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崗位職責： 1、分析與改進制程品質(zhì)異常，協(xié)助開展全員品質(zhì)培訓，并跟進驗證改進效果； 2、分析跟進直通率和產(chǎn)線品質(zhì)異常，判斷產(chǎn)線退回的不良物料； 3、協(xié)助新產(chǎn)品試產(chǎn)的引進與評估； 4、跟進并處理客訴； 5、簽署品檢鑒定與判定意見，控制并主導制程品質(zhì)分析與改進，展開全員品質(zhì)培訓并驗證改進效果； 6、管理品質(zhì)部門人員，包括品質(zhì)組長、IPQC、IQC等； 7、制定內(nèi)部人員選育用留提及淘汰措施，協(xié)助跨部門溝通并支持下屬完成相關(guān)工作； 8、完成上級交辦的其他工作任務。 任職要求： 1、大專及以上學歷； 2、具備過程質(zhì)量管理經(jīng)驗，有IATF16949體系內(nèi)審員證書者優(yōu)先，熟練使用質(zhì)量工具如8D、QC七大手法、5Why、五大工具等； 3、熟悉過程關(guān)鍵參數(shù)管控方法及異常處理流程； 4、有汽車質(zhì)量管理體系經(jīng)驗者優(yōu)先，有五金機加工行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 5、具備組織建設(shè)能力，以客戶和結(jié)果為導向，正直誠信，抗壓能力強； 6、工作積極主動，細致認真，條理性強，具有團隊合作精神； 7、忠誠于公司，具備良好的保密意識。 職位福利： 提供免費食宿（配備空調(diào)、洗衣機、熱水，水電費全免）、社保、全勤獎、績效獎、高溫補貼、每年一次免費旅游、年底運動會及年會活動、工齡獎、年度晉升機會、免費停車等。

1、高中以上學歷,22周歲以上，善于溝通、協(xié)調(diào); 2、轉(zhuǎn)軸及五金行業(yè)2年以上，有過五金轉(zhuǎn)軸經(jīng)驗的優(yōu)先考慮 3、熟悉常見金屬材料特性，熟悉自動車床件、沖壓件產(chǎn)品的現(xiàn)場問題及實際管控; 4、熟悉相關(guān)工作運作流程以及各類體系知識（如懂ISO9001等） 5、熟悉儀器校正、二次元、高溫高濕機、鹽霧試驗機器操作等； 6、享受各種節(jié)假日福利； 7、路費補貼：依據(jù)戶口所在地地址核算（年后準時開工可全部報銷路費）；

崗位職責： 1． 全面統(tǒng)籌品質(zhì)部的工作（品質(zhì)系統(tǒng)、進料、制程、出貨、客戶服務），對品質(zhì)部工作成績負責 2． 品質(zhì)管理系統(tǒng)的建立實施維護與修訂完善 3． 督導稽查公司全面品質(zhì)管理體系的運作與6S活動的開展 4． 客戶及外部審廠的對應及公司品質(zhì)系統(tǒng)內(nèi)部審核與管理評審工作的開展 5． 品質(zhì)管理計劃、品質(zhì)目標、培訓計劃的擬定及監(jiān)督與落實 6． 審查產(chǎn)品設(shè)計、工藝的科學性、合理性 7． 參與對供應商的開發(fā)、管理、審核評審及品質(zhì)的提升與輔導 8． 客戶反饋、投訴及相關(guān)品質(zhì)問題進行分析與處理、跟進及客戶關(guān)系的維護 9． 主導和協(xié)同相關(guān)部門對內(nèi)外品質(zhì)異常進行測量統(tǒng)計分析，組織召開品質(zhì)會議，及時糾證預防，推動品質(zhì)持續(xù)改善 10. 對各項目現(xiàn)場有關(guān)品質(zhì)，安全方面的問題積極組織整改落實，完成上級交辦的其他工作。

職責描述： 1. 確保質(zhì)量和食品安全管理體系在工廠有效運行。 2. 主導完成工廠的內(nèi)審工作。 3. 負責政府、體系相關(guān)等非客戶審核的全程資料準備及應審，以及相關(guān)證照的更新，跟進。如SC、條碼證書等。 4. 確?？蛻艉偷谌綄徍说捻樌瓿伞?5. 負責策劃和實施食品安全文化活動，推動食品安全文化建設(shè)。 6. 策劃質(zhì)量相關(guān)的培訓計劃，并跟進實施質(zhì)量培訓。 7. 負責客戶投訴的信息匯總，組織內(nèi)部溝通、調(diào)查、測試，并完成投訴調(diào)查分析報告。 8. 工廠級質(zhì)量體系演練。比如，應急演練，食品防護，追溯，模擬回收演練等。 9. 負責完成客戶和工廠的月報等數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。 10. 工廠員工健康證的管理。 11. 完成本崗位設(shè)定的KPI。 12. 完成領(lǐng)導安排的其他工作，任何異常情況及時匯報。 任職要求： 1.大學本科及以上學歷，食品、生物等相關(guān)專業(yè)，5年以上食品質(zhì)量相關(guān)工作經(jīng)驗 2.熟悉食品安全體系和質(zhì)量管理體系，熟悉ISO22000、HACCP等體系審核和管理知識，有SQMS、FSA、QSA審核經(jīng)驗的優(yōu)先考慮 3.良好的溝通能力與自我管理能力并且能夠承受工作壓力 4.具有團隊合作、協(xié)作能力，以及良好的組織協(xié)調(diào)能力 5.英文讀寫 6.熟練操作電腦

崗位職責： 1、主導開展品質(zhì)控制管理工作，規(guī)范和優(yōu)化生產(chǎn)流程及作業(yè)標準，提升生產(chǎn)流程質(zhì)量控制水平，降低客戶投訴率； 2、推動完善和優(yōu)化公司ISO9001質(zhì)量管理體系，提升公司質(zhì)量控制水平； 3、參與客戶投訴處理流程，提升客戶滿意度； 4、參與客戶和供應商審核流程，處理有關(guān)公司質(zhì)量管理體系、環(huán)境保護管理體系、職業(yè)健康管理的相關(guān)工作； 5、完成上級交辦的其它工作。 任職要求： 1、工科類大專以上學歷，材料工程/機械類專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、具備三年以上500人以上中大型金屬精密加工類企業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗，有鋁合金加工企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系，熟練運用QC管理相關(guān)理論和工具。 4、良好的書面表達能力，有較強的溝通能力，熟練運用WORD、EXCEL等常用辦公軟件。

1、高中或中專及以上文化； 2、有2年以上制罐行業(yè)品質(zhì)管理相關(guān)工作經(jīng)驗 3、工作細心，責任心強，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力；

崗位職責： 1、協(xié)助組織工廠各項質(zhì)量目標（產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)工藝、部門流程等）的完成，貫徹質(zhì)量方針； 2、負責對檢驗員工作的指導、監(jiān)督、調(diào)配、考核； 3、負責品質(zhì)部檢驗人員的日常教育和檢驗培訓工作； 4、 熟悉ISO質(zhì)量管理體系的建立，實施與維護； 5.、熟悉醫(yī)療器械廠的注塑、絲印、噴油、產(chǎn)品組裝加工工藝的品質(zhì)控制； 6.、對制訂、組織執(zhí)行供應商質(zhì)量管理的稽核、月度評審有豐富經(jīng)驗等； 7、客戶投訴的處理和跟蹤； 8、負責審廠和驗廠； 任職要求： 1、大專及以上學歷； 2、3年以上電子及塑膠制品的相關(guān)品質(zhì)管理工作； 3、熟悉13485體系運作及相關(guān)的法律法規(guī)； 4、熟練辦公軟件。 5、對工作負責認真，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

該崗位屬于本公司招聘，需 要到客戶企業(yè)駐廠，工作地點是 廣東省東莞市石排鎮(zhèn)橫山大基三路8號2號樓101室。 崗位職責： 1.熟悉電子、五金、塑膠檢驗標準； 2.熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系，能熟練運用QC手法； 3.熟悉IPC-610-E標準，熟悉PCBA生產(chǎn)流程優(yōu)先； 4、協(xié)助部門領(lǐng)導及品質(zhì)工程師制成分析及問題跟進； 任職要求： 1. 有PCBA，件來料檢驗經(jīng)驗優(yōu)先錄用。 2. 要求責任感強，工作細心，堅持原則。 3.電子行業(yè)品質(zhì)管理2人以上經(jīng)驗。

1、從事精密加工行業(yè)工作經(jīng)驗兩年以上，熟悉機械加工相關(guān)知識，熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系方面的知識，熟悉TS16949及ISO13485系統(tǒng)知識優(yōu)先。 2、有領(lǐng)導及管理能力，善于溝通，有部門之間協(xié)調(diào)能力，有分析問題解決問題的能力，有良好的工作態(tài)度及責任心。 3、工資面議。

1.負責品質(zhì)部門人員管理及考核； 2.負責來料異常處理及供應商稽核； 3.制程異常處理，組織相關(guān)人員檢討； 4.客訴異常處理，檢討改善，8D報告回復； 5.客戶審廠資料回復及現(xiàn)場審核應對； 6.重大品質(zhì)異常的改善措施的跟蹤驗證； 7.從事LCM液晶模組行業(yè)兩年以上。

崗位職責： 1、負責質(zhì)量管理的全面工作，處理職權(quán)范圍內(nèi)的相關(guān)質(zhì)量事務； 2、負責安排相關(guān)質(zhì)量人員(下屬)日常工作，并對其工作進行檢查和監(jiān)督； 3、負責制定全面質(zhì)量管理手冊，制定質(zhì)量檢驗標準，并組織質(zhì)量人員實施； 4、負責組織制定質(zhì)量計劃，負責與其他相關(guān)部門成員進行研討，制定改善和提高質(zhì)量的方案； 5、有玩具、電子和塑膠制品或原材料品質(zhì)檢查等品質(zhì)管理工作經(jīng)驗； 6、可接受出差。 任職要求： 1、大專及以上學歷，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力，熟練使用辦公軟件； 2、有玩具、電子和塑膠制品或原材料品質(zhì)檢查經(jīng)驗等品質(zhì)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用；

崗位職責： 1、精通塑膠、五金(機加、沖壓）管理方針，檢驗方法和標準；具備主導品質(zhì)生產(chǎn)管控，異常分析和改善能力； 2、熟悉QC七大手法等品質(zhì)知識及工具；具有品質(zhì)三大職能的實現(xiàn)能力； 3、負責部門全面管理，帶領(lǐng)團隊達成質(zhì)量目標；質(zhì)量管理體系的維護、運行和改善； 4、供應商質(zhì)量管理、品質(zhì)檢驗、數(shù)據(jù)分析報告、質(zhì)量管控策劃、質(zhì)量持續(xù)改進、部門人員技能知識培訓、績效考核等工作； 5、熟悉ISO9001、ISO14001、16949管理體系，并能主導推行

任職要求： 1.三年以上塑膠行業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗，熟悉注塑產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝和流程。 2.全面統(tǒng)籌來料檢驗、制程檢驗、成品檢驗、出貨檢驗的管理，確保產(chǎn)品符合標準及滿足客戶要求。 3.精通QC七大手法，具備處理異常和客訴的能力，并提供報告(如8D報告）。 4.會使用常用的測量工具，懂ISO9001&IATF 16949質(zhì)量管理體系，能主導相關(guān)品質(zhì)文件的編制和內(nèi)審。 5.良好的溝通表達能力，能帶領(lǐng)和培訓團隊提升部門能力，協(xié)調(diào)其他部門完成品質(zhì)目標，并推動持續(xù)改善。 6.大?；蛞陨蠈W歷，質(zhì)量管理/工業(yè)工程/機械工程/企業(yè)管理專業(yè)或有品質(zhì)管理認證資質(zhì)優(yōu)先 福利待遇： 1.五險 2.公司自有食堂 3.免費提供住宿 4.節(jié)假日禮品、團建旅游、聚餐 5.年終獎、績效獎

1、過程質(zhì)量控制 - 監(jiān)督生產(chǎn)全過程的質(zhì)量檢驗標準執(zhí)行，確保產(chǎn)品符合客戶及行業(yè)規(guī)范。 - 分析生產(chǎn)過程中的質(zhì)量異常，主導問題調(diào)查（如8D、5Why等）并推動改善措施。 2、團隊管理 - 負責質(zhì)檢團隊的日常管理（培訓、考核、工作分配等），提升團隊專業(yè)能力。 - 協(xié)調(diào)與其他部門（生產(chǎn)、采購、研發(fā)等）的溝通，推動跨部門質(zhì)量改進。 3、數(shù)據(jù)與報告 - 收集、分析質(zhì)量數(shù)據(jù)（如不良率、退貨率等），定期提交質(zhì)量報告并提出改進建議。 - 監(jiān)控關(guān)鍵質(zhì)量指標（KPI），制定預防性措施降低質(zhì)量風險。

崗位職責： 1、根據(jù)年度經(jīng)營計劃，參與制定公司質(zhì)量策略，組織制定質(zhì)量方針，建立相應的質(zhì)量目標； 2、審核質(zhì)量控制的政策、流程、制度及操作規(guī)范，督促、檢查質(zhì)量政策制度的貫徹執(zhí)行； 3、制定供應鏈的質(zhì)量目標，供應商導入質(zhì)量審核、批準，協(xié)助參與供應商生產(chǎn)過程質(zhì)量輔導、監(jiān)督； 4、主持召開重大質(zhì)量專題會議，協(xié)調(diào)各部門的資源，制定質(zhì)量改善和降低成本的目標； 5、參與重大質(zhì)量風險和事故的處理； 6、批準部門人事任免和批準質(zhì)量特采； 7、參與技術(shù)、工藝、質(zhì)量問題攻關(guān)活動，解決涉及開發(fā)、生產(chǎn)、客戶端出現(xiàn)的各種技術(shù)難關(guān)和 質(zhì)量問題； 8、負責工藝執(zhí)行情況的督導和檢查工作，發(fā)現(xiàn)問題及時釆取措施并對違紀情況進行考核； 9、負責對各部門品質(zhì)管理工作進行內(nèi)部質(zhì)量審； 10、負責建立產(chǎn)品質(zhì)量管理檔案，制定不良缺陷品質(zhì)判定標準，制訂產(chǎn)品質(zhì)量改進方。 任職要求： 1、大專及以上學歷，五年以上同等職位工作經(jīng)驗； 2、了解各種工藝知識，包括但不限于壓鑄工藝、注塑工藝、后加工打磨、CNC工藝、陽極氧化工藝、鈍化工藝、化成藝、噴涂工藝； 3、熟悉TAF16949體系流程，熟練應用五大工具，能靈活應用魚骨圖 、5WHY分析、VDA6.3、QC七大手法、PDCA分析法，8D報告； 4、具備較強的數(shù)據(jù)分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、培養(yǎng)人才能力和人際交往能力；

1、男女不限, 年齡30-40歲； 2、本科以上學歷，CET-4,專業(yè)不限； 3、具有8年以上相關(guān)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗,3年以上品質(zhì)部門負責人經(jīng)歷，熟悉電器材料的性能和檢測方法能熟練操作相關(guān)的檢測儀器和設(shè)備，具有豐富的品質(zhì)管理工作經(jīng)驗；通曉質(zhì)量管理與具體方法，產(chǎn)品技術(shù)規(guī)格性能，產(chǎn)品檢驗標準和質(zhì)檢相關(guān)知識，質(zhì)量管理體系等方面的知識； 4、具有大型小家電行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

崗位福利： 1.工資10000-15000，每周工作六天； 2.公司購買社保； 3.員工生日會，聚餐旅游； 4.具備完善的晉升通道。 崗位職責： 1、負責過程檢驗及控制及相關(guān)文件制定； 2、 負責生產(chǎn)異常、來料等品質(zhì)異常的反饋、分析和跟進處理； 3、 組織資源，分析、驗證重大品質(zhì)異常，跟進各項改善進度，最終輸出總結(jié)報告； 4、歸納總結(jié)各類異?，F(xiàn)象、原因，制定相應的品質(zhì)控制標準、處理流程以及工作指示等； 5、 統(tǒng)計、總結(jié)各類異常，定期輸出失敗案例教材，并組織相應的培訓； 6、IPQC 檢驗員的培訓，能力提升，資質(zhì)考核； 7、 負責檢驗治具、量具的校準送檢； 8、 檢驗日報、周報、月報的整理及發(fā)布； 9、 對于顧客投訴問題點進行原因分析、改進跟進及結(jié)果驗證； 10、遵守及執(zhí)行公司信息安全管理制度及要求； 11、監(jiān)督及上報信息安全違規(guī)行為； 12、上級安排的其它工作任務。 任職要求： 熟練使用電腦辦公軟件，良好的溝通技巧，良好團隊合作技巧，了解客車整車構(gòu)造、性能和檢驗要求，能夠熟識2D，3D結(jié)構(gòu)圖，熟練運用品質(zhì)7大工具，具有8D問題分析方法技能，了解6Sigma方法。 任職要求：既要對內(nèi)，也要對外。 行業(yè)經(jīng)驗：五年以上工作經(jīng)驗，有200人以上工廠工作經(jīng)驗優(yōu)先。

1、大專以上學歷，5年以上的同崗位管理經(jīng)驗，有機加工、五金行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 2、熟悉ISO9001、16949要求、運作、審核和推行。對接客戶審廠。 3、具有較強的分析、改善、控制能力及溝通協(xié)調(diào)能力，品質(zhì)意識強。 4、熟悉客訴處理，有較強的溝通能力。 5、做事原則性強，管理能力強，適應能力強； 6、會開車（自帶小車） 本崗位要求有五金廠工作經(jīng)驗，了解機加工，數(shù)控，CNC生產(chǎn)工藝優(yōu)先

崗位職責： 1、負責質(zhì)量管理的全面工作，處理職權(quán)范圍內(nèi)的相關(guān)質(zhì)量事務； 2、負責安排相關(guān)質(zhì)量人員(下屬)日常工作，并對其工作進行檢查和監(jiān)督； 3、負責對質(zhì)量事故進行調(diào)查分析，提出處理意見并報領(lǐng)導審批。 任職要求： 1、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力，熟練使用辦公軟件； 2、有鋅合金產(chǎn)品品質(zhì)經(jīng)驗；