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崗位職責： 1、熟悉成本測算，熟悉5M1E，提升生產(chǎn)效率及質(zhì)量，合理利用資源，降低損耗； 2、負責生產(chǎn)產(chǎn)能評估，標準工時建立，確定勞動定額和工時定額，并持續(xù)規(guī)劃和實施資源優(yōu)化，提升生產(chǎn)效率； 3、分析工藝瓶頸并提出解決方案； 4、負責試產(chǎn)跟進，新項目量產(chǎn)工藝和作業(yè)流程規(guī)劃，治具設(shè)備申購試用及相關(guān)指導(dǎo)文件整理制作； 5、熟悉電性算法，熟練使用pro-e、CAD等相關(guān)設(shè)計軟件 6、協(xié)助部門經(jīng)理管理工程團隊 任職要求： 1、高中及以上學(xué)歷，25-40周歲，理工科專業(yè)優(yōu)先 2、3年以上PIE工作經(jīng)驗，有電磁、電感、變壓器、無線充行業(yè)優(yōu)先 3、具備良好的溝通能力，具有一定的抗壓力，有項目經(jīng)驗流程優(yōu)先

崗位職責： 1、負責公司整體制造規(guī)劃布局、精益生產(chǎn)、精益?zhèn)}儲，構(gòu)建精益生產(chǎn)體系； 2、負責對人、機、料、法、環(huán)等方面進行優(yōu)化，主導(dǎo)或參與精益改善項目，推動成本降低、效率提升、質(zhì)量改進等目標達成； 3、識別生產(chǎn)過程中的浪費（如等待、運輸、庫存等），運用精益工具（如5S、VSM、TPM、標準化作業(yè)等）優(yōu)化工藝流程； 4、組織精益生產(chǎn)培訓(xùn)，培養(yǎng)內(nèi)部精益人才，推動企業(yè)持續(xù)改進文化的形成； 5、制定精益生產(chǎn)年度目標及實施方案，定期評估執(zhí)行效果并優(yōu)化。 任職要求： 1、28-45周歲，大專及以上學(xué)歷，工業(yè)工程、機械工程、自動化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、精通精益生產(chǎn)工具，熟悉IE手法，具備工時測定、線平衡分析、流程仿真等能力； 3、3年以上制造業(yè)精益生產(chǎn)/工業(yè)工程相關(guān)經(jīng)驗，有主導(dǎo)精益改善項目成功案例優(yōu)先 4、有電磁器件（變壓器、電感、線圈）產(chǎn)品經(jīng)驗或行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先； 5、具備自動化設(shè)備導(dǎo)入或智能物流規(guī)劃經(jīng)驗，熟悉ISO 9001、IATF 16949等質(zhì)量管理體系優(yōu)先。 6、有乙方輔導(dǎo)培訓(xùn)經(jīng)驗優(yōu)先

1..熟悉計算機辦公軟件. 2.懂變壓器流程及制作優(yōu)先. 工作內(nèi)容： 貨存、治工具、固定資產(chǎn)管理，環(huán)保測試，SOP制作

崗位職責： 負責新產(chǎn)品工時的制定和投資預(yù)算，提供工時報價； 負責制訂量產(chǎn)產(chǎn)品的標準工時； 負責產(chǎn)能評估，制定產(chǎn)能分析表和投資預(yù)算； 參與生產(chǎn)線實施的精益生產(chǎn)改善，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)能； 負責設(shè)計和優(yōu)化生產(chǎn)線布局，制作生產(chǎn)線配置圖. 任職資格： 大?；蛞陨蠈W(xué)歷，電子，工業(yè)工程，自動化等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2年以上變壓器相關(guān)產(chǎn)品IE工作經(jīng)驗； 熟練掌握IE四大技巧、七大手法； 掌握Office 軟件或AutoCAD 等軟件操作； 英語有讀寫能力優(yōu)先。

崗位職責： 1. 進行工廠生產(chǎn)流程的分析和優(yōu)化，提高生產(chǎn)效率和降低成本。 制定生產(chǎn)工藝和操作規(guī)范，確保生產(chǎn)過程符合標準和要求。 2. 確定合理的生產(chǎn)工時和工作標準，設(shè)計和改進生產(chǎn)線布局，提高設(shè)備利用率和物流效率。 3. 進行工藝參數(shù)的設(shè)定和優(yōu)化，協(xié)調(diào)和支持生產(chǎn)現(xiàn)場的工藝操作和問題處理， 跟蹤生產(chǎn)數(shù)據(jù)和指標，參與新產(chǎn)品的工藝評估和可行性研究，提供技術(shù)支持和建議。 4. 提供技術(shù)支持和解答客戶的技術(shù)問題，為客戶提供滿意的解決方案。 崗位要求： 1.大專及以上學(xué)歷，工業(yè)工程、制造工程相關(guān)專業(yè)； 2.有專職IE5年及以上工作經(jīng)驗； 3.有廠區(qū)車間Layout和人流、物流規(guī)劃經(jīng)驗；具備標準工時、BOM制定，成本預(yù)算及分析能力； 4. 具備良好的數(shù)據(jù)分析和問題解決能力，能夠通過數(shù)據(jù)分析和流程改進來提高生產(chǎn)效率和質(zhì)量。 5. 具備較好的溝通與協(xié)調(diào)能力，能夠與不同部門的同事進行有效的協(xié)作。 公司福利 1、公司為員工繳納社保五險； 2、享有國家規(guī)定的各類法定假期； 3、享受傳統(tǒng)節(jié)日豐厚禮品和年終晚宴等； 4、不定期舉辦員工活動，如部門聚餐或戶外旅游及拓展訓(xùn)練； 5、帶薪培訓(xùn)及發(fā)展晉升空； 6、公司有專業(yè)的培訓(xùn)機構(gòu)免費培訓(xùn)； 7、包食住、宿舍有空調(diào)、熱水。

1、從事手袋、箱包行業(yè)5年IE相關(guān)工作經(jīng)驗。 2、熟悉手袋、箱包行業(yè)生產(chǎn)工藝及工序。 3、熟練計算手袋、箱包行業(yè)工時及人工費用。 4、對手袋、箱包行業(yè)材料有一定了解和認識。 5、做過手袋、箱包生產(chǎn)管理或板房師傅也可以。

崗位職責： 1.線上報價(標準工時)和成本評估與核算 2.標準數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)收集和整理 3.數(shù)據(jù)整理和分析 4.標準工時測算和輸出 任職要求： 1.熟練使用Office辦公軟件(Word、Excel函數(shù)應(yīng)用) 2.熟練應(yīng)用Auto-CAD等繪圖工具 3.掌握IE基礎(chǔ)知識:七大手法、ECRS原則、SOP、標準工時、5W1H、線平衡分析等，并能夠熟練應(yīng)用 4.對數(shù)據(jù)有較強的敏感性和分析能力，能夠快速的識別數(shù)捆的異常和問題點。

1.男女不限，年齡20-45歲，有燈飾廠相關(guān)二年以上工作經(jīng)驗 2.負責產(chǎn)品的公裝夾具制作； 3.負責產(chǎn)品的來料異常、生產(chǎn)異常、出貨異常處理技術(shù)支持及資料審核； 4.負責產(chǎn)品的操作指引，作業(yè)指導(dǎo)書制作； 5.協(xié)助安規(guī)工程師驗廠（3C、TUV)工作資料編疇； 6.做好本職工作的所有資料統(tǒng)計以及維護（操作指引、作業(yè)指導(dǎo)書等）； 7.協(xié)助主管處理其它產(chǎn)品安規(guī)相關(guān)問題，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)，做到今日事畢原則。 8.熟悉電子燈具產(chǎn)品安規(guī)標準(IEC、EN60598 3C GB7000.1-2015,ERP能效標準等）