崗位職責(zé)：
1、協(xié)助并指導(dǎo)各部門編制作業(yè)指導(dǎo)書，建立工作標(biāo)準(zhǔn)，完善和維護質(zhì)量管理體系及制度；
2、組織項目管理人員學(xué)習(xí)質(zhì)量與環(huán)境管理體系知識及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，并進行培訓(xùn)考核；
3、負責(zé)體系內(nèi)審工作的具體組織與實施，制定和更新產(chǎn)品檢驗標(biāo)準(zhǔn)；
4、負責(zé)新供應(yīng)商開發(fā)評估及老供應(yīng)商后續(xù)品質(zhì)管理與稽核；
5、編制和收集管理評審資料，確保文件完整性和合規(guī)性；
6、檢查各部門服務(wù)質(zhì)量和體系運行情況，分析評估結(jié)果并指導(dǎo)整改，跟蹤驗證整改效果；
7、負責(zé)QE人員的工作安排及績效管理，提供技術(shù)支持；
8、管理體系文件的印制、裝訂、發(fā)放、修改、回收及外部借閱；
9、匯總、存檔和分析品質(zhì)記錄，監(jiān)督指導(dǎo)各部門體系運行記錄；
10、收集物業(yè)管理、質(zhì)量、環(huán)境相關(guān)法律法規(guī)，并進行合規(guī)性評價；
11、處理客戶品質(zhì)抱怨、退貨及投訴，負責(zé)產(chǎn)品的過程檢驗和最終檢驗；
12、確認樣品及產(chǎn)前樣品的認可整理、歸檔和傳遞記錄及圖片，編制產(chǎn)品不良缺陷清單；
13、培訓(xùn)和指導(dǎo)QE人員的產(chǎn)品知識及工作技能。

任職要求：
1、大學(xué)及以上學(xué)歷，機械相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、5年以上大中型制造企業(yè)品質(zhì)主管崗位工作經(jīng)驗；
3、具備流利的英語讀寫能力及一定的口語溝通能力；
4、熟悉ISO質(zhì)量體系和IATF16949汽車體系，熟練運用品質(zhì)統(tǒng)計分析工具；
5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)、組織管理及應(yīng)變能力；
6、具有綜合的品質(zhì)判別能力和問題解決能力；
7、能夠策劃并推動品質(zhì)專案實施。
公司福利：
包括五險一金、5天8小時工作制、周六日加班可以抵周一至周五的平時出勤天數(shù)，包食宿、節(jié)假日福利、年終獎及帶薪年假、薪資待遇面議；