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推薦招聘信息

• 工程經(jīng)理

  20-25K

  大專

  |

  2年

  |

  東莞-黃江鎮(zhèn)

  

  立即應(yīng)聘

  崗位職責(zé): 1、 貫徹執(zhí)行營(yíng)運(yùn)副總的指示，負(fù)責(zé)制定A工程部&A研發(fā)部管理目標(biāo)和工作計(jì)劃。 2. 組織研發(fā)、設(shè)計(jì)、開發(fā)新產(chǎn)品，確保公司滿足公司市場(chǎng)需求； 3. 負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目開發(fā)技術(shù)工作，包括工藝分析，加工流程制作，開發(fā)周期規(guī)劃，評(píng)審新項(xiàng)目成本和可行性評(píng)估，優(yōu)化量產(chǎn)項(xiàng)目等； 4. 負(fù)責(zé)與客戶技術(shù)溝通及新產(chǎn)品導(dǎo)入管理，對(duì)公司產(chǎn)品和工藝實(shí)施持續(xù)改進(jìn)，降低產(chǎn)品成本； 5. 負(fù)責(zé)審核、制訂公司各項(xiàng)技術(shù)作業(yè)文件，對(duì)工程師新品開發(fā)時(shí)做出的相關(guān)文件及樣品進(jìn)行確認(rèn)，協(xié)助工程師完成工程BOM等ERP基礎(chǔ)資料建立和維護(hù)； 6. 組織和培訓(xùn)下屬做好工藝、制程、工裝、設(shè)備管理等技術(shù)工作，合理設(shè)計(jì)激勵(lì)機(jī)制，提升組織效率；執(zhí)行團(tuán)隊(duì)組員績(jī)效考核制度，對(duì)下屬開展技術(shù)訓(xùn)練，對(duì)日常工作內(nèi)容質(zhì)進(jìn)行考核，有處置權(quán)和晉升調(diào)薪的建議權(quán)； 7. 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系目標(biāo)及客戶審廠要求。 任職要求: 1.全日制本科及以上學(xué)歷，材料學(xué)、機(jī)械工程等相關(guān)專業(yè)，具備注冊(cè)機(jī)械工程師、高級(jí)工程師等專業(yè)資質(zhì)者優(yōu)先； 2.英語(yǔ)讀寫熟練，能用英文與客戶溝通交流者優(yōu)先； 3.有三年以上同行同職工作經(jīng)驗(yàn)，具有A項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)及有精密五金制造業(yè)中大型研發(fā)設(shè)計(jì)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)歷。 4.熟練掌握五金3C產(chǎn)品或汽車五金精密零配件數(shù)控加工工藝流程，包括液壓、氣動(dòng)、電氣、化學(xué)工藝、表面處理、材料成份等有一定認(rèn)識(shí)；并具有新產(chǎn)品開發(fā)、DFM客戶溝通工藝流程等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 5.熟悉機(jī)械圖紙，熟練運(yùn)用UG、CAD軟件，對(duì)ISO9001、IATF 16949相關(guān)體系有一定的了解； 6.具備較強(qiáng)的組織、溝通協(xié)調(diào)，統(tǒng)籌規(guī)劃、團(tuán)隊(duì)管理能力，抗壓能力和責(zé)任心強(qiáng)； 薪酬福利： 1、可買深圳社保、公積金

  廣東國(guó)泰達(dá)鳴精密機(jī)件有限公司

  生產(chǎn)/制造/加工

  |

  500-1000

  

  包吃

  包住

  8小時(shí)工作制

  雙休

  五險(xiǎn)一金

  帶薪年假

  全勤獎(jiǎng)

  績(jī)效獎(jiǎng)

  年終獎(jiǎng)

  2024-03-20

• 工程副理

  10-12K

  高中

  |

  經(jīng)驗(yàn)不限

  |

  東莞-石排鎮(zhèn)

  

  立即應(yīng)聘

  任職要求： 1、懂工程流程、工程打辦、 3、熟悉產(chǎn)品工藝、熟悉生產(chǎn)流程、熟悉電腦操作； 4、懂管理，有協(xié)調(diào)和組織能力； 5.有毛絨玩具行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)和經(jīng)歷

  東莞市百熙玩具制品有限公司

  生產(chǎn)/制造/加工

  |

  100-200

  

  包吃

  包住

  年終獎(jiǎng)

  免費(fèi)培訓(xùn)

  工作環(huán)境優(yōu)美

  團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富

  五險(xiǎn)

  2021-02-24

• 工程經(jīng)理

  20-30K·13薪

  本科

  |

  5年

  |

  東莞-南城區(qū)

  

  立即應(yīng)聘

  崗位職責(zé)： 1.督導(dǎo)部門KPI的達(dá)成 2.領(lǐng)導(dǎo)制定工程部的組織架構(gòu)、年度工作計(jì)劃并組織實(shí)施 3.負(fù)責(zé)公司智能制造產(chǎn)品線、非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備及其他生產(chǎn)設(shè)備的設(shè)計(jì)、選型、自造、調(diào)試和驗(yàn)收 4.負(fù)責(zé)組織相關(guān)人員對(duì)部門程序、流程、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制定，確保本部門標(biāo)準(zhǔn)與質(zhì)量管理體系文件的一致性 5.主導(dǎo)新產(chǎn)品的導(dǎo)入. 6.跟進(jìn)各小組對(duì)周工作計(jì)劃和月計(jì)劃實(shí)施進(jìn)度的跟進(jìn)，如發(fā)生進(jìn)度異常應(yīng)及時(shí)召集相關(guān)人員進(jìn)行處理 7.負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)車間技術(shù)問(wèn)題及相關(guān)的生產(chǎn)異常處理 8.對(duì)客戶要求的工程變更和因其它原因的工程變更的事項(xiàng)進(jìn)行跟進(jìn) 9.部門人員的增補(bǔ)及培訓(xùn) 10.效率改善及精益生產(chǎn)項(xiàng)目的推行 11.上司臨時(shí)安排的工作 崗位要求： 35-45歲 大學(xué)本科或以上 工程類、電子類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；英文四級(jí)以上，讀寫良好 ，有5年以上大中型企業(yè)機(jī)電行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，需3年以上同崗位級(jí)別管理經(jīng)驗(yàn) 1. 熟悉電子產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)和制造工藝，以及工藝改善方法；電子技術(shù)良好，具備較強(qiáng)的電子線路分析能力和解決能力； 2. 懂注塑、機(jī)加工、壓鑄等工藝工程及電機(jī)工藝及表面處理 3. 精通IE工程技術(shù)，能進(jìn)行精益生產(chǎn)，制程改進(jìn)能力； 4. 有組建及領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn);熟練使用ERP及WORD,EXCEL，CAD、PROE等辦公軟件。 有具有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃、創(chuàng)新與執(zhí)行能力等。

  廣東德瑪電子有限公司

  生產(chǎn)/制造/加工

  |

  200-500

  

  包吃

  包住

  帶薪年假

  彈性工作時(shí)間

  全勤獎(jiǎng)

  績(jī)效獎(jiǎng)

  年終獎(jiǎng)

  免費(fèi)培訓(xùn)

  五險(xiǎn)一金

  工作環(huán)境優(yōu)美

  2025-08-27

• 工程部主管

  10-15K

  大專

  |

  5年

  |

  東莞-大嶺山鎮(zhèn)

  

  立即應(yīng)聘

  崗位職責(zé): 1，部門的整體規(guī)劃及統(tǒng)籌工作，日常工作的安排與相關(guān)工作進(jìn)度的跟進(jìn)、落實(shí):, 2.與人事部共同完成招聘和本部門崗位安置與解聘工作;參與部門相關(guān)重要事項(xiàng)的決策;工程技術(shù)資料文件審核工作;及異常事故的處理; 3.制訂部門各崗位的工作職責(zé)，工作流程，工作目標(biāo)， 規(guī)章制度 及人員績(jī)效考核指標(biāo); 4.定期開展部門工作管理例會(huì)，將問(wèn)題點(diǎn)落實(shí)到實(shí)處; 5.對(duì)部門內(nèi)員工各項(xiàng)工作目標(biāo)及78執(zhí)行情況進(jìn)行不定期檢查，及時(shí)給予指導(dǎo)與考核: 6.從新產(chǎn)品試產(chǎn)到批里生產(chǎn)所有生產(chǎn)環(huán)節(jié)全過(guò)程的技術(shù)指導(dǎo) 7.各種產(chǎn)品品質(zhì)、效率提升、降低不良率;降低生產(chǎn)成本: 8.生產(chǎn)可制造性評(píng)估、潛在風(fēng)險(xiǎn)失效模式分析、生產(chǎn)工藝的優(yōu)化; 9.公司工裝儀器設(shè)備管理、校驗(yàn)、維護(hù)等審核工作;及設(shè)備安全管理指導(dǎo)工作; 10.對(duì)部門人員各項(xiàng)工作的協(xié)調(diào)與溝通，及定期進(jìn)行內(nèi)部培訓(xùn)機(jī)制;

  東莞市可諾電子有限公司

  電子/半導(dǎo)體/集成電路

  |

  1-100

  

  2025-02-15

• 工程主管

  7-9K

  大專

  |

  3年

  |

  東莞-南城區(qū)

  

  立即應(yīng)聘

  崗位職責(zé)： 1、制定設(shè)備管理的各種規(guī)章制度，出具設(shè)備、設(shè)施巡檢表，并推進(jìn)其貫徹執(zhí)行； 2、保障設(shè)備的正常運(yùn)行，及設(shè)備管理、維護(hù)、 確保工程順利完成； 3、定期組織工程機(jī)動(dòng)設(shè)備管理檢查、考核； 4、組織或參與重大設(shè)備事故的處理； 5、負(fù)責(zé)部門員工的日常管理、考核，安全教育等知識(shí)的培訓(xùn)及技術(shù)管理和指導(dǎo)； 任職要求： 1、熟悉電容行業(yè)以及相關(guān)的產(chǎn)品，如貼片電阻電容等物料 有工廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 會(huì)電腦基本操作 做事認(rèn)真細(xì)致 有耐心 2、高中及以上學(xué)歷，機(jī)械、工程、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)； 3、3年以上動(dòng)力設(shè)備維護(hù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有制冷設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉制冷、空壓機(jī)技術(shù)； 4、有出色的設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)和人員管理經(jīng)驗(yàn)，綜合分析能力強(qiáng)，制度建設(shè)能力強(qiáng)，具有出色的組織協(xié)調(diào)及解決問(wèn)題的能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；

  東莞市捷容薄膜科技有限公司

  生產(chǎn)/制造/加工

  |

  1-100

  

  五險(xiǎn)一金

  工作環(huán)境優(yōu)美

  全勤獎(jiǎng)

  2021-09-28

• 鳳崗水族廠招技術(shù)部主管（懂電子懂管理）

  12-15K

  大專

  |

  5年

  |

  東莞-鳳崗鎮(zhèn)

  

  立即應(yīng)聘

  招水族燈具廠技術(shù)部主管，有技術(shù)部門管理工作經(jīng)驗(yàn)（必須懂管理，能推進(jìn)計(jì)劃），懂電子，把控項(xiàng)目完成，有強(qiáng)烈的目標(biāo)感。 工資底薪+績(jī)效+項(xiàng)目獎(jiǎng)+提成+年終獎(jiǎng)+合伙人分紅。綜合年收入20-30萬(wàn)/上。 沒(méi)做過(guò)主管，對(duì)電子不精通勿試。 我公司在東莞鳳崗，是一家專業(yè)生產(chǎn)水族用品器材有限公司，主要生產(chǎn)燈具、水泵、氣泵等產(chǎn)品。 現(xiàn)有自購(gòu)廠房3200平。有全新公寓提供，園區(qū)干凈高大上自助餐廳，2024年6月商業(yè)配套有大型商超、影院、咖啡廳、中西餐廳。 我工廠有12年發(fā)展歷程，工廠員工30-100人，每年參加國(guó)內(nèi)外各大型展會(huì)，現(xiàn)有3個(gè)1688國(guó)內(nèi)站，1個(gè)阿里國(guó)際站，以國(guó)內(nèi)外展會(huì)和自主開發(fā)客戶為主。 現(xiàn)技術(shù)部主管一名 人才畫像： 軟實(shí)力： 1.全日制大專以上學(xué)歷（硬性規(guī)定），45歲以下 2.人品正直（非常重要）。 3.繪圖、測(cè)試、開模、試模、新產(chǎn)品項(xiàng)目跟進(jìn)、資料保存。 4.精通電子（非常精通） 4.部門人員管理，有計(jì)劃不失控（非常精通） 有水族燈具、水泵、氣泵、加熱棒行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，為了保證穩(wěn)定性，可解決夫妻就業(yè)問(wèn)題。 硬實(shí)力 1.能立項(xiàng)，帶領(lǐng)下屬完成立項(xiàng)。 2.開發(fā)能力好、快 本公司10年來(lái)從未托欠工資，誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，注重人才培養(yǎng)。 福利待遇： 1、公司除了有傳統(tǒng)節(jié)假日福利外，不定期的團(tuán)建福利等； 2.、每年一次旅游 3、購(gòu)買正規(guī)社保 4、公司特別重視個(gè)人晉升，達(dá)到相應(yīng)級(jí)別就調(diào)升工資，空間大，主管-經(jīng)理-合伙人 5、享受國(guó)家法定節(jié)假日有薪假。 6、如果你是人才，我們視若珍寶，歡迎加入我們！

  廣東省冠科寵物用品有限公司

  不限

  |

  1-100

  

  績(jī)效獎(jiǎng)

  年終獎(jiǎng)

  免費(fèi)培訓(xùn)

  節(jié)日福利

  團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富

  工作環(huán)境優(yōu)美

  交通便利

  包住

  餐補(bǔ)

  五險(xiǎn)

  2025-04-09

• 工藝/工程經(jīng)理

  18-25K·13薪

  本科

  |

  經(jīng)驗(yàn)不限

  |

  東莞-寮步鎮(zhèn)

  

  立即應(yīng)聘

  【說(shuō)明】： 本崗位是公司關(guān)鍵崗位，面談通過(guò)后，需進(jìn)行嚴(yán)格的背景調(diào)查，包括但不限于過(guò)往工作經(jīng)歷、工資流水、客戶評(píng)價(jià)等。若介意者，請(qǐng)慎投。請(qǐng)予理解。感謝！ 【崗位職責(zé)】： 1、負(fù)責(zé)工藝管理、統(tǒng)籌，新品轉(zhuǎn)化、產(chǎn)品驗(yàn)證、直至有效量產(chǎn)，相關(guān)技術(shù)資料、文件標(biāo)準(zhǔn)制定、輸出； 2、負(fù)責(zé)主導(dǎo)產(chǎn)品批量生產(chǎn)過(guò)程工藝質(zhì)量控制和工藝技術(shù)改進(jìn)，優(yōu)化產(chǎn)品生產(chǎn)工藝； 3、生產(chǎn)工藝規(guī)劃及產(chǎn)線規(guī)劃； 4、負(fù)責(zé)工裝夾具設(shè)計(jì)與制造技術(shù)指導(dǎo)； 5、工藝團(tuán)隊(duì)人才梯隊(duì)建設(shè)。 【任職要求】： 1、本科及以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉制造業(yè)流程、ISO質(zhì)量管理體系、IATF16949管理體系、6S活動(dòng)運(yùn)作、IE七大手法，并對(duì)模切材料、工藝的了解； 3、 熟悉工藝過(guò)程設(shè)計(jì)、放大過(guò)程、不良率控制、成本控制等理論和實(shí)踐； 4、具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力，能夠獨(dú)立起草各類作業(yè)規(guī)范、生產(chǎn)作業(yè)流程等制度文件，并對(duì)他人進(jìn)行指導(dǎo)與培訓(xùn)； 5、具備全局意識(shí)，塑造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)； 6、具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)助能。

  東莞市泰亞電子科技有限公司

  橡膠/塑料制品

  |

  500-1000

  

  包吃包住

  年度旅游

  節(jié)日福利

  免費(fèi)體檢

  工作環(huán)境優(yōu)美

  帶薪年假

  五險(xiǎn)一金

  全勤獎(jiǎng)

  年終獎(jiǎng)

  高溫補(bǔ)貼

  8小時(shí)工作制

  免費(fèi)旅游

  生日禮物

  2025-07-28

• 副經(jīng)理

  10-15K

  高中

  |

  1年

  |

  東莞-常平鎮(zhèn)

  

  立即應(yīng)聘

  任職要求: 1.熟悉電腦操作。 2.良好的團(tuán)體管理能力，帶動(dòng)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)。 3.具協(xié)調(diào)及溝通能力，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各內(nèi)部部門及獨(dú)立與客戶溝通。 4.負(fù)責(zé)安排產(chǎn)品排期、成本控制、分析及改良產(chǎn)品設(shè)計(jì)、指導(dǎo)生產(chǎn)技術(shù)問(wèn)題。

  東莞南新塑膠制品有限公司

  橡膠/塑料制品

  |

  2000以上

  

  包吃

  包住

  五險(xiǎn)

  帶薪年假

  試用期全薪

  節(jié)日福利

  工作環(huán)境優(yōu)美

  交通便利

  2022-08-27

• 工程經(jīng)理

  18-22K

  大專

  |

  應(yīng)屆畢業(yè)生

  |

  東莞-麻涌鎮(zhèn)

  

  立即應(yīng)聘

  崗位要求： 1、具備全日制大專以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)制造及自動(dòng)化、材料成型及控制等相關(guān)類工科專業(yè)優(yōu)先； 2、能夠熟練使用UG或Creo等3D設(shè)計(jì)軟件，具備8年以上連接器模具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟悉常用工程材料加工物性（PA類，LCP，PPS等），塑膠模具加工工藝流程，模具成本構(gòu)成； 3、熟練掌握2次元，2.5次元、3次元等測(cè)量工具/設(shè)備的測(cè)量標(biāo)準(zhǔn)及方法； 4、具備使用相關(guān)質(zhì)量工具進(jìn)行數(shù)據(jù)分析的能力； 5、熟悉注塑機(jī)的結(jié)構(gòu)、原理和使用方法，了解科學(xué)注塑流程； 6、具備一定的英文讀寫能力，能夠識(shí)別客戶相關(guān)技術(shù)資料或要求。 工作職責(zé)： 1、制定并執(zhí)行部門的工作計(jì)劃和目標(biāo)，組織相關(guān)工程技術(shù)培訓(xùn)； 2、全面負(fù)責(zé)工程中心項(xiàng)目管理工作；根據(jù)客戶技術(shù)要求，主導(dǎo)試模問(wèn)題改進(jìn)、小批量試產(chǎn)驗(yàn)證、模具驗(yàn)收以及后續(xù)設(shè)計(jì)變更驗(yàn)證等工作； 3、負(fù)責(zé)對(duì)接設(shè)計(jì)部與試模中心，對(duì)改善后的模具設(shè)計(jì)、加工或成型工藝等進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化并輸出至相關(guān)部門； 4、對(duì)注塑產(chǎn)品的缺陷進(jìn)行改進(jìn)，并提供模具方面的技術(shù)支持，直至驗(yàn)證關(guān)閉； 5、負(fù)責(zé)注塑件的成本核算（包括BOM表的核對(duì)），從模具、自動(dòng)化或注塑工藝等方面進(jìn)行降本增效；

  東莞市時(shí)運(yùn)佳實(shí)業(yè)投資有限公司

  生產(chǎn)/制造/加工

  |

  200-500

  

  生日禮物

  免費(fèi)旅游

  包吃

  包住

  年終獎(jiǎng)

  工作環(huán)境優(yōu)美

  帶薪年假

  股票期權(quán)

  免費(fèi)體檢

  五險(xiǎn)一金

  2025-02-12

• 工程部主管/經(jīng)理

  12-15K

  學(xué)歷不限

  |

  應(yīng)屆畢業(yè)生

  |

  東莞-大朗鎮(zhèn)

  

  立即應(yīng)聘

  工程部主管/經(jīng)理 崗位職責(zé)： 1、在公司現(xiàn)有產(chǎn)品資料的基礎(chǔ)上進(jìn)行完善； 2、配合產(chǎn)品經(jīng)理收集產(chǎn)品信息及根據(jù)信息資料進(jìn)行研究、分析產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)及行業(yè)應(yīng)用； 3、熟練IATF體系。熟練制作體系文件，產(chǎn)品工程資料.熟練使用2D（CAD）3D軟件（優(yōu)先） 任職要求： 1、機(jī)械設(shè)計(jì)及機(jī)電一體化，熱能與動(dòng)力等熱工類專業(yè)，本科以上學(xué)歷； 2、溝通能力較強(qiáng)、上進(jìn)好學(xué)，有團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、5年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；

  東莞市精益達(dá)電子科技有限公司

  生產(chǎn)/制造/加工

  |

  100-200

  

  包吃

  包住

  五險(xiǎn)

  帶薪年假

  全勤獎(jiǎng)

  績(jī)效獎(jiǎng)

  年終獎(jiǎng)

  團(tuán)隊(duì)活動(dòng)豐富

  交通便利

  工作環(huán)境優(yōu)美

  2023-11-18