dú)立編寫8D報(bào)告；
5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
6、擁有全面的問題分析與解決能力；
7、熟悉數(shù)據(jù)線、耳機(jī)線、充電器等產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝和制程；
8、能夠獨(dú)立編寫品質(zhì)相關(guān)文件并主導(dǎo)異常分析與改善工作；