1、25-35歲；
2、大專及以上學(xué)歷；
3、5年以上經(jīng)驗(yàn),3年以上外資企業(yè)倉庫管理工作經(jīng)驗(yàn)；
4、倉庫管理、庫存控制/ERP系統(tǒng)；
5、組織與領(lǐng)導(dǎo)的能力、溝通與協(xié)調(diào)的能力，執(zhí)行與貫徹的能力；
6、誠懇、敬業(yè)、耐心、細(xì)心、熱情大方，能承受工作壓力服從工作                                   
7、安排，團(tuán)結(jié)協(xié)作，注重團(tuán)隊(duì)力量。

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)倉庫日常工作的全面管理；
2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)倉管員的收發(fā)貨及退換貨工作；
3、負(fù)責(zé)對新倉管員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及對老倉管員的業(yè)務(wù)監(jiān)督指導(dǎo)；
4、負(fù)責(zé)倉庫的盤點(diǎn)、組織、監(jiān)督以及倉庫存卡的復(fù)核性稽查，并對庫存實(shí)物負(fù)責(zé)；
5、負(fù)責(zé)貨物的出入庫及堆碼進(jìn)行有效合理規(guī)劃及庫位的整理,有效提高倉庫利用率；
6、負(fù)責(zé)裝卸力量的調(diào)配與控制及整理庫區(qū)環(huán)境并對其進(jìn)行考核；
7、負(fù)責(zé)客戶庫存信息的管理以及協(xié)調(diào)倉庫與各部門的工作關(guān)系，構(gòu)建有利團(tuán)隊(duì)，并確立其標(biāo)準(zhǔn)和目標(biāo)。