1、主持和管理分管的日常工作，執(zhí)行直接上司下達的生產任務，對品質主管及上級負責；
2、按ISO9000之要求，嚴格執(zhí)行品質政策和要求；
3、組織及配合各項審核工作：根據相關要求制定年度審核、管理評審和監(jiān)督審核計劃，完成各項審核工作，以驗證體系運行的符合性、適宜性和充分性，并不斷發(fā)現問題，持續(xù)改進；證明我司產品質量體系有能力提供滿足要求的產品和服務；
4、參與和跟進對客訴的處理；
5、審核結果跟蹤：主導或配合品質部跟進內、外及供應商審核和客戶驗廠的不合格項糾正和預防措施的實施，確保不合格項得到有效的改善；
6、體系運行管理：根據公司發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助管代制定體系方針、目標，并定期收集各職能部門數據，并向管代匯報達成情況；指導和監(jiān)督各職能部門體系動作流程，表單記錄等的規(guī)范化管理，并執(zhí)行到位。；
7、體系資料的完善：建立、維護體系相關資料，更新法律法規(guī)、環(huán)境因素等相關信息，保證資料的有效性；
8、外部機構的聯絡：負責與外部認證機構、檢測機構、相關政府部門的溝通協(xié)調工作；
9、文控中心管理：統(tǒng)籌管理公司體系、行政制度等相關文件，保證文件資料的安全和有效；
10、客戶需要的相關資料的收集，更新（相關質量保證協(xié)議和環(huán)保協(xié)議等）。主導客戶驗廠和問題點改善跟；
11、培訓：組織和配合相關部門對公司員工進行體系基礎知識、相關標準、法律法規(guī)等培訓工作；
12、工廠5S制度的制定和有效運行，主導將工廠體系流程和5S執(zhí)行到位。

任職資格：
1、高中以上學歷，2年以上同行業(yè)同職工作經驗；
2、熱愛品質工作，有很強的敬業(yè)精神、責任心和使命感；
3、熟悉電腦操作，具較強文字、口頭表達能力；
4、嚴格執(zhí)行相關品質規(guī)章制度；
5、熟悉ISO9000質量管理體系，具有一定的體系建立和維護的經驗；
6、良好的人際關系與溝通技巧