• 銷售經(jīng)理/主管
• 銷售運作
• 進(jìn)度控制
• 銷售隊伍
• 訂貨
• 發(fā)貨
• 業(yè)務(wù)報表
• 銷售活動
• 銷售目標(biāo)
• 客戶開拓
• 市場調(diào)研預(yù)測
• 促銷方案
• 市場價格
• 重大合同
• 談判
• 特殊銷售
• 銷售培訓(xùn)
• 績效改善計劃
• 硅膠
• 色母
• 色漿
• 油墨
• 流化劑
• 銷售經(jīng)理
• 市場營銷
• 營銷
• 業(yè)績目標(biāo)

職位類別： 銷售經(jīng)理/主管

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)正確傳達(dá)營負(fù)責(zé)公司的銷售運作，包括計劃、組織、進(jìn)度控制；
2、負(fù)責(zé)建立和管理銷售隊伍，管理日常銷售業(yè)務(wù)工作，審閱訂貨、發(fā)貨等業(yè)務(wù)報表，控制銷售活動；
3、負(fù)責(zé)合理分解銷售目標(biāo)。指導(dǎo)、監(jiān)督本部門進(jìn)行客戶開拓和維護(hù)；
4、負(fù)責(zé)參與市場調(diào)研預(yù)測和制定促銷方案、產(chǎn)品的市場價格。；
5、負(fù)責(zé)定期或不定期拜訪重點客戶。參與重大合同的談判與簽訂工作，負(fù)責(zé)對一般合同的審批；
6、負(fù)責(zé)特殊銷售情況處理；
7、負(fù)責(zé)對銷售人員進(jìn)行銷售培訓(xùn)和指導(dǎo)；
8、負(fù)責(zé)考核直屬下級并協(xié)助制定績效改善計劃；
9、此崗位底薪加提成，提成不封頂，營業(yè)額越高提成越高；

任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，男女不限，25-40歲；
2、熟悉電腦辦公軟件，良好的職業(yè)道德；
3、熟悉硅膠行業(yè)，色母/色漿/油墨/流化劑等工藝流程；
4、優(yōu)秀的銷售經(jīng)理也可考慮；

• 年齡要求： 不限
• 語言要求： 語言不限

楊先生

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