職位描述：

崗位職責(zé)：
1、審核企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)單據(jù)，包括銷售、采購(gòu)、生產(chǎn)領(lǐng)料、倉(cāng)庫(kù)出貨、報(bào)銷、暫支與歸還等業(yè)務(wù)；
2、核算企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性和合規(guī)性；
3、保障企業(yè)資產(chǎn)安全，對(duì)現(xiàn)金、銀行存款、原材料、產(chǎn)品、庫(kù)存商品、固定資產(chǎn)及無(wú)形資產(chǎn)進(jìn)行財(cái)務(wù)核算，并定期開展清產(chǎn)核資和盤點(diǎn)工作；
4、開展稅收籌劃工作，熟悉國(guó)家財(cái)稅政策，合理利用稅收優(yōu)惠政策，降低企業(yè)稅負(fù)；
5、按時(shí)完成每月、每季度及每年的稅務(wù)申報(bào)工作，并向相關(guān)部門提交所需報(bào)表；
6、分析企業(yè)資金流向，優(yōu)化資金使用安排，并向上級(jí)提出合理化建議；
7、對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，出具財(cái)務(wù)分析報(bào)告，揭示經(jīng)營(yíng)問題并支持決策制定；
8、為其他部門提供財(cái)稅知識(shí)培訓(xùn)，提升全員財(cái)務(wù)意識(shí)；

任職要求：
1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，持有相關(guān)資格證書者優(yōu)先；
2、熟悉國(guó)家財(cái)稅法規(guī)及政策，具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)核算能力；
3、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯思維能力，能夠獨(dú)立完成財(cái)務(wù)分析報(bào)告；
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠有效開展跨部門協(xié)作；
5、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，具備較強(qiáng)的責(zé)任心和保密意識(shí)；
6、熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件，具備一定的信息化操作能力；

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)對(duì)人、機(jī)、料、法、環(huán)的管理，保質(zhì)保量的完成生產(chǎn)任務(wù)；
2、負(fù)責(zé)檢查各項(xiàng)操作規(guī)范、確保安全生產(chǎn)；
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)各項(xiàng)報(bào)表數(shù)確記錄與整理，確保準(zhǔn)確性；
4、負(fù)責(zé)對(duì)所有操作崗位（壓延機(jī)、切紙機(jī)等）的操作技能培訓(xùn)，以及新員工帶教；
5、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)過程中用水、電、氣等能耗的管理，加強(qiáng)成本管理；
6、負(fù)責(zé)協(xié)助分析品質(zhì)問題,完成品質(zhì)落實(shí)及提升品質(zhì)；
7、負(fù)責(zé)提供每日產(chǎn)出報(bào)告與其他生產(chǎn)訊息,確保生產(chǎn)線第一手資料的掌握；
8、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)5S管理工作；
9、負(fù)責(zé)維護(hù)設(shè)備,保持設(shè)備穩(wěn)定性,達(dá)成穩(wěn)定品質(zhì)及出貨估量；
10、負(fù)責(zé)維護(hù)人員車間工作紀(jì)律,確保良好的生產(chǎn)紀(jì)律。

任職要求：
1、初中及以上學(xué)歷，28-45歲；
2、1年以上行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉產(chǎn)品工藝、熟悉生產(chǎn)流程；
4、踏實(shí)勤懇、吃苦耐勞，良好的溝通，協(xié)調(diào)和組織能力；

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理的全面工作，處理職權(quán)范圍內(nèi)的相關(guān)質(zhì)量事務(wù)；
2、負(fù)責(zé)安排相關(guān)質(zhì)量人員(下屬)日常工作，并對(duì)其工作進(jìn)行檢查和監(jiān)督；
3、負(fù)責(zé)制定全面質(zhì)量管理手冊(cè)，制定質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，并組織質(zhì)量人員實(shí)施；
4、負(fù)責(zé)組織制定質(zhì)量計(jì)劃，負(fù)責(zé)與其他相關(guān)部門成員進(jìn)行研討，制定改善和提高質(zhì)量的方案；
5、負(fù)責(zé)與研發(fā)生產(chǎn)部門進(jìn)行先期策劃，對(duì)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)和工藝進(jìn)行審核，避免出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量問題；
6、負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查分析，提出處理意見并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批。

任職要求：
1、20-45歲，大專及以上學(xué)歷，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力，熟練使用辦公軟件；
2、有大中制造型企業(yè)，產(chǎn)品或原材料品質(zhì)檢查經(jīng)驗(yàn)等品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用；