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崗位職責： 1、新案設計； 2、產(chǎn)線重大異常協(xié)助處理； 3、培訓助工及技術員。 任職要求： 1、 大學專科及以上學歷，電子相關專業(yè)，至少能閱讀相關英文文件，口語好的更佳； 2、電源設計3年以上經(jīng)驗，其中2年以上100W~1KW電源設計經(jīng)驗； 3、熟悉buck, boost, buck-boost, flyback, forward, half-bridge, full-bridge, LLC等拓撲，精通buck, boost,buck-boost, flyback, forward等拓撲，能熟練應用half-bridge, full-bridge, LLC拓撲進行設計者更優(yōu)； 4、可熟練使用Aultium Designer或POWER PCB或PADS等線路、PCB設計軟件進行線路及PCB的繪制和設計； 5、熟悉電源相關安規(guī)標準，并對其有一定的理解和認知；對結構及散熱設計有一定的經(jīng)驗和解決問題的能力； 6、熟悉EMC標準，并能有效快速的解決設計途中遇到的EMC問題； 7、可熟練使用Office辦工軟件處理工作中的文件，會CAD基本操作； 8、熟悉電源設計開發(fā)流程，有一定的溝通協(xié)調(diào)能力； 9、有一定的抗壓能力，能適應快節(jié)奏的工作。

工作職責 1.根據(jù)公司產(chǎn)品戰(zhàn)略和客戶需求，評估項目研發(fā)可行性，確定研發(fā)方向，負責研發(fā)部產(chǎn)品開發(fā)規(guī)劃和執(zhí)行； 2.負責儲能電池BMS軟硬件架構設計、BCU/BMU方案設計，功能安全設計，并編寫相關文檔； 3.負責BMS系統(tǒng)SOC、SOH、SOP、SOE等核心算法的研究開發(fā)，并持續(xù)改進； 4.負責BMS研發(fā)測試平臺的搭建和功能調(diào)測驗證，負責BMS前瞻技術的儲備和預研； 5.負責均衡系統(tǒng)及故障管理系統(tǒng)的設計開發(fā)； 7.負責BMS研發(fā)團隊的建設管理，完善任職資格體系建設，完善團隊技術人才培養(yǎng)及技術創(chuàng)新。 8.負責對本部門人員工作工作指導、監(jiān)督、考核，為公司發(fā)展培育人才梯隊。 崗位核心要求 1.5年以上BMS專職開發(fā)經(jīng)驗，2年以上研發(fā)團隊管理經(jīng)驗，熟悉物流車、AGV機器人、小儲電源行業(yè)者優(yōu)先； 2.對電池SOC、SOH、SOP、SOE等核心算法有研究基礎和開發(fā)經(jīng)驗； 3.熟悉磷酸鐵鋰、三元材料電池特征，有消費市場中小型電池開發(fā)經(jīng)驗； 4.熟悉CAN、RS485、RS232、IIC等協(xié)議； 5.熟悉嵌入式軟件開發(fā)流程和規(guī)范，對硬件選型有一定的了解； 6.有責任心，動手解決問題能力強。

1.25-50歲，大專以上學歷 2.熟悉電源逆變器和充電器的原理、性能指標、測試方案。 3.能獨立承擔項目產(chǎn)品的對接經(jīng)驗，英文良好。 4.有良好的團隊意識、責任心強。

崗位職責： 1、負責電源硬件設計、測試、量產(chǎn)導入等工作； 2、根據(jù)產(chǎn)品設計方案、畫原理圖、PCB圖； 3、完成領導安排的其他任務； 任職要求： 1、電子類相關專業(yè)，2年以上相關工作經(jīng)驗， 2、熟練掌握數(shù)字電路、模擬電路，能獨立完成原理圖設計、PCB設計； 3、熟練掌握降壓,反激,正激等開關電源架構, 精通開關電源控制器，MOS，電容，二極管等關鍵元器件測試及選型； 4、熟練掌握開關電源變壓器、共模電感、差模電感等磁性的器件設計及選型； 5、熟悉開關電源安規(guī),EMC設計, 能夠準確定位問題點并進行整改； 6、有良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神，有責任心，能夠承受工作壓力。具備較強邏輯思維能力和學習能力，能夠主動分析思考問題；

1.熟練Auto CRO，PRO-E及其他相關設計軟件、有較好的溝通能力和快速分析解決實際問題的能力，有團隊精神和責任心。 2.能獨立完成產(chǎn)品結構設計、確保產(chǎn)品達標、外觀美觀、結構合理、和維護性好、可操作性強、成本合理化。 3.熟悉塑膠、五金、模具結構，解決各種突發(fā)事件。 4.對驗證部門提出的實驗、外觀、組裝性能等問題進行分析解決及驗證。 5.試產(chǎn)組裝跟進并現(xiàn)場解決組裝問題。 6.研發(fā)文件輸出。 7.參與產(chǎn)品設計開發(fā)各階段的評審工作。 8.熟悉電源類產(chǎn)品，多國認證標準優(yōu)先。

崗位職責： 1、負責參與產(chǎn)品立項評審，對輸出的產(chǎn)品立項書電子部分內(nèi)容負責，保證后續(xù)活動正常進行； 2、負責主導電路圖設計、PCB LAYOUT、產(chǎn)品電子規(guī)格書編寫、電子部分的詳細設計和評審，提交相關設計文檔，并對交付物的質(zhì)量負責，保證后續(xù)活動正常進行； 3、負責主導電性功能調(diào)試、安規(guī)調(diào)試、電子BOM制作、新物料打樣、新物料正式承認、提交調(diào)試成功樣品、相關文檔，并對交付物的質(zhì)量負責，保證后續(xù)活動正常進行； 4、負責參與產(chǎn)品試產(chǎn)指導、產(chǎn)品缺陷修改、提交相關文檔，并對交付物的質(zhì)量負責，保證后續(xù)活動正常進行； 5、負責所開發(fā)產(chǎn)品的專利提案的編撰。 任職要求： 1、大專及以上學歷，3年以上電子工程師經(jīng)驗，有HUB，車充、旅充、無線充、移動電源相關設計經(jīng)驗； 2、熟悉市場主流方案應用，懂安規(guī)（CE、FCL、UL、MFI）流程及相關整改； 3、熟練使用pro-e、pads、AD等相關設計軟件，能獨立解決設計缺陷； 4、熟練使用相關儀器設備，電子基礎知識扎實； 5、工作積極主動，溝通協(xié)調(diào)能力較好；

工作職責： 1、 負責資訊類電子產(chǎn)品、鋰電池、儲能電池的安全檢測。 3、輔導客戶進行產(chǎn)品整改，資料準備，向客戶提供必要的技術支持 任職要求： 1、大專及以上學歷，電子類專業(yè)、機電一體化專業(yè)、英語相關專業(yè)，在電子企業(yè)一年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；品學兼優(yōu)的應屆畢業(yè)生亦可。 2、有一定的英語讀寫能力；能看懂英文標準；英語CET-4相當水平優(yōu)先； 3、對安規(guī)測試認證工作有一定的了解，熟悉產(chǎn)品安全測試標準，認證流程，有豐富整改經(jīng)驗優(yōu)先；熱愛安規(guī)工作，愿意長期從事安規(guī)工作; 4.熟悉UL1642、UL2054、UL2056、IEC/EN62619、IEC/EN62133、UL2743等標準的優(yōu)先考慮。 5、善于交流且溝通能力強，責任心強； 6、勤奮好學、有堅韌的毅力，不怕困難，具有團隊合作精神； 員工福利待遇: 工時安排：實行每周工作5.5天，周一至周五正常上班，周六半天。 食宿補貼：工作日餐費補貼；公司有宿舍，配備熱水器、空調(diào) 假期安排：享有國家勞動法規(guī)定的工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假及帶薪年假（滿1年可享5天年假）； 薪酬福利：購買社保； 晉升體制：內(nèi)部招聘、轉(zhuǎn)崗、晉升；月度、季度及年度考核盤點，優(yōu)秀員工將獲得豐厚年終獎； 培訓體系：入職培訓、在職培訓、管理培訓、技術培訓，成為職業(yè)培訓講師等； 福利活動：年底加薪、部門活動、才藝大賽、籃球、乒乓球比賽、外出旅游、定期體檢等； 節(jié)日關懷：享有春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等法定節(jié)日，生日會，節(jié)日禮金，結婚禮金，添字利是等。 團隊建設：高素質(zhì)人才團隊，公司百分之八十以上均為?？埔陨蠈W歷 活 動：公司每年定期組織員工跨省旅游、團隊戶外拓展活動以及每月定期聚餐及其它體育活動等。 您的收獲： 如果您能夠有幸成為正式員工，我們將會為您提供富有市場競爭力的福利待遇，并為其提供良好的職業(yè)發(fā)展計劃，提供系統(tǒng)而又專業(yè)的培訓，使之成為明日公司事業(yè)發(fā)展的中堅力量。

1. 電子或相關專業(yè)大專以上學歷，熟悉電子電路，三年以上電子工程師相關工作經(jīng)驗；--必須滿足 2.熟悉電子儀器之操作，如示波器、訊號源等；能熟練分析電路基本原理及糾錯；--必須滿足 3.有兩年以上手機充電器、適配器或其他電源產(chǎn)品產(chǎn)品研發(fā)開發(fā)；（此條最好滿足） 4.性格中性或者外向，有較強的對外溝通能力，有車有駕照。--必須滿足

崗位職責： 1、負責充電器、大小功率電源適配器及快充產(chǎn)品的研發(fā)工作； 2、使用繪圖設計軟件完成適配器PCB板的線路繪圖與設計； 3、監(jiān)督并指導新產(chǎn)品小批量試產(chǎn)及生產(chǎn)部的批量制造流程； 4、按時完成公司或客戶規(guī)定的任務，確保產(chǎn)品質(zhì)量達標； 5、遵守公司管理制度和行業(yè)規(guī)則，保持良好的職業(yè)道德； 任職要求： 1、具備三年以上手機充電器或電源適配器行業(yè)的研發(fā)經(jīng)驗； 2、熟悉常用繪圖設計軟件，能夠獨立完成PCB板設計； 3、了解IC等主要部件的物料供應鏈資源者優(yōu)先考慮； 4、具備團隊合作精神，善于溝通交流，有集體榮譽感； 5、誠實守信，責任心強，能夠承擔一定的工作壓力；

1、本科，材料科學與工程、化學工程、新能源科學與工程等相關專業(yè)。 2、了解鋰電基礎理論（如電化學方程式、電池結構）； 3、 熟練使用CAD/SolidWorks（優(yōu)先）、Office數(shù)據(jù)分析工具； 4、邏輯思維強，能通過數(shù)據(jù)反推工藝問題。

崗位職責： 1、負責作業(yè)指導書SOP的編寫和升級，以及WI-PE的更新； 2、協(xié)助研發(fā)項目的管理、監(jiān)督和監(jiān)控工作； 3、編寫、制作和審核文字、表格等日常行政材料； 4、負責生產(chǎn)模具開發(fā)，熟練使用CAD或ProE繪圖軟件； 5、根據(jù)客戶需求和營銷需要，制作各類產(chǎn)品和技術資料； 6、協(xié)助所負責部門的研發(fā)輔助工作； 7、處理產(chǎn)線異常問題，確保生產(chǎn)順利進行； 8、調(diào)研與整理工藝所需數(shù)據(jù)和資料，完成內(nèi)部歸檔和外部發(fā)送； 9、拆解異常電芯，識別不良原因，提升產(chǎn)品良率； 10、負責新產(chǎn)品、新工藝的試產(chǎn)和評估，總結過程問題并提出改善方案； 11、配合銷售人員，為客戶提供技術服務和技術支持。 任職要求： 1、學歷不限，電子、機械或相關專業(yè)優(yōu)先； 2、工作經(jīng)驗不限，有新能源電池行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、熟練掌握CAD或ProE繪圖軟件； 4、具備良好的文檔編寫能力和溝通協(xié)調(diào)能力； 5、能夠獨立處理生產(chǎn)異常問題，具備較強的分析能力； 6、工作認真負責，具有團隊合作精神； 7、語言能力不限，但需具備基本的書面和口頭表達能力； 8、了解電池行業(yè)相關知識者優(yōu)先。

任職要求： 1、熟悉電池系統(tǒng)開發(fā)流程，了解電池系統(tǒng)的各類需求能夠依據(jù)電池系統(tǒng)開發(fā)體系標準和驗證方案與流程，開展相應的開發(fā)工作； 2、 熟悉電池系統(tǒng)各部件加工及成組工藝，熟悉電芯和系統(tǒng)原理和產(chǎn)業(yè)情況，了解國內(nèi)外電芯、PACK先進技術和測試評價方法； 3、 熟悉電池系統(tǒng)結構、電氣、熱管理、BMS及測試相關標準及流程.、 4、會至少一種基本的繪圖軟件，可以自行繪制產(chǎn)品的外形圖。 工作職責： 1.負責與客戶進行技術對接，推薦公司現(xiàn)有產(chǎn)品，并對客戶需求進行解讀 2.負責模組，pack產(chǎn)品初步方案設計，成本核算 3.負責電芯、保護板等選型； 4.將PACK相關信息轉(zhuǎn)換開發(fā)工程師，實現(xiàn)設計方案落地； 4.在產(chǎn)品項目開發(fā)過程中協(xié)助結構，測試，BMS，電芯，工藝，質(zhì)量，生產(chǎn)等部門工作，確認產(chǎn)品符合客戶技術需求。

工作職責 1.負責儲能電池PACK技術方案的研發(fā)和設計，包括電池單體選型防護、安全管理等。 2.負責維護和改進現(xiàn)有的電池PACK生產(chǎn)工藝流程，提高生產(chǎn)效率和質(zhì)量。 3.負責測試和評估電池PACK產(chǎn)品的性能，記錄和分析測試結果，提出改進方案 4.跟蹤電池 PACK產(chǎn)品的市場開發(fā)與推廣，協(xié)助制定銷售策略和方案。 5.協(xié)調(diào)相關部門進行技術溝通與協(xié)作，確保項目順利推進。 6.撰寫技術文件、報告和文獻，參加行業(yè)內(nèi)技術交流、講座等活動。 任職資格 1.本科及以上學歷，電氣、電子、材料等相關專業(yè)，5年以上鋰電行業(yè)工作經(jīng)驗，能獨立帶團隊負責儲能鋰電池包的研發(fā)、測試，并指導工程及生產(chǎn)部門進行生產(chǎn)交付 2.具備電池 PACK 的產(chǎn)品、電路和工藝的研發(fā)、設計、實操能力，對電池管理系統(tǒng)和防護設計有深入了解。 3.熟悉電池原理和說明書的讀取，了解電化學、電池循環(huán)壽命等相關知識及不同材料鋰電池性能及安全驗證方法；對BMS應用及BMS策略有豐富的經(jīng)驗； 4.熟識鉛改鋰技術及摩托車、汽車啟動電源的技術性能及參數(shù)； 5.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力，有較強的團隊合作精神和創(chuàng)新能力。 6.具備扎實的技術功底和較強的學習能力，能夠獨立解決技術難題。 7.熟練掌握 3D 設計軟件、電路仿真等相關軟件。 8.至少具有2年以上項目管理經(jīng)驗

1、本科或以上學歷，優(yōu)先專業(yè)：電氣工程、自動化、機電一體化、新能源、材料科學、化學工程等。 2、了解鋰電池PACK（模組/電池包）的基本結構、工藝流程（如焊接、組裝、測試等），熟悉常見電池類型（如三元鋰、磷酸鐵鋰）的特性及安全規(guī)范， 3、能看懂機械圖紙、電路圖，熟悉BMS（電池管理系統(tǒng)）基礎原理， 掌握基礎工具使用（如萬用表、示波器、氣動工具等），了解PACK測試標準（如充放電測試、絕緣檢測、EOL測試等）。 4、愿意學習新技術（如新型電池技術、自動化設備操作），適應產(chǎn)線團隊作業(yè)，溝通表達清晰， 服從安排，細致耐心，能適應重復性工作和高標準要求。 5、持有電工證、低壓作業(yè)證、焊接操作證等， 有鋰電池廠、新能源汽車或儲能行業(yè)實習/工作經(jīng)驗（優(yōu)先考慮）。

工作內(nèi)容： 負責公司電池 pack 技術領域的研究、開發(fā)和落地，確保電池 pack 技術達到預期目標并成功應用于實際場景。 主要職責： - 研究電池 pack 技術的最新動態(tài)和發(fā)展趨勢，了解行業(yè)新技術，進行技術分析和市場調(diào)研，為公司的技術創(chuàng)新提供依據(jù)。 - 負責電池 pack 技術的設計、驗證、優(yōu)化和落地，能使用圖像處理軟件進行視覺檢測，確保電池 pack 質(zhì)量。 - 撰寫電池 pack 技術文檔，包括技術規(guī)格、技術參數(shù)、技術流程等，并指導制造過程中的技術問題解決。 - 協(xié)助項目經(jīng)理編制項目進度計劃，跟蹤項目進度，確保項目按時完成。 - 參與項目設計評審，提出技術改進方案，確保項目成功實施。 - 協(xié)助制造部門解決電池 pack 技術問題，提高生產(chǎn)效率。 - 撰寫專利申請，維護公司專利技術。 職位要求： - 大專及以上學歷，電子、通信、自動化等相關專業(yè)優(yōu)先。 - 5年以上電池 pack 技術工作經(jīng)驗，有獨立項目經(jīng)驗者優(yōu)先。 - 熟悉電池 pack 技術，了解鋰離子電池、鉛酸電池等主流電池類型。 - 熟悉電池 pack 工藝，了解電池組裝流程，具備一定制造經(jīng)驗。 - 熟悉圖像處理軟件，如 AutoID、SolidWorks 等。 - 具備良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠接受和應對壓力。

崗位職責： 1.獨立負責適配器/工業(yè)電源/LED驅(qū)動電源的開發(fā)和調(diào)試，并向上級匯報進度。掌握EVT/DVT/PVT各驗證手法，編制和輸出相關技術資料； 2.解決產(chǎn)品在生產(chǎn)過程中發(fā)生技術問題，確保批量產(chǎn)品符合客戶技術要求。 任職要求： 1.精通LLC電路拓撲結構或者精通反激電源設計或者正激電源設計，精通元器件特性和選型，熟悉元器件的制程工藝。 2.主導設計中高功率電源產(chǎn)品（充電器， 適配器，LED驅(qū)動或工業(yè)電源） 3.精通至少一種PCB設計軟件。 4.精通變壓器的設計和對磁性材料有一定的了解，電子元器件的特性和選型，熟悉電源生產(chǎn)自動化工藝。

1、大專以上學歷，三年以上電源適配器、快充、無線充、TYPE-C電源的開發(fā)工作經(jīng)驗； 2、扎實的電子專業(yè)技術知識，對電子電路有較強的分析及動手能力； 3、熟練使用Protel99、 Altuim等專業(yè)技術軟件； 4、熟悉AC-DC和DC-DC高頻開關電源線路，懂安規(guī)、EMC設計及解決問題能力； 5、具有TYPE-C、無線充電源開發(fā)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。 對電源方案進行可行性分析，原理圖設計，硬件參數(shù)計算，磁性器件設計。

崗位職責： 1.負責手機、平板研發(fā)項目電池的開發(fā)和測試認證; 2.根據(jù)項目信息制定電池測試計劃和資源安排并實施; 3.負責對項目各階段的電池問題的跟蹤、分析和解決。 4.熟悉手機/平板用鋰離子電池相關標準，可獨立進行電池性能測試及評價; 5.熟悉手機/平板鋰離子電池的研發(fā)、生產(chǎn)及制造工藝過程，掌握電池設計及制造過程 任職要求： 1.電化學、有機化學、材料類專業(yè);?？萍耙陨蠈W歷,機電相關專業(yè); 2.熟練使用制圖CAD、PACK、PROE軟件; 3.具備兩年以上鋰離子電池結構設計或相關工作經(jīng)驗,module基本構成與各部分功能, 4.熟悉圓柱、軟包電池基本性能; 5.有3~5年的手機電池開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。 崗位經(jīng)驗： 1、大專以上,3-5年以上工作經(jīng)驗,其中至少3年以上技術管理崗位工作經(jīng)驗; 2、精通鋰離子軟包動力電池電性能、機械和結構設計: 熟識電池 PACK 熱管理及生產(chǎn)工藝及流程: 3、熟識技術部門的各項工作流程和產(chǎn)品設計開發(fā)與生產(chǎn)相關工作,熟識IS09001和3C體系流程及質(zhì)量意識; 4、對產(chǎn)品成本有較強意識及掌握能力: 5、有非標電池 PACK 量產(chǎn)經(jīng)驗，有一定的品質(zhì)經(jīng)驗！

崗位職責： 1、負責PACK鋰電池整體結構設計，包括電池模組和箱體等包裝設計； 2、制定并維護PACK結構相關標準和規(guī)范，確保其持續(xù)更新； 3、優(yōu)化產(chǎn)品設計，提升產(chǎn)品的可靠性和安全性； 4、與生產(chǎn)及研發(fā)團隊協(xié)作，確保產(chǎn)品設計和生產(chǎn)過程滿足客戶需求。 任職要求： 1、機械工程或相關專業(yè)大專及以上學歷； 2、具備2年以上PACK結構設計或電子產(chǎn)品結構設計經(jīng)驗； 3、熟練使用AutoCAD或精通一款三維設計軟件如Pro/E、UG、CATIA； 4、具備獨立設計能力，能夠完成結構設計及相關分析報告。

1、全日制大專以上學歷，電子類或相近專業(yè)。 2、主導工業(yè)級/軍工級DC-DC或AC-DC電源100-3500W功率產(chǎn)品的研發(fā)； 3、有相對應的模塊電源，通信電源，鐵路電源，電力等相關特定行業(yè)電源研發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。 4、具有扎實的理論知識和實踐功底，能熟練繪制PCB，有4層以上繪圖經(jīng)驗者優(yōu)先。 5、有3年以上對應崗位獨立研發(fā)的工作經(jīng)驗，熟悉相關安規(guī)標準，具有團隊協(xié)調(diào)能力，思維敏捷，辦事高效果斷，有大局責任意識。