職位描述：

1、新產(chǎn)品方案原理圖的設(shè)計(jì)
2、初始BOM的制作/
3、負(fù)責(zé)組織對(duì)新產(chǎn)品進(jìn)行階段性總結(jié)、改進(jìn)，保證開(kāi)發(fā)任務(wù)質(zhì)量，組織開(kāi)展新產(chǎn)品的可行性評(píng)估、設(shè)計(jì)評(píng)審、設(shè)計(jì)驗(yàn)證和試產(chǎn)總結(jié)工作
4、產(chǎn)品試產(chǎn)情況的跟蹤
5、生產(chǎn)及客戶投訴問(wèn)題的處理崗位職責(zé)：
6、在公司現(xiàn)有產(chǎn)品資料的基礎(chǔ)上進(jìn)行開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)，研發(fā)新產(chǎn)品；
7、配合產(chǎn)品經(jīng)理收集產(chǎn)品信息及根據(jù)信息資料進(jìn)行研究、分析產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)及行業(yè)應(yīng)用；
8、配合銷售部進(jìn)行產(chǎn)品孵化及推廣；
9、公司主要生產(chǎn)USB3.0\HDMI\TYPE C\耳機(jī)座等
任職要求：
1、消費(fèi)類電子連接器開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，有大型企業(yè)同等工作經(jīng)驗(yàn)；對(duì)消費(fèi)類連接器技術(shù)能夠獨(dú)擋一面；
2、具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力與項(xiàng)目管理知識(shí)，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成產(chǎn)品開(kāi)發(fā)， 解決開(kāi)發(fā)過(guò)程中遇到的問(wèn)題；工作上具有較強(qiáng)的抗壓能力。
3、能夠吃苦耐勞、有鉆研精神、工作認(rèn)真仔細(xì)；有很強(qiáng)的判斷、決策、計(jì)劃與執(zhí)行能力；高度的工作熱情，良好的職業(yè)道德溝通能力較強(qiáng)、上進(jìn)好學(xué)，有團(tuán)隊(duì)合作精神； 
4、5年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；

職位描述：

一、崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)自動(dòng)化車(chē)間的日常管理工作；負(fù)責(zé)自動(dòng)化車(chē)間的組織管理、人員配置、設(shè)備配置及生產(chǎn)計(jì)劃安排
2、負(fù)責(zé)車(chē)間全盤(pán)，主要包括物料控制，績(jī)效提升，生產(chǎn)計(jì)劃達(dá)成，品質(zhì)控制，人員管理，生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理及車(chē)間布置等；
3、與其它部門(mén)協(xié)調(diào)與溝通處理相關(guān)異常，傳達(dá)公司相關(guān)政策與制度，制定本部門(mén)之年度目標(biāo)并執(zhí)行，重大異常的上報(bào)；
4、協(xié)助處理部門(mén)環(huán)境及職業(yè)健康安全方面的事務(wù)；
5、與各相關(guān)部門(mén)溝通及協(xié)調(diào)，最大程度滿足對(duì)客戶的做出的承諾；
6、對(duì)工作的責(zé)任心，接受能力，應(yīng)變措施及溝通能力；
二、任職要求：
1、3年以上生產(chǎn)制造管理經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、熟悉工廠的生產(chǎn)運(yùn)作和管理，擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理方面的經(jīng)驗(yàn)；
4、了解ISO質(zhì)量管理體系和5S現(xiàn)場(chǎng)管理，具備全面的精益生產(chǎn)理念和豐富的精益生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
5、具備良好的計(jì)劃能力、指導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、決策能力，較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。
年齡要求：30-45歲

職位描述：

1、根據(jù)模具圖完成沖壓模具組裝、調(diào)模、試模、打樣工作。
2、會(huì)看圖紙，會(huì)使用各種五金模具制作設(shè)備（磨床），
3、有在連接器行業(yè)五金連續(xù)模具廠從事相關(guān)工作3年以上經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成各類五金模具制作工作。
4、動(dòng)作快，頭腦靈活，善于處理工作中遇到的問(wèn)題。
年齡要求：30-45歲