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  1.培訓與帶教，負責內(nèi)部家政學員的培訓與帶教工作，確保學員掌握必要的技能與知識 2.課程內(nèi)容與課件更新，定期金行課程體系與課件的升級，以適應(yīng)市場需求和行業(yè)發(fā)展 3.培訓計劃的安排，負責組織培訓計劃安排，去報培訓活動順利進行 4.授課與考核，負責理論課與實操課的講授和考核，收集學員案例，并參與課程產(chǎn)陪的升級 5與團隊合作，共同制定培訓計劃和目標

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  崗位職責 1. 市場分析與策略制定 - 主導行業(yè)趨勢、競爭對手及用戶畫像分析，制定年度/季度營銷策略（如市場滲透、新品推廣等）。 2. 全渠道營銷策劃 - 設(shè)計線上線下整合方案（如電商大促+線下快閃店聯(lián)動），優(yōu)化投放ROI。 - 關(guān)鍵指標：客戶轉(zhuǎn)化率、獲客成本（CAC）、品牌曝光量。 3. 資源協(xié)調(diào)與執(zhí)行 - 跨部門協(xié)作（產(chǎn)品、銷售、設(shè)計團隊），確?；顒勇涞兀还芾硗獠抗?yīng)商（廣告公司、MCN機構(gòu)）。 4. 數(shù)據(jù)驅(qū)動優(yōu)化 - 監(jiān)測GMV、留存率、客單價等數(shù)據(jù)，利用A/B測試迭代策略

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