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推薦招聘信息

• mes實(shí)施工程師

  10-13K

  大專(zhuān)

  |

  不限

  |

  東莞-謝崗鎮(zhèn)

  

  立即應(yīng)聘

  基本要求 1 大專(zhuān)及以上，有五年MES推行經(jīng)驗(yàn)（注塑，裝配，倉(cāng)庫(kù)，AGV） 2 了解制造業(yè)、尤其是注塑模具行業(yè)，有獨(dú)立主導(dǎo)MES項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3 熟悉MES模塊及邏輯（如現(xiàn)場(chǎng)管控，效率提升、品質(zhì)控制等） 4 熟悉SQL語(yǔ)言，能夠進(jìn)行數(shù)據(jù)庫(kù)操作和數(shù)據(jù)分析 5 具備項(xiàng)目管理能力，能夠制定計(jì)劃，跟蹤進(jìn)度，協(xié)調(diào)資源，確保按時(shí)交付 6 具備良好的文檔編寫(xiě)能力，能夠撰寫(xiě)需求文檔、實(shí)施方案和用戶(hù)手冊(cè) 7 具備良好的溝通協(xié)作能力，能夠理解客戶(hù)需求并將其轉(zhuǎn)化為技術(shù)解決方案

  東莞市匯美實(shí)業(yè)有限公司

  橡膠/塑料制品

  |

  2000以上

  

  包吃

  包住

  餐補(bǔ)

  房補(bǔ)

  五險(xiǎn)一金

  雙休

  帶薪年假

  全勤獎(jiǎng)

  績(jī)效獎(jiǎng)

  項(xiàng)目獎(jiǎng)

  免費(fèi)培訓(xùn)

  免費(fèi)旅游

  免費(fèi)體檢

  節(jié)日福利

  2025-04-10

• ERP專(zhuān)員

  5-10K

  大專(zhuān)

  |

  不限

  |

  東莞-企石鎮(zhèn)

  

  立即應(yīng)聘

  1. 學(xué)歷要求： ? 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件工程、信息管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，1年以上ERP系統(tǒng)運(yùn)維或開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)； 2. 專(zhuān)業(yè)技能： ? 熟悉鼎新ERP系統(tǒng)，具備1年以上系統(tǒng)管理、維護(hù)或?qū)虢?jīng)驗(yàn)。 ? 基于業(yè)務(wù)需求，使用C++語(yǔ)言進(jìn)行ERP系統(tǒng)二次開(kāi)發(fā).。 ? 具備SQL數(shù)據(jù)庫(kù)操作能力，能進(jìn)行數(shù)據(jù)查詢(xún)、報(bào)表客制化與數(shù)據(jù)分析。 ? 熟悉制造業(yè)核心模塊，包括進(jìn)銷(xiāo)存管理（銷(xiāo)售、采購(gòu)、庫(kù)存）、生產(chǎn)管理（BOM、工單、MRP）、財(cái)務(wù)管理等。 ? 了解制造業(yè)流程（如材料核價(jià)、制造工時(shí)、途程分析、庫(kù)存呆滯、共享物料、MOQ/MPQ設(shè)定等）。 ? 熟悉鼎新ERP系統(tǒng)的設(shè)定與查詢(xún)功能（如訂單查詢(xún)、制令查詢(xún)、BOM單頭單身數(shù)據(jù)查詢(xún)等）。 3. 工作經(jīng)驗(yàn)： ? 1年以上制造業(yè)ERP系統(tǒng)管理或相關(guān)IT職務(wù)經(jīng)驗(yàn)，曾參與鼎新ERP系統(tǒng)導(dǎo)入或模塊優(yōu)化項(xiàng)目。 ? 具備跨部門(mén)協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn)，能與生產(chǎn)、采購(gòu)、財(cái)務(wù)、IT等部門(mén)合作，解決系統(tǒng)使用問(wèn)題。 ? 有客制化報(bào)表開(kāi)發(fā)、流程改善或系統(tǒng)整合經(jīng)驗(yàn)者佳。 ? 熟悉鼎新ERP的進(jìn)銷(xiāo)存、生產(chǎn)管理模塊，具備處理庫(kù)存呆滯、MRP轉(zhuǎn)采購(gòu)單、前置天數(shù)設(shè)定等實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。 4. 語(yǔ)言能力： ? 中英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)流利，能閱讀英文技術(shù)文件或與國(guó)際團(tuán)隊(duì)溝通者優(yōu)先。 附加說(shuō)明 ? 請(qǐng)于履歷中詳述曾參與的鼎新ERP項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)（如模塊導(dǎo)入、報(bào)表開(kāi)發(fā)、流程優(yōu)化成果等）。 ? 若有自定義報(bào)表、SQL查詢(xún)范例或系統(tǒng)優(yōu)化案例，請(qǐng)一并提供。 ? 面試可能包含鼎新ERP系統(tǒng)操作測(cè)驗(yàn)（如訂單查詢(xún)、BOM設(shè)定）或案例分析。

  東莞聯(lián)寶光電科技有限公司

  電子/半導(dǎo)體/集成電路

  |

  200-500

  

  8小時(shí)工作制

  雙休

  年終獎(jiǎng)

  節(jié)日福利

  五險(xiǎn)一金

  試用期全薪

  包住

  包吃

  2025-07-02

• ERP專(zhuān)員

  7-9K

  大專(zhuān)

  |

  1年

  |

  東莞-寮步鎮(zhèn)

  

  立即應(yīng)聘

  職位要求： 年齡25—40歲。 1.?系統(tǒng)運(yùn)行與IT基礎(chǔ)設(shè)施維護(hù) - 主導(dǎo)ERP系統(tǒng)（如SAP、Oracle、用友等）的日常運(yùn)維，包括服務(wù)器（Windows/Linux）、數(shù)據(jù)庫(kù)（SQL Server/MySQL/Oracle）、應(yīng)用服務(wù)的監(jiān)控與管理，確保系統(tǒng)7×24小時(shí)穩(wěn)定運(yùn)行。 - 負(fù)責(zé)ERP相關(guān)網(wǎng)絡(luò)環(huán)境（如防火墻、VPN、交換機(jī)）的配置與維護(hù)，優(yōu)化系統(tǒng)訪問(wèn)速度，保障數(shù)據(jù)傳輸安全。 - 定期執(zhí)行數(shù)據(jù)庫(kù)備份、恢復(fù)測(cè)試及服務(wù)器性能調(diào)優(yōu)，制定系統(tǒng)容災(zāi)方案，降低停機(jī)風(fēng)險(xiǎn)。 2.?系統(tǒng)故障響應(yīng)與技術(shù)支持 - 快速響應(yīng)并解決ERP系統(tǒng)技術(shù)故障（如登錄異常、數(shù)據(jù)報(bào)錯(cuò)、接口中斷），聯(lián)動(dòng)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)或供應(yīng)商完成代碼級(jí)問(wèn)題排查與修復(fù)。 - 管理ERP系統(tǒng)服務(wù)器、客戶(hù)端的軟件環(huán)境（如中間件、插件、驅(qū)動(dòng)程序），處理兼容性問(wèn)題，確保終端設(shè)備正常接入系統(tǒng)。 3.?流程優(yōu)化與系統(tǒng)迭代 - 結(jié)合業(yè)務(wù)需求，主導(dǎo)ERP系統(tǒng)流程梳理與優(yōu)化，推動(dòng)功能模塊升級(jí)（如二次開(kāi)發(fā)、報(bào)表定制），協(xié)調(diào)IT團(tuán)隊(duì)完成系統(tǒng)部署與測(cè)試。 - 評(píng)估新技術(shù)（如云計(jì)算、容器化部署）對(duì)ERP系統(tǒng)的適配性，提出架構(gòu)優(yōu)化建議（如服務(wù)器遷移至云平臺(tái)、搭建測(cè)試環(huán)境）。 4.?跨部門(mén)協(xié)作與技術(shù)培訓(xùn) - 為財(cái)務(wù)、采購(gòu)等部門(mén)提供ERP系統(tǒng)操作及IT基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)（如客戶(hù)端配置、數(shù)據(jù)安全規(guī)范），提升全員技術(shù)素養(yǎng)。 - 制定系統(tǒng)操作手冊(cè)與應(yīng)急預(yù)案，組織應(yīng)急演練，確保業(yè)務(wù)連續(xù)性。 任職要求： 1.?專(zhuān)業(yè)與經(jīng)驗(yàn) - 專(zhuān)科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)、信息管理與信息系統(tǒng)、軟件工程等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 - 3年以上ERP系統(tǒng)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)，至少2年以上IT基礎(chǔ)設(shè)施維護(hù)經(jīng)驗(yàn)（如服務(wù)器管理、網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維），有獨(dú)立處理系統(tǒng)崩潰、數(shù)據(jù)恢復(fù)案例者優(yōu)先。 2.?技術(shù)能力 - ERP系統(tǒng)：精通至少1款主流ERP系統(tǒng)（如SAP S/4HANA、用友U8+）的技術(shù)架構(gòu)，熟悉財(cái)務(wù)、供應(yīng)鏈等模塊的技術(shù)邏輯。 - IT運(yùn)維： - 掌握Windows/Linux服務(wù)器管理，能使用Shell/PowerShell腳本完成日常運(yùn)維任務(wù)； - 熟練運(yùn)用SQL語(yǔ)言進(jìn)行數(shù)據(jù)庫(kù)查詢(xún)、優(yōu)化，熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)備份工具（如Oracle RMAN、MySQL Binlog）； - 了解網(wǎng)絡(luò)層基礎(chǔ)協(xié)議（TCP/IP、HTTP），能配置交換機(jī)VLAN、防火墻策略，使用Wireshark等工具分析網(wǎng)絡(luò)流量。 - 工具與技術(shù)：熟悉VMware虛擬機(jī)、Docker容器化部署，了解監(jiān)控工具（如Zabbix、Prometheus）者優(yōu)先。 3.?核心能力 - 具備快速定位系統(tǒng)故障的能力，能在壓力下協(xié)調(diào)資源完成緊急修復(fù)（如凌晨補(bǔ)丁更新、災(zāi)備切換）。 - 良好的技術(shù)文檔編寫(xiě)能力，能清晰記錄系統(tǒng)配置、故障處理過(guò)程及優(yōu)化方案。 - 邏輯清晰，善于將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為技術(shù)解決方案，具備跨部門(mén)技術(shù)溝通能力（如向非IT人員解釋系統(tǒng)限制）。 加分項(xiàng)： - 持有IT相關(guān)認(rèn)證：如CCNA（網(wǎng)絡(luò)）、MCSA（Windows服務(wù)器）、OCP（Oracle數(shù)據(jù)庫(kù)）、ERP技術(shù)認(rèn)證（如SAP技術(shù)顧問(wèn)）

  東莞市正森精密零件有限公司

  生產(chǎn)/制造/加工

  |

  100-200

  

  包吃

  包住

  8小時(shí)工作制

  帶薪年假

  免費(fèi)旅游

  節(jié)日福利

  全勤獎(jiǎng)

  績(jī)效獎(jiǎng)

  年終獎(jiǎng)

  醫(yī)療保險(xiǎn)

  2020-03-24

• ERP/MES 系統(tǒng)開(kāi)發(fā)

  7-14K

  大專(zhuān)

  |

  3年

  |

  東莞-橋頭鎮(zhèn)

  

  立即應(yīng)聘

  1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2.具有2年以上ERP系統(tǒng)、MES系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉C#語(yǔ)言、.Net框架； 4.有電子制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

  東莞技研新陽(yáng)電子有限公司

  電子/半導(dǎo)體/集成電路

  |

  2000以上

  

  年終獎(jiǎng)

  項(xiàng)目獎(jiǎng)

  績(jī)效獎(jiǎng)

  免費(fèi)培訓(xùn)

  免費(fèi)體檢

  節(jié)日福利

  生日禮物

  團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富

  五險(xiǎn)一金

  全勤獎(jiǎng)

  2024-04-16

• mes實(shí)施工程師

  急聘

  6.5-10K

  大專(zhuān)

  |

  不限

  |

  東莞-東坑鎮(zhèn)

  

  立即應(yīng)聘

  崗位職責(zé). 1.負(fù)責(zé)公司MES系統(tǒng)的項(xiàng)目實(shí)施，包括需求調(diào)研、方案討論、系統(tǒng)建模、部署上線等，滿(mǎn)足生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)需求； 2.負(fù)責(zé)MES系統(tǒng)客制化需求分析和方案確定; 3.具備開(kāi)發(fā)能力者優(yōu)先。負(fù)責(zé)對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行相關(guān)二次開(kāi)發(fā)、接口開(kāi)發(fā)、報(bào)表開(kāi)發(fā)等，完成開(kāi)發(fā)任務(wù)，編寫(xiě)技術(shù)文檔 4.負(fù)責(zé)MES系統(tǒng)的日常運(yùn)維及技術(shù)支持: 5.負(fù)責(zé)對(duì)MES及相關(guān)系統(tǒng)提出改進(jìn)建議，持續(xù)改進(jìn)系統(tǒng); 6.負(fù)責(zé)管理MES系統(tǒng)相關(guān)的服務(wù)器及數(shù)據(jù)庫(kù)，確保系統(tǒng)穩(wěn)定可靠運(yùn)行。 崗位要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉java編程語(yǔ)言，精通sql server數(shù)據(jù)庫(kù)操作； 3、身體健康，善于溝通 , 積極主動(dòng)有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠針對(duì)不同問(wèn)題提出睿智、理性的解決方案。

  東莞市同裕電子有限公司

  電子商務(wù)

  |

  200-500

  

  五險(xiǎn)一金

  8小時(shí)工作制

  試用期全薪

  免費(fèi)培訓(xùn)

  團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富

  績(jī)效獎(jiǎng)

  年終獎(jiǎng)

  餐補(bǔ)

  房補(bǔ)

  節(jié)日福利

  生日禮物

  工作環(huán)境優(yōu)美

  2025-07-01

• ERP專(zhuān)員

  7-10K

  大專(zhuān)

  |

  2年

  |

  東莞-橋頭鎮(zhèn)

  

  立即應(yīng)聘

  崗位職責(zé) 1.?負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)各模塊的日常操作執(zhí)行與電腦IT技術(shù)的維護(hù)工作，保障電腦及ERP系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行。 2.?為公司各部門(mén)操作人員提供ERP系統(tǒng)相關(guān)的培訓(xùn)、操作指導(dǎo)，并跟蹤使用情況，確保其熟練掌握系統(tǒng)功能。 3.?制定系統(tǒng)操作規(guī)范及管理制度，引導(dǎo)用戶(hù)規(guī)范使用系統(tǒng)，降低因操作失誤導(dǎo)致的系統(tǒng)故障風(fēng)險(xiǎn)。 4.?作為公司與軟件公司的對(duì)接接口，收集、整理各部門(mén)用戶(hù)提出的系統(tǒng)需求，及時(shí)處理用戶(hù)反饋的故障問(wèn)題并給予應(yīng)答。 5.?定期對(duì)ERP系統(tǒng)進(jìn)行全面檢查，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)并解決系統(tǒng)運(yùn)行過(guò)程中存在的問(wèn)題，優(yōu)化系統(tǒng)運(yùn)行效率。 6.?參與系統(tǒng)新增功能的需求分析，協(xié)助完成功能測(cè)試及上線前準(zhǔn)備工作，推動(dòng)系統(tǒng)功能持續(xù)完善。 任職要求 1.?教育背景：大專(zhuān)及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、財(cái)務(wù)、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2.?行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：了解生產(chǎn)企業(yè)管理流程，有塑膠玩具行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.?技能要求：熟練操作Office辦公軟件，尤其擅長(zhǎng)Excel數(shù)據(jù)處理與分析。 4.?工作經(jīng)驗(yàn)：具備1年及以上ERP系統(tǒng)實(shí)施、運(yùn)維或售后服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉萬(wàn)達(dá)寶ERP系統(tǒng)者優(yōu)先錄用。 5.?個(gè)人素養(yǎng)：具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、問(wèn)題解決能力及責(zé)任心，工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)。

  東莞市修德塑膠制品有限公司

  生產(chǎn)/制造/加工

  |

  500-1000

  

  五險(xiǎn)

  8小時(shí)工作制

  免費(fèi)培訓(xùn)

  節(jié)日福利

  生日禮物

  團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富

  工作環(huán)境優(yōu)美

  包吃

  包住

  績(jī)效獎(jiǎng)

  2025-07-05

• ERP工程師

  7-8K

  大專(zhuān)

  |

  3年

  |

  深圳-龍華區(qū)

  

  立即應(yīng)聘

  崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)軟硬件正常運(yùn)行及維護(hù)文檔。 2、負(fù)責(zé)支持ERP運(yùn)行的網(wǎng)絡(luò)維護(hù)。 3、負(fù)責(zé)ERP數(shù)據(jù)備份。 4、負(fù)責(zé)ERP數(shù)據(jù)月末結(jié)賬及期初數(shù)據(jù)整合。 5、負(fù)責(zé)所有ERP操作員的增加及權(quán)限設(shè)置。 6、負(fù)責(zé)解決ERP運(yùn)行中出現(xiàn)的問(wèn)題。 7、負(fù)責(zé)ERP客戶(hù)訂單維護(hù)。 8、負(fù)責(zé)ERP未結(jié)訂單統(tǒng)計(jì)與核對(duì)。 9、負(fù)責(zé)ERP采購(gòu)客戶(hù)數(shù)據(jù)更新。 10、負(fù)責(zé)ERP批處理執(zhí)行及差異核對(duì)。 11、負(fù)責(zé)ERP數(shù)據(jù)物料編碼批量整理。 任職要求： 1、熟練使用用友系統(tǒng)與金蝶系統(tǒng)； 2、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷，2年以上系統(tǒng)管理員經(jīng)驗(yàn)； 3、有很強(qiáng)溝通及解決問(wèn)題能力，具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心。

  深圳博歐建材有限公司

  橡膠/塑料制品

  |

  200-500

  

  包住

  節(jié)日福利

  全勤獎(jiǎng)

  免費(fèi)培訓(xùn)

  五險(xiǎn)一金

  年終獎(jiǎng)

  8小時(shí)工作制

  2023-11-22

• ERP專(zhuān)員

  6-8K

  不限

  |

  2年

  |

  東莞-橋頭鎮(zhèn)

  

  立即應(yīng)聘

  崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)ERP及相關(guān)系統(tǒng)的日常運(yùn)維與用戶(hù)支援，及時(shí)回應(yīng)使用者諮詢(xún)，解決系統(tǒng)操作問(wèn)題和常見(jiàn)報(bào)錯(cuò)。 2、深入理解公司相關(guān)領(lǐng)域，如：財(cái)務(wù)/採(cǎi)購(gòu)/銷(xiāo)售/生產(chǎn)]業(yè)務(wù)流程，分析使用者需求，提供系統(tǒng)層面的解決方案建議。 3、配置與管理系統(tǒng)參數(shù)、基礎(chǔ)資料（如：科目表、供應(yīng)商/客戶(hù)主資料、物料主資料等），確保資料準(zhǔn)確性和系統(tǒng)穩(wěn)定性。 4、編寫(xiě)與維護(hù)系統(tǒng)操作手冊(cè)、使用者培訓(xùn)材料，並組織或參與最終使用者培訓(xùn)。 5、協(xié)助進(jìn)行系統(tǒng)測(cè)試（如：?jiǎn)卧獪y(cè)試、集成測(cè)試、使用者接受測(cè)試），記錄測(cè)試結(jié)果並跟進(jìn)問(wèn)題修復(fù)。 6、監(jiān)控系統(tǒng)性能，識(shí)別潛在問(wèn)題並協(xié)調(diào)資源進(jìn)行優(yōu)化。 7、根據(jù)業(yè)務(wù)需求變化，在系統(tǒng)內(nèi)進(jìn)行必要的調(diào)整和優(yōu)化（在授權(quán)範(fàn)圍內(nèi)或提出方案）。 8、參與或支援新模組上線、系統(tǒng)升級(jí)、介面開(kāi)發(fā)等相關(guān)專(zhuān)案工作。 9、編寫(xiě)和生成標(biāo)準(zhǔn)及自訂的業(yè)務(wù)報(bào)表，支援管理決策。 10、與內(nèi)部業(yè)務(wù)部門(mén)（財(cái)務(wù)、採(cǎi)購(gòu)、銷(xiāo)售、倉(cāng)庫(kù)等）及外部顧問(wèn)/系統(tǒng)供應(yīng)商保持有效溝通協(xié)作。 ? 11、完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。 任職要求 (必備)： 1、學(xué)歷專(zhuān)業(yè)： 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，電腦、資訊管理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2、系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)： 至少 2 年ERP及相關(guān)系統(tǒng)實(shí)際操作和運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)， 3、業(yè)務(wù)理解： 理解相關(guān)領(lǐng)域，如：財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基本原理 / 採(cǎi)購(gòu)到付款流程 / 銷(xiāo)售訂單到收款流程 / 生產(chǎn)計(jì)畫(huà)流程。 4、操作技能： 熟練進(jìn)行系統(tǒng)基礎(chǔ)資料維護(hù)、主資料管理、日常交易處理及查詢(xún)操作。 5、問(wèn)題解決： 具備良好的邏輯思維和分析能力，能獨(dú)立診斷並解決常見(jiàn)的系統(tǒng)操作問(wèn)題和流程異常。 6、溝通協(xié)作： 良好的書(shū)面和口頭溝通能力，能夠清晰、耐心地與業(yè)務(wù)用戶(hù)及技術(shù)團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)作。 7、學(xué)習(xí)能力： 學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能快速掌握新的業(yè)務(wù)流程和系統(tǒng)功能。 8、細(xì)緻負(fù)責(zé)： 工作認(rèn)真細(xì)緻，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的服務(wù)意識(shí)。 優(yōu)先考慮條件： 1、有製造業(yè)/貿(mào)易/電商行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、有參與過(guò)ERP系統(tǒng)相關(guān)模組實(shí)施或系統(tǒng)升級(jí)專(zhuān)案經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、熟悉ERP系統(tǒng)（金蝶/用友/SAP等）相關(guān)模組或相關(guān)技術(shù)（SQL查詢(xún) / 基礎(chǔ)ABAP調(diào)試 / 中介軟體知識(shí) / BI工具）者優(yōu)先。 4、持有ERP系統(tǒng)相關(guān)模組認(rèn)證者優(yōu)先。 5、熟悉財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則或持相關(guān)證書(shū)/職稱(chēng)者優(yōu)先。 6、具備一定的專(zhuān)案管理或需求分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 任職要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮； 2、具備金蝶系統(tǒng)維護(hù)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具備良好的溝通能力和培訓(xùn)能力； 4、熟悉系統(tǒng)流程優(yōu)化的方法和工具； 5、工作細(xì)致，具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

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  立即應(yīng)聘

  崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)的二次開(kāi)發(fā)工作，包括需求分析、設(shè)計(jì)、編碼及測(cè)試； 2、與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)緊密合作，確保二次開(kāi)發(fā)功能符合業(yè)務(wù)需求和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)； 3、參與系統(tǒng)集成與接口對(duì)接工作，保障系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行。 崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、3-5年ERP系統(tǒng)實(shí)施或開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有ERP二次開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、熟悉主流ERP系統(tǒng)的架構(gòu)和功能，具備良好的編程能力； 4、精通至少一種編程語(yǔ)言，如Java、C#等，并了解其在ERP系統(tǒng)中的應(yīng)用； 5、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通協(xié)調(diào)能力，能夠獨(dú)立解決問(wèn)題。

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• ERP技術(shù)開(kāi)發(fā)

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  職位描述： 1.具備豐富的軟件工程知識(shí)，有良好的項(xiàng)目規(guī)劃、需求分析、進(jìn)度控制管理能力，并有實(shí)際開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)； 2.專(zhuān)科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)及其機(jī)關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)； 3.精通一種程序設(shè)計(jì)工具，精通數(shù)據(jù)庫(kù)（如SQL Server等）；以及SQL語(yǔ)言，至少獨(dú)立完成過(guò)一個(gè)管理系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)； 4.精通易飛9.0軟件的操作流程及內(nèi)部結(jié)構(gòu)； 5.UNI-APP軟件開(kāi)發(fā)； 6.帆軟軟件開(kāi)發(fā)。 崗位職責(zé)： 1.參與公司項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)與維護(hù)； 2.獨(dú)立完成模塊開(kāi)發(fā)工作的能力； 3.較好的溝通能力，能積極應(yīng)對(duì)工作及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 4.可以接收優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。

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  2022-09-23