職位描述：

崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開展銷售工作，完成各項銷售指標(biāo)；
2、分析現(xiàn)有市場和客戶，挖掘客戶的潛在需求，引導(dǎo)客戶需求，達成銷售目標(biāo)；
3、根據(jù)客戶需求特點，提供最優(yōu)產(chǎn)品解決方案；
4、進行商務(wù)談判，建立并維護客戶關(guān)系，提升合同額和利潤率；
5、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，解決項目實施中的問題，提高客戶滿意度；
6、監(jiān)控和執(zhí)行項目回款流程，提高回款率；
7、通過客戶回訪了解客戶需求及潛在需求，提升客戶滿意度，促成二次開發(fā)。

任職要求：
1、年齡30至45歲之間；
2、具備機械行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3、良好的溝通能力和談判技巧；
4、能夠獨立分析市場并制定銷售策略；
5、具備較強的客戶服務(wù)意識和解決問題的能力；
6、熟練使用辦公軟件及相關(guān)工具；
7、具有較強的責(zé)任心和團隊協(xié)作精神。



薪資待遇：底薪10000元，加提成，綜合月薪范圍為30000-50000元一個月。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負責(zé)根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開展銷售工作，完成各項銷售指標(biāo)；
2、負責(zé)對現(xiàn)有市場和客戶進行分析，發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求，引導(dǎo)相關(guān)客戶的現(xiàn)有需求，達成銷售目標(biāo)；
3、負責(zé)根據(jù)客戶需求的特點，為客戶提供最優(yōu)產(chǎn)品解決方案；
4、負責(zé)與客戶之間的商務(wù)談判，建立客戶關(guān)系，提高合同額和利潤率；
5、負責(zé)協(xié)調(diào)各種內(nèi)部、外部資源，解決在項目實施過程中出現(xiàn)的問題，提高客戶滿意度；
6、負責(zé)對項目回款過程的監(jiān)控和執(zhí)行，提高回款率；
7、負責(zé)通過客戶回訪，了解客戶需求及潛在需求，以提高客戶滿意，促成客戶二次開發(fā)。

任職要求：
1、男女不限，年齡30歲-45歲
2、有機械行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先

待遇：底薪5000+提成。綜合工資 15000- 20000元一個月。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負責(zé)根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開展銷售工作，完成各項銷售指標(biāo)；
2、負責(zé)對現(xiàn)有市場和客戶進行分析，發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求，引導(dǎo)相關(guān)客戶的現(xiàn)有需求，達成銷售目標(biāo)；
3、負責(zé)根據(jù)客戶需求的特點，為客戶提供最優(yōu)產(chǎn)品解決方案；
4、負責(zé)與客戶之間的商務(wù)談判，建立客戶關(guān)系，提高合同額和利潤率；
5、負責(zé)協(xié)調(diào)各種內(nèi)部、外部資源，解決在項目實施過程中出現(xiàn)的問題，提高客戶滿意度；
6、負責(zé)對項目回款過程的監(jiān)控和執(zhí)行，提高回款率；
7、負責(zé)通過客戶回訪，了解客戶需求及潛在需求，以提高客戶滿意，促成客戶二次開發(fā)。

任職要求：
1、男女不限，年齡30歲-45歲
2、有機械行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先

待遇：底薪5000+提成。綜合工資 15000- 20000元一個月。