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職位分類:
篩選條件:
學(xué)歷要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中專
- 大專
- 本科
- 碩士及以上
工作年限
- 不限
- 應(yīng)屆畢業(yè)生
- 1~2年
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- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪資要求
- 不限
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- 20-30K
- 30K以上
急聘
已選條件:
- 寧波
- 其它崗位類
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8-10K
高中
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2年
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寧波
立即應(yīng)聘
(1)有注塑機(jī)工藝調(diào)試，現(xiàn)場管理一年以上工作經(jīng)驗(yàn)；(2)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)責(zé)任心強(qiáng)，能夠獨(dú)立管理好本小組成員；
推薦招聘信息
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15-25K
大專
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5年
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溫州-龍灣區(qū)
立即應(yīng)聘
崗位要求：1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃和要求，制定生產(chǎn)工藝發(fā)展規(guī)劃；負(fù)責(zé)工藝系統(tǒng)制度、流程的建立和完善。2、負(fù)責(zé)制定工裝/夾具管理制度和流程、編制基礎(chǔ)管理文件資料；制定工裝/夾具設(shè)計(jì)方案并編制工裝/夾具使用和維護(hù)說明書。負(fù)責(zé)工裝/夾具的制作指導(dǎo)及調(diào)試并解決過程中出現(xiàn)的技術(shù)工藝問題。3、編制整體工藝方案，確定產(chǎn)品工藝流程；制定工藝路線并負(fù)責(zé)維護(hù)；編制工藝設(shè)備、裝備清單等。4、組織實(shí)施試制工作，編制試制工藝方案并跟蹤新產(chǎn)品試制過程記錄并解決試制過程中出現(xiàn)的問題。5、根據(jù)具體工藝路線參與制定各產(chǎn)品車型標(biāo)準(zhǔn)定額工時(shí)的測算及確定。建立基礎(chǔ)數(shù)據(jù)管理文件并維護(hù)6、制定部門內(nèi)部各項(xiàng)管理制度和流程，監(jiān)督實(shí)施情況并提出改進(jìn)和完善意見。7、負(fù)責(zé)工藝數(shù)據(jù)的維護(hù)、BOM清單的拆分落實(shí)和管理維護(hù)。任職要求：1、機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；2、五年以上五金加工制造行業(yè)工藝部工作經(jīng)驗(yàn)；三年以上部門管理工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉五金沖壓、鍛壓、注塑工藝流程及工藝標(biāo)準(zhǔn)；4、熟悉ISO質(zhì)量體系要求；熟悉汽車行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī)等具體國標(biāo)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。5、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及溝通組織協(xié)調(diào)能力。 -
15-25K
不限
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5年
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溫州-龍灣區(qū)
立即應(yīng)聘
職位描述:1、監(jiān)督制程質(zhì)量工程師、IQC、IPQC對生產(chǎn)過程嚴(yán)格按檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行檢驗(yàn)工作；2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和調(diào)配制程質(zhì)量工程師、IQC、IPQC的工作，督促本小組的工作目標(biāo)達(dá)成；3、對制程質(zhì)量工程師、IQC、IPQC相關(guān)的報(bào)告、電子匯總表及相關(guān)質(zhì)量月報(bào)的統(tǒng)計(jì)的審核；4、及時(shí)向上級反映產(chǎn)品品質(zhì)異常，并對異常情況進(jìn)行跟進(jìn)、處理；5、組織制程質(zhì)量工程師對IQC、IPQC統(tǒng)計(jì)技術(shù)報(bào)表反映的制程情況和來料情況的分析改善；6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場制程質(zhì)量工程師和IPQC反映的不合格品質(zhì)量問題的分析、判斷，并做出處理決定，提出糾正和預(yù)防措施，并跟蹤驗(yàn)證實(shí)施效果直至最終關(guān)閉，確保生產(chǎn)過程質(zhì)量受控。7、組織制程質(zhì)量工程師和IPQC對各責(zé)任部門制定的糾正預(yù)防措施進(jìn)行追蹤及效果確認(rèn)；8、參與或主導(dǎo)生產(chǎn)制程重大質(zhì)量問題改進(jìn)立項(xiàng)、實(shí)施推進(jìn)、效果驗(yàn)證和收益核算工作；9、對有爭議的物料、半成品、成品進(jìn)行判定，負(fù)責(zé)對重點(diǎn)客戶關(guān)鍵產(chǎn)品關(guān)鍵工序進(jìn)行過程能力分析，并通過分析資料對過程能力進(jìn)行監(jiān)控；10、每周部門內(nèi)周會，公司月度質(zhì)量會議的參加和會議決議內(nèi)容的執(zhí)行；11、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作事項(xiàng)任職要求：1、5年以上相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上日資或臺資從業(yè)經(jīng)驗(yàn)2、了解質(zhì)量體系等相關(guān)專業(yè)的知識3、了解汽車零部件行業(yè)相關(guān)知識以及企業(yè)的價(jià)值觀4、具備計(jì)劃組織能力、解決問題能力、業(yè)務(wù)創(chuàng)新能力、良好溝通能力 -
10-15K
大專
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5年
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金華
立即應(yīng)聘
職責(zé)描述：1、建立、完善和維護(hù)品質(zhì)管理體系、品質(zhì)制度；2、負(fù)責(zé)所有產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的制定、變更；3、負(fù)責(zé)新供應(yīng)商的質(zhì)量評估以及老供應(yīng)商后續(xù)品質(zhì)的管理和稽核。崗位要求：1、具有強(qiáng)烈的敬業(yè)精神；2、有責(zé)任感、原則性強(qiáng)；3、具有良好的表達(dá)能力，人際溝通、協(xié)調(diào)能力；4、熟悉各類品質(zhì)體系。 -
5-10K
高中
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3年
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金華-永康市
立即應(yīng)聘
負(fù)責(zé)市場的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與維護(hù)、銷售管理、品牌推廣、營銷管理及完成公司下達(dá)的營銷指標(biāo)。具體內(nèi)容：1經(jīng)銷商管理、維護(hù)；2空白市場經(jīng)銷商開發(fā)與管理；3促銷活動組織與執(zhí)行；4核心產(chǎn)品與新產(chǎn)品推廣；5年度營銷指標(biāo)的分解、達(dá)成；6市場調(diào)研和競爭對手信息收集。 -
8-15K
大專
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3年
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溫州-龍灣區(qū)
立即應(yīng)聘
任職要求：2、學(xué)歷：大專及以上；3、專業(yè)：機(jī)械設(shè)計(jì)制造及自動化、機(jī)電一體化、模具設(shè)計(jì)與制造等相關(guān)專業(yè)；6、工作經(jīng)歷：三年以上產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，二年以上金屬端子/塑膠產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；熟悉汽車零配件類產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)知識，了解同類產(chǎn)品的發(fā)展動態(tài)；熟悉汽車零部件制造業(yè)產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計(jì)前期文件編制；7、技能要求：（1）熟練運(yùn)用UG/PROE/CATIA設(shè)計(jì)軟件其中一種；（2）熟悉IATF16949體系運(yùn)行；（3）熟悉汽車行業(yè)CP、FMEA、PPAP、SPC及MSA五大核心工具；（4）會精通使用以下技術(shù)方法：幾何尺寸和公差（GD﹠T）、質(zhì)量功能展開（QFD）、制造設(shè)計(jì)DFM/裝配設(shè)計(jì)DFA、試驗(yàn)設(shè)計(jì)（DOE）、計(jì)算機(jī)輔助（CAD）、有限元分析（FEA）、實(shí)體造型、仿真技術(shù)、價(jià)值工程（VE）、可靠性工程計(jì)劃、防錯(cuò)法（POKA-YOKE0）、標(biāo)桿管理。 -
6-7K
不限
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1年
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東莞-望牛墩鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
47歲以下，熱電廠汽輪機(jī)運(yùn)行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) -
10-12K
高中
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5年
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東莞-長安鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1、需要出差上班； 2、5年以上噴油、絲印、壓克力、組裝工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉工作上的異常處理,有一定的管理能力。 4、懂加工部一切流程。生產(chǎn)/制造/加工
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200-500
包吃
包住
生日禮物
節(jié)日福利
養(yǎng)老保險(xiǎn)
醫(yī)療保險(xiǎn)
生育保險(xiǎn)
工傷保險(xiǎn)
失業(yè)保險(xiǎn)
2017-03-14
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8-15K
不限
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不限
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東莞-虎門鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
1、熟練掌握自動化標(biāo)準(zhǔn)機(jī)設(shè)備裝配組裝與調(diào)試 2、熟悉自動化設(shè)備裝配工藝和零件加工工藝，了解氣缸、電磁閥、步進(jìn)電機(jī)、伺服電機(jī)、絲桿等相關(guān)組裝工藝 3、會銑床、磨床、線切割等基本技能 -
5-10K
不限
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不限
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東莞-虎門鎮(zhèn)
立即應(yīng)聘
公司在東莞設(shè)有128個(gè)站點(diǎn)，員工上班可就近安排上班（公司提供住宿） 《注意》：只要過來公司面試通過者，不管距離近遠(yuǎn)，過來面試的打車費(fèi)公司一律給員工報(bào)銷。 一、工作內(nèi)容 每天站點(diǎn)報(bào)道，系統(tǒng)隨機(jī)自由派單，無人督促，全程自由. 1、不認(rèn)識路沒關(guān)系，系統(tǒng)自帶導(dǎo)航 2、可提供住宿+統(tǒng)一配電瓶車 3、系統(tǒng)派單+不用搶單 4. 、上崗后有老騎手帶新騎手熟悉商圈 二、崗位要求 1、要求18-57周歲 男女不限 2、會騎電動車，會用手機(jī)導(dǎo)航即可 3、及時(shí)接收、準(zhǔn)時(shí)配送外賣訂單 4、騎手安全第一，入職公司購買保險(xiǎn) 三、送餐員要求：18-57周歲（男女不限）較重要的就是身體健康、吃苦耐勞，人品端正，做事仔細(xì)認(rèn)真；會用手機(jī)，能騎電瓶車（公司提供車輛）。 四、工作時(shí)間：上午9點(diǎn)公司報(bào)道，其余時(shí)間自己安排，平均工作8小時(shí)，工作輕松自由 五、綜合工資：訂單量大，多勞多得；單價(jià)5-7元一單，一天正常40-100單，新手6000-8000，正常干8000-10000，拼命干10000-15000（上不封頂）。無車者公司可提供，安排國標(biāo)電瓶車（無需押金）。 六、福利待遇 1、任職要求：18-57周歲，男女不限 2、高溫補(bǔ)貼、沖單量補(bǔ)貼、大額訂單補(bǔ)貼、惡劣天氣補(bǔ)貼、滿勤獎(jiǎng)勵(lì)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)勵(lì)、夜宵訂單補(bǔ)貼、各種過節(jié)福利等 3、工作地點(diǎn)覆蓋全東莞，根據(jù)求職者情況就近安排. 4、訂單多、好配送、工作自由 5、晉升職位：騎手-組長-副站長-站長-區(qū)域經(jīng)理-高層管理 注：公司直招，無需任何押金，當(dāng)天面試成功者當(dāng)天入職（無需任何經(jīng)驗(yàn)），工資較高，上班時(shí)間自由，所有員工公司給予買保險(xiǎn)，歡迎一起加入我們我們的大家庭批發(fā)/零售
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500-1000
交通便利
工作環(huán)境優(yōu)美
彈性工作時(shí)間
免費(fèi)培訓(xùn)
試用期全薪
高提成
績效獎(jiǎng)
交通補(bǔ)助
2022-10-14
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