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推薦招聘信息

• 品質(zhì)主管

  7-11K

  大專

  |

  4年

  |

  深圳-坪山區(qū)

  

  立即應(yīng)聘

  1.產(chǎn)品驗收標(biāo)準(zhǔn)的建立及相產(chǎn)表格的完善。 2.部門人員工作安排及督導(dǎo)、人員考核等。 3.培訓(xùn)相關(guān) 人員。 4.每日品質(zhì)狀況的統(tǒng)計，分析及改良跟蹤。 5.品質(zhì)會議召開及品質(zhì)分析。 6.品質(zhì)異常改善措施跟蹤及驗證。 7.客戶投訴的處理、跟蹤等。 8.質(zhì)量管理體系的有效運行。 9.其他本職責(zé)應(yīng)處理的事務(wù)。

  世曜精密工業(yè)（深圳）有限公司

  通信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

  |

  100-200

  

  包吃

  包住

  五險

  帶薪年假

  全勤獎

  2024-09-04

• 品質(zhì)部主管

  9-13K

  大專

  |

  5年

  |

  東莞-大朗鎮(zhèn)

  

  立即應(yīng)聘

  直接管理QA/QC團隊9-16人，統(tǒng)籌生產(chǎn)、倉儲等跨部門質(zhì)量協(xié)作 崗位職責(zé)： 【核心職責(zé)】? 1.?GMP體系深度落地 ●主導(dǎo)代工全流程GMP管理，覆蓋水源采集、RO反滲透、臭氧殺菌、無菌灌裝等環(huán)節(jié)，制定《潔凈區(qū)人員行為規(guī)范》《設(shè)備清洗消毒SOP》等文件； ●確保車間空氣潔凈度達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)，微生物指標(biāo)達(dá)標(biāo)。 2.?代工定制化品控 ●監(jiān)督品牌產(chǎn)品合規(guī)性驗證，主導(dǎo)首樣確認(rèn)及批量生產(chǎn)風(fēng)險評估； ●建立供應(yīng)商動態(tài)評級機制，對PET瓶胚、瓶蓋等關(guān)鍵物料實施批批全檢，攔截塑化劑、重金屬超標(biāo)風(fēng)險。 3.?數(shù)字化質(zhì)量管控 ●管理微生物實驗室（配備ATP檢測儀、菌落計數(shù)儀），推行SPC過程控制，通過在線TOC檢測、電導(dǎo)率實時監(jiān)控預(yù)防質(zhì)量偏差； ●運用LIMS系統(tǒng)實現(xiàn)檢測數(shù)據(jù)全程追溯，確保代工產(chǎn)品符合客戶定制標(biāo)準(zhǔn)。 4.?認(rèn)證與客戶審計 ●主導(dǎo)ISO22000年審、客戶飛檢（如質(zhì)量審計）及第三方驗廠（SGS、Intertek）； ●針對飲用水需求，定制化升級GMP管控方案，確保通過FDA等效性審查。 任職要求： 硬性條件 1.大專及以上學(xué)歷，食品科學(xué)、生物工程、質(zhì)量管理相關(guān)專業(yè)； 2.5年以上快消品行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗，3年以上團隊管理經(jīng)驗，有水制品/飲料代工企業(yè)背景者優(yōu)先； 3.精通GMP（參照制藥級潔凈管理標(biāo)準(zhǔn)）、HACCP體系，持有ISO22000內(nèi)審員證書 ?能力特質(zhì) 1.熟悉飲用水核心工藝（如臭氧濃度控制、反滲透膜壽命管理） 2.具備多品牌標(biāo)準(zhǔn)切換經(jīng)驗，熟練使用Minitab完成CPK、GR&R分析； 3.熟悉FDA、BRCGS等國際認(rèn)證要求，主導(dǎo)過重大質(zhì)量事故8D報告及CAPA措施制定。

  東莞市莞怡食品飲料有限公司

  生產(chǎn)/制造/加工

  |

  200-500

  

  包吃

  包住

  話費補助

  五險一金

  帶薪年假

  年終獎

  績效獎

  全勤獎

  免費體檢

  節(jié)日福利

  2025-04-01

• 品質(zhì)經(jīng)理

  10-15K

  本科

  |

  5年

  |

  深圳-寶安區(qū)

  

  立即應(yīng)聘

  任職要求： 1.有5年以上質(zhì)量管理相關(guān)經(jīng)驗，能完善公司體系優(yōu)化，并執(zhí)行體系運行稽核，保持相關(guān)記錄有效性 2.熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系，ISO14001環(huán)境管理體系，了解ISO13485醫(yī)療器械管理體系16949汽車汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系 3.有應(yīng)對過大廠審廠經(jīng)驗者優(yōu)先（如蘋果、三星等） 崗位職責(zé)： 1.質(zhì)量管理體系的建立與維護(hù) 2.團隊建設(shè)帶領(lǐng)品質(zhì)部人員對生產(chǎn)過程質(zhì)量控制監(jiān)管 3.供應(yīng)商與來料質(zhì)量管理 4.客戶質(zhì)量需求與投訴處理 5.持續(xù)改進(jìn)與優(yōu)化檢驗流程 6.數(shù)據(jù)分析與報告

  深圳市池納光電有限公司

  生產(chǎn)/制造/加工

  |

  1-100

  

  包吃

  包住

  五險

  醫(yī)療保險

  生育保險

  養(yǎng)老保險

  失業(yè)保險

  工傷保險

  8小時工作制

  工作環(huán)境優(yōu)美

  交通便利

  2025-06-30

• 品質(zhì)主管

  10-15K

  大專

  |

  5年

  |

  佛山-南海區(qū)

  

  立即應(yīng)聘

  1、男女不限，年齡30-50歲，?？埔陨蠈W(xué)歷，五金電器行業(yè)材料相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、了解產(chǎn)品工藝流程；熟練運用質(zhì)量管理工具及方法； 3、熟悉行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA五大手冊要求； 4、具備品質(zhì)管理、異常分析和控制等管控能力； 5、熟練掌握常見的質(zhì)量工具如8D、5why的應(yīng)用，熟練使用office辦公軟件； 6、具備較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、解決問題能力、組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力，執(zhí)行能力強； 7、關(guān)注客戶，通過持續(xù)不斷地改進(jìn)質(zhì)量表現(xiàn)提高客戶滿意度。 月休4天，每天8.5H

  佛山市酷狄五金有限公司

  橡膠/塑料制品

  |

  1-100

  

  五險

  包住

  包吃

  餐補

  節(jié)日福利

  免費體檢

  2025-07-02

• 品質(zhì)部主管

  10-15K

  大專

  |

  3年

  |

  深圳-坪山區(qū)

  

  立即應(yīng)聘

  1、思路清晰，工作細(xì)心，有較強的耐心培訓(xùn)IQC、OQC、IPQC、QA及作業(yè)員的能力 2、徹底依據(jù)體系文件要求作業(yè)，異?？焖倥e報 3、具備制程成本觀念，適度把握品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn) 4、工作積極主動，有進(jìn)取心，溝通能力強有親和力 5、三年以上注塑現(xiàn)場品質(zhì)管理經(jīng)驗，接受過ISO系統(tǒng)理論知識、抽樣方案、QC、新舊七大手法、SPC及ROHS培訓(xùn) 6、機械或品質(zhì)管理大專以上學(xué)歷

  深圳市宏泰精密科技有限公司

  生產(chǎn)/制造/加工

  |

  200-500

  

  包吃

  包住

  五險

  2025-07-07

• 品質(zhì)主管

  急聘

  8-10K

  大專

  |

  4年

  |

  江門-江海區(qū)

  

  立即應(yīng)聘

  崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理的全面工作，處理職權(quán)范圍內(nèi)的相關(guān)質(zhì)量事務(wù)； 2、負(fù)責(zé)安排相關(guān)質(zhì)量人員(下屬)日常工作，并對其工作進(jìn)行檢查和監(jiān)督； 3、負(fù)責(zé)制定全面質(zhì)量管理手冊，制定質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)，并組織質(zhì)量人員實施； 4、負(fù)責(zé)組織制定質(zhì)量計劃，負(fù)責(zé)與其他相關(guān)部門成員進(jìn)行研討，制定改善和提高質(zhì)量的方案； 5、負(fù)責(zé)與研發(fā)生產(chǎn)部門進(jìn)行先期策劃，對產(chǎn)品的設(shè)計和工藝進(jìn)行審核，避免出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問題； 6、負(fù)責(zé)對質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查分析，提出處理意見并報領(lǐng)導(dǎo)審批。 任職要求： 1、20-35歲，大專及以上學(xué)歷，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力，熟練使用辦公軟件； 2、有大中制造型企業(yè)，產(chǎn)品或原材料品質(zhì)檢查經(jīng)驗等品質(zhì)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用；

  廣東星奧科技有限公司

  生產(chǎn)/制造/加工

  |

  1-100

  

  工作環(huán)境優(yōu)美

  交通便利

  績效獎

  社保

  優(yōu)質(zhì)企業(yè)

  餐補

  包吃

  包住

  年終獎

  節(jié)日福利

  帶薪年假

  2024-05-29

• 品質(zhì)主管

  10-12K

  大專

  |

  3年

  |

  滄州-青縣

  

  立即應(yīng)聘

  崗位職責(zé) 1.?全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量管理工作，制定并完善質(zhì)量管理制度、流程和標(biāo)準(zhǔn)，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合國家相關(guān)法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)以及公司內(nèi)部要求。 2.?組織建立質(zhì)量檢驗體系，合理安排原材料檢驗、過程檢驗及成品檢驗工作，對檢驗數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和總結(jié)，及時發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題并提出改進(jìn)措施。 3.?主導(dǎo)質(zhì)量問題的調(diào)查與處理，針對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的質(zhì)量異常，組織相關(guān)部門進(jìn)行原因分析，制定糾正和預(yù)防措施，并跟蹤驗證措施的有效性，防止問題重復(fù)發(fā)生。 4.?負(fù)責(zé)質(zhì)量團隊的建設(shè)與管理，包括人員招聘、培訓(xùn)、績效考核等工作，提升團隊成員的專業(yè)技能和質(zhì)量意識，打造高效的質(zhì)量管理團隊。 5.?與生產(chǎn)、研發(fā)、采購等部門密切協(xié)作，參與新產(chǎn)品開發(fā)的質(zhì)量策劃，從質(zhì)量角度提供專業(yè)建議，確保新產(chǎn)品順利量產(chǎn)并滿足質(zhì)量要求。 6.?收集、整理和分析客戶反饋的質(zhì)量信息，及時將客戶需求轉(zhuǎn)化為內(nèi)部質(zhì)量改進(jìn)目標(biāo)，推動產(chǎn)品質(zhì)量和客戶滿意度的持續(xù)提升。 7.?定期向管理層匯報質(zhì)量工作狀況，包括質(zhì)量目標(biāo)達(dá)成情況、質(zhì)量成本分析、質(zhì)量改進(jìn)項目進(jìn)展等，為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。 任職要求 1.?學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷，質(zhì)量管理、機械制造、化工、電子等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.?工作經(jīng)驗：具有5年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗，其中至少2年擔(dān)任品質(zhì)主管或相關(guān)管理崗位工作經(jīng)驗，有鈑金制造行業(yè)工作背景者優(yōu)先。 3.?專業(yè)技能：熟悉ISO 9001等質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)，具備豐富的質(zhì)量控制、質(zhì)量改進(jìn)和質(zhì)量分析經(jīng)驗，熟練運用QC七大手法、FMEA、SPC等質(zhì)量管理工具；了解相關(guān)行業(yè)的生產(chǎn)工藝和質(zhì)量檢測技術(shù)。 4.?管理能力：具備優(yōu)秀的團隊管理和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠有效組織和協(xié)調(diào)跨部門工作；具備良好的溝通能力和問題解決能力，能夠與不同層級的人員進(jìn)行高效溝通，并妥善處理各類質(zhì)量問題和矛盾。 5.?個人素質(zhì)：工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，責(zé)任心強，具有較強的執(zhí)行力和抗壓能力；具備創(chuàng)新意識和持續(xù)改進(jìn)的精神，能夠積極推動質(zhì)量管理體系的優(yōu)化和完善。

  河北萬德機柜制造有限公司

  生產(chǎn)/制造/加工

  |

  100-200

  

  8小時工作制

  免費培訓(xùn)

  績效獎

  包住

  工作環(huán)境優(yōu)美

  餐補

  工傷保險

  年終獎

  全勤獎

  交通便利

  2025-06-21

• 品質(zhì)主管

  面議

  大專

  |

  不限

  |

  東莞-石排鎮(zhèn)

  

  立即應(yīng)聘

  1、過程質(zhì)量控制 - 監(jiān)督生產(chǎn)全過程的質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，確保產(chǎn)品符合客戶及行業(yè)規(guī)范。 - 分析生產(chǎn)過程中的質(zhì)量異常，主導(dǎo)問題調(diào)查（如8D、5Why等）并推動改善措施。 2、團隊管理 - 負(fù)責(zé)質(zhì)檢團隊的日常管理（培訓(xùn)、考核、工作分配等），提升團隊專業(yè)能力。 - 協(xié)調(diào)與其他部門（生產(chǎn)、采購、研發(fā)等）的溝通，推動跨部門質(zhì)量改進(jìn)。 3、數(shù)據(jù)與報告 - 收集、分析質(zhì)量數(shù)據(jù)（如不良率、退貨率等），定期提交質(zhì)量報告并提出改進(jìn)建議。 - 監(jiān)控關(guān)鍵質(zhì)量指標(biāo)（KPI），制定預(yù)防性措施降低質(zhì)量風(fēng)險。

  東莞市德懋機電有限公司

  生產(chǎn)/制造/加工

  |

  500-1000

  

  包吃

  包住

  五險一金

  免費培訓(xùn)

  節(jié)日福利

  生日禮物

  團隊活動豐富

  免費體檢

  餐補

  8小時工作制

  2025-06-13

• 品控經(jīng)理

  10-15K

  大專

  |

  5年

  |

  漳州

  

  立即應(yīng)聘

  崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)公司食品安全管理體系認(rèn)證審核認(rèn)證相關(guān)工作； 2. 負(fù)責(zé)公司質(zhì)量合規(guī)資質(zhì)檢審核工作； 3. 負(fù)責(zé)食品安全體系文件管理、編制、法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)落地執(zhí)行反饋； 4. 參與、策劃各種質(zhì)量管理活動，組織開展內(nèi)部人員質(zhì)量研討和持續(xù)改善； 5. 落實質(zhì)量管理體系持續(xù)改善。 任職要求： 1. 具備相關(guān)食品安全管理知識； 2. 能夠熟練操作相關(guān)軟件和工具； 3. 良好的溝通能力和團隊合作精神； 4. 對質(zhì)量管理體系如：FSSSC22000、BRC、HACCP體系有深入理解，能夠獨立處理相關(guān)事務(wù)； 5. 對食品安全有高度責(zé)任心，能夠嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)。

  福建省新星食品有限公司

  食品/飲料

  |

  100-200

  

  包吃

  包住

  免費班車

  五險

  免費培訓(xùn)

  工作環(huán)境優(yōu)美

  餐補

  8小時工作制

  2025-06-11

• 品質(zhì)主管

  10-12K

  大專

  |

  3年

  |

  東莞-大嶺山鎮(zhèn)

  

  立即應(yīng)聘

  1.嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度，制訂與完善部門內(nèi)各項管理文件，以及部門日常運作的管理。 2.負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理各種制度的制定與實施，零缺陷、全面質(zhì)量管理等各種質(zhì)量管理活動的組織與推動。 3.組織實施對原材料、外購件、自制產(chǎn)品的檢驗，以及對產(chǎn)品的工序、過程的檢驗，并填寫檢驗報告，對進(jìn)廠產(chǎn)品的質(zhì)量全部負(fù)責(zé)。 4.負(fù)責(zé)制成過程中巡檢工作和管理分析，對制程質(zhì)量進(jìn)行研究并提出改善和預(yù)防措施。 5.提供年、季、月度質(zhì)量工作統(tǒng)計表，建立和完善質(zhì)量工作原始記錄，臺帳、統(tǒng)計表、質(zhì)量成本統(tǒng)計核算程序。 6.建立和完善質(zhì)量保證體系，執(zhí)行質(zhì)量管理規(guī)定，推行質(zhì)量全面管理，以及質(zhì)量體系的認(rèn)證，組織推行等工作。 7.客戶質(zhì)量投訴案件及銷貨退回的分析、檢查與改善措施，并做好相關(guān)記錄。 8.協(xié)助生產(chǎn)順利進(jìn)行，保證生產(chǎn)在制造過程的產(chǎn)品質(zhì)量，確保生產(chǎn)正常運行。 9.建立品質(zhì)程序文件和作業(yè)指導(dǎo)書及相關(guān)檢驗表單記錄。質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的建立和修改。 10.所屬人員的崗位職責(zé)制定，建立部門人員的任用、考核制度，并定期對部門人員進(jìn)行培訓(xùn)。 崗位要求： 1.熟悉ISO/IATF質(zhì)量管理體系。 2.熟悉注塑行業(yè)的檢驗規(guī)程。 3.熟悉Microsoft辦公軟件。 4.熟悉各種質(zhì)量管理手法(8D、QC 7手法…)，統(tǒng)計手法。 1.工作認(rèn)真、責(zé)任心強. 2.對品質(zhì)異常有很強的分析能力及解決能力，并有長期追蹤的執(zhí)行力。 3.良好的管理、組織、協(xié)調(diào)、溝通及人際交往能力。 4.富有團隊合作精神.

  廣東奧科興玻璃纖維制品有限公司

  生產(chǎn)/制造/加工

  |

  1-100

  

  包住

  包吃

  五險

  年終獎

  生日禮物

  節(jié)日福利

  免費培訓(xùn)

  2024-06-25

• 誠聘品質(zhì)主管

  10-15K

  大專

  |

  5年

  |

  六安-金寨縣

  

  立即應(yīng)聘

  1、六年以上企業(yè)體系管理經(jīng)驗; 2、精通ISO9001、TS16949(IATF16949)等體系運作經(jīng)驗; 3、具有相關(guān)內(nèi)審員資格證書者優(yōu)先 4、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力及體系異常問題解決之能力 5：獨立編程、測量、使用蔡司/?？怂箍档热鴺?biāo)，（非必備） 6：從事汽配或機電行業(yè)優(yōu)先 崗位工作地址： 安徽省六安市金寨縣現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)

  安徽聯(lián)德汽車工業(yè)有限公司

  生產(chǎn)/制造/加工

  |

  1-100

  

  包吃

  包住

  節(jié)日福利

  工作環(huán)境優(yōu)美

  交通便利

  五險

  餐補

  2024-04-10

• 品質(zhì)副總監(jiān)

  急聘

  面議

  不限

  |

  應(yīng)屆畢業(yè)生

  |

  臺州-黃巖區(qū)

  

  立即應(yīng)聘

  崗位職責(zé)： 1、 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的供應(yīng)商質(zhì)量，生產(chǎn)質(zhì)量，項目質(zhì)量，客戶質(zhì)量，體系各職能的日常管理、團隊的建設(shè)，對團隊進(jìn)行考核。 2、 建立工廠質(zhì)量內(nèi)部KPI的管理和評估體系,定期向管理層報告整體績效狀況，提出整改的建議和改善措施，制定質(zhì)量改善策略。 3、 全面負(fù)責(zé)工廠質(zhì)量管理工作，統(tǒng)籌工廠質(zhì)量計劃、質(zhì)量控制、質(zhì)量改善工作。 4、 負(fù)責(zé)公司二方、三方審核及其他外審問題的改善追蹤，維護(hù)經(jīng)營客戶關(guān)系。 5、 定期組織和召開質(zhì)量相關(guān)會義，協(xié)助其他部門處理質(zhì)量異常，提升全員質(zhì)量意識，推動公司質(zhì)量文化建設(shè)。 任職要求： 1、5-8年塑膠家居日用品行業(yè)經(jīng)驗。 2、熟悉質(zhì)量管理體系的搭建和運營。 3、熟悉各種實驗檢測設(shè)備的運用。 4、能熟練運用質(zhì)量5大工具改進(jìn)生產(chǎn)制程中的各種問題。 5、熟悉QC7大標(biāo)準(zhǔn)手法。 6、熟悉歐美零售業(yè)商超客戶驗廠、安全法規(guī)等標(biāo)準(zhǔn)。 7、精通ISO-9000-2015&IATF16949&ISO-45001&ISO22000-2018 8、富士康&偉易達(dá)&偉創(chuàng)力等臺灣企業(yè)從事質(zhì)量管理優(yōu)先。

  浙江馮泰科技股份有限公司

  橡膠/塑料制品

  |

  500-1000

  

  8小時工作制

  包吃

  包住

  五險一金

  年終獎

  帶薪年假

  房補

  養(yǎng)老保險

  醫(yī)療保險

  生育保險

  2025-02-24